阿里巴巴的“独孤九剑”——员工的价值观行为准则

阿里巴巴的“独孤九剑”——员工的价值观行为准则

Customer First(客户第一)

1分:尊重他人,随时随地维护阿里巴巴形象

2分:微笑面对投诉和受到的委屈,积极主动地在工作中为客户解决问题

3分:与客户交流过程中,即使不是自己的责任,也不推诿

4分:站在客户的立场思考问题,最终达到客户满意

5分:具有超前服务意识,防患于未然

Teamwork(团队合作)

1分:积极溶入团队并乐于接受同事的帮助,配合团队完成工作

2分:主动给予同事必要的帮助;碰到困难时,善于利用团队的力量解决问题

3分:决策前积极发表个人意见,充分参与团队讨论;决策后,无论个人是否有异议,必须从行动上完全予以支持

4分:能够客观认识同事的优缺点,并在工作中充分体现“对事不对人”的原则

5分:能够以积极正面的心态去影响团队,并改善团队表现和氛围

Teach & Learn(教与学)

1分:掌握与本职工作有关的业务知识和技能

2分:能够虚心请教,不断充实业务知识,提高业务技能

3分:在团队中积极主动与同事分享业务知识,交流工作经验

4分:担任公司范围内的内部讲师,并获得学员一致好评

5分:代表公司担任业界授课讲师,并获得学员一致好评

Quality(质量)

1分:没有因工作失职而造成的重复错误

2分:始终保持认真负责的工作态度

3分:帮助客户解决疑难问题并获得客户的积极认可

4分:用较小的投入获得较大的工作成果

5分:不断突破过去的最好表现

Simplicity(简单)

1分:诚实正直

2分:遵循必要的工作流程

3分:表达与工作有关的观点时,直言有讳

4分:做事情充分体现以结果为导向

5分:遵循但不拘泥于工作流程,化繁为简

Passion(激情)

1分:喜欢自己的工作,认同阿里巴巴企业文化

2分:热爱阿里巴巴,不计较个人得失

3分:面对日常工作持之以恒,并不断尝试提升业绩

4分:碰到困难和挫折的时候不退缩

5分:在困难和挫折中,不断寻求突破,并获得成功

Open(开放)

1分:能进行必要的工作交流

2分:通过正确的渠道和流程,准确表达自己的观点;表达批评意见的同时能提出相应建议

3分:在交流中能认真倾听别人的观点,即使是不同观点,也能抱着“有则改之、无则加勉”的态度虚心听取

4分:能积极吸取别人好的观点,并能够发表不同意见

5分:不但积极吸收,同时积极与同事分享正确而且正面的观点

Innovation(创新)

1分:适应工作环境的变化,并付诸行动

2分:不断改善个人工作方式方法,使个人绩效得以持续提升

3分:乐于接受变化,并以积极正面的态度参与其中

4分:能提出与本职工作密切相关的建议,从而提升团队绩效

5分:创造变化,并带来公司业绩突破性地提高

Focus(焦点)

1分:上班时间只做与工作有关的事情

2分:能按时按质完成本职工作

3分:能根据轻重缓急来正确安排工作优先级

4分:面对变化,能够坚持公司目标

5分:懂得必要的取舍,并获得成功


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