“感謝組織的栽培，感謝同事們的信任，到新的崗位以後我將勤勉盡職為灌區做實事”新任黃口堰水庫管理所副所長李金香激動地說道。
為緩解灌區水管單位管理人員退休後造成班子後繼無人的尷尬局面，進一步促進水利工作良性發展，通過推薦、考察、研究、公示等程序，永興縣水利局為灌區水管單位配齊配強領導班子。10月10日，該局黨組成員、副局長鄺海剛組織石壁壠管理所、黃口堰水庫管理所兩名新上任的副所長進行任前廉政談話。
鄺海剛首先對新提任的兩名副所長表示祝賀，並希望在在新的崗位、新的起點上，始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，爭做廉潔上過得硬、作風上過得關、能力上有突破的好乾部。
同時對兩名副所長提出了五點要求：要求始終保持勤於學習，爭做“信念堅定”好乾部，做到理論學習不虛空、把握大局不偏離、鑽研本職不外行；始終著力問題解決，爭做“嚴謹細緻”好乾部，要精準謀事不盲斷、程序辦事不變通、嚴細幹事不粗放、認真做事不敷衍；始終勤勉高效履職，爭做“務實擔當”好乾部，要抓鐵留痕不放鬆、雷厲風行不怠政、解決問題不推脫；始終展現公僕風采，爭做“忠誠盡責”好乾部，要敢抓敢管不塞責，攻堅克難不退縮、衝破困擾不茫然、真抓實幹不清談；始終嚴格修身自律，爭做“清正廉潔”好乾部，要遵規守紀不逾越、秉公用權不異化、從嚴監督不鬆懈。
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【來源：永興縣水利局】
版權歸原作者所有，向原創致敬
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