博曰以文，雅之以禮，博雅以本人十年人資總監經驗教你如何解決職場各類難題
閱讀著這篇文章的你，是不是剛畢業要找工作？或者是想換份工資更高的工作？彆著急，工欲善其事，必先利其器，當你發現一家從各類考察中都十分符合你的公司，那麼一份優秀的簡歷就是讓你打開這家公司大門的敲門磚，下面，博雅將從面試官的角度出發，教你如何的寫好一份求職簡歷
首先第一步----------簡歷的模板：這件建議大家不要選擇太花哨的模板，比如用好多頁組成的那種，要知道，一家優秀的公司在各類崗位的招聘需求上那是有非常多的簡歷投遞量的，而面試官喜歡的是那種一拿到手打眼一看，整潔漂亮的簡歷，如果你的簡歷做的無比花哨華麗，比如第一頁是封面，第二頁簡介，第三頁又附帶各類證書什麼的，那麼很大可能性面試官會直接把你的簡歷放在最後面，因為讀你的簡歷實在是件麻煩事，這其中就很可能面試官在看你的簡歷之前就面試完畢了，所以簡歷模板儘可能的大氣簡約直白，但是千萬不要就寫一張A4紙自己寫點內容就投上去了，會顯得你不是很看重此次招聘，可以去網上模板網站買一份簡歷模板，也就二塊三塊錢。
第二步-----------看簡歷的內容：下載好的簡歷就要看其中的內容是否能完美的展現出你和這份工作的契合程度，同時，也能避免你的缺點出現在簡歷中，讓面試官不想約你進行下一步面試，你要知道，簡歷的作用是讓你可以引發面試官對你的興趣，從而約你進行面試的鑰匙，看完你簡歷連見你的想法都沒有了，那可不是你所要看到的結果。
所以，看簡歷內容時需要結合自己的特長來選擇，一般下載好的簡歷模板內容都是可以調的，這點就很方便了，咱們舉幾個例子，比如你感覺你長得不好看，可能別人一看你就再也不想跟你說話了，那我就建議你簡歷裡照片那一項直接去掉，再比如你可能學歷不高，那就把簡歷裡關於具體學歷（几几年-几几年在何處上學）的那一項去掉，讓面試官先從簡歷其它方面對你產生興趣，從而慢慢的忽略那些所謂的缺點。
第三步------------如何寫簡歷：你肯定會說，簡歷我會寫，那麼我要告訴你，面試官看一份簡歷時最短時間只有20秒鐘，20秒鐘內決定你是否可以進入公司進行面試，那麼如何讓你的簡歷在20秒內打動面試官就成了技術問題了，首先1、不要用筆寫簡歷，首先排除你寫字不好看的問題，我想一般敢用筆寫簡歷的寫字應該都差不了，寫字難看還用筆寫的當我沒說，你要知道用筆寫字的不良因素實在太多，比如寫錯別字、寫字連筆，油墨浸染等各種問題，這其中任何一項問題都會引起面試官的反感，那麼何不用電腦打字上去直接打印出來呢？乾淨，整潔，整體一目瞭然。2、如果附帶照片一定是工作照，或是比較精神的生活照，這樣可以讓面試官看到你的精神面貌，自然而然會給你一個好印象。3、面試官最看重的層面側重寫，面試官最看重什麼？當然是你的工作經驗了，這裡剛畢業的一會再說，相信你應聘這家公司某個職位肯定是你有過類似工作經驗，或直接或間接參與，在看到某公司招聘這個崗位時，通常會將崗位需求寫上去，那麼你就要知道了，他所寫的工作需求就是你以後要乾的，也是他目前所急需的一個層面，所以在你寫簡歷時就應該著重對此單位所需內容著重編寫，這裡不是教大家撒謊，而是對此多做做網上調查，在工作內容項中寫的越豐滿越能引起面試官的興趣，當然，過程不能囉嗦，簡潔明瞭為主，而對剛畢業的學生來說，其實是比較簡單的，因為面試官只會對你在學校及家庭的某些問題進行提問，所以你只要寫好你再學校的經歷就好了，可以儘量往誇張了寫，沒人會去詢問的。
最後總結一下，做一份優秀的簡歷首先注重模板，此次簡歷內容格式一定要適合自己，最後在內容上自我介紹要真實，工作經驗要結合目標公司所需選擇性填寫，去其糟粕，取其精華，這樣，一份適合你的簡歷就出來了，當然還有一點，簡歷不是一成不變的，要根據公司的不同進行修改。
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