常見的培訓開場方式

  千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。大家好,我是本次講堂的講師王鈺清。

常見的培訓開場方式


  本週的內容繼續分享關於開場的知識,今天分享的主題是常見的培訓開場方式。

  上週的分享中講到開場的重要性在於學員對講師以及培訓內容的第一印象,進而決定了學員能不能以最好的狀態投入到學習中,其實,不僅僅是在培訓中開場特別重要,在演講和日常的溝通中,也經常會用到開場的技巧和方法,作為培訓師,如果能在開場這個關鍵環節做好一些巧妙的設計,不僅能留下美好的印象,還能為培訓效果創造巨大的價值。

  開場的技巧如同數學公式一樣,有它本身的規律,也有需要講師根據不同場景靈活應用的能力。正如大家都知道的,開場本身的規律有6個點:問候;感謝;自我介紹;課程導入;課程大綱;期望值管理。例如常用的:“尊敬的各位領導、老師,大家(停頓)下午好,首先歡迎一下新朋友,感謝您的關注,同時感謝群裡各位老師的支持。我是本次課程的講師王鈺清,今天分享的主題延續上週關於開場的相關知識,主題為常見的培訓開場方式,本次分享主要包括開場的方法和技巧,受時間限制,主要分享個人的經驗之談”。這些內容是開場的特有規律,就像數學公式一樣,套進去就不會出錯。

  如果說做好開場的公式是心法的話,根據主題和環境,我們還能有更多的招式,接下來分享一些不同的開場方式。


  1.開門見山,直接進入主題

  如果話題比較新穎,不妨開門見山,直入主題,避免無聊的寒暄和羅唆的引子。這樣立即展開主題,既節約大家的寶貴時間,又可以牢牢抓住學員的注意力。主題的表達方法應該是具有吸引力的廣告式的開場白,比如:今天主講一個技巧:有效開場!


  2.激發興趣的內容提醒

  把最重要的問題先拋出來,激發大家的興趣。比如:十年樹木,百年樹人,你知道一個培訓講師的養成需要多少年嗎?


  3.提出問題,引發參與

  其實前面兩點案例中都有提問的形式。提問的好處是:與學員建立聯繫、激發興趣、營造氛圍、贏得期望、引導聽眾思考、同時給自己減壓。

  提出實實在在的問題,無論是開放式的還是封閉式的,都可以,但必須是切實的關乎學員的,儘量問短平快的問題比較好,學員容易參與,連續提問互動性更強。例如:開場和暖場是一回事嗎?


  4.以歷史事件開頭

  歷史事件,是大眾普通喜歡的話題,加以一些自己的評論效果更好。比如:閱兵的發展,見證國富民強,特別是這盛世如您所願,國富民強健康幸福,都是比較好的切入口。


  5.讚美加鼓動,溢美之詞永不多

  讚美很容易打破講師與學員的堅冰,讓學員感到自己的價值得到了認可,鼓舞性的問候,是最好的暖場方法:二八定律告訴大家,能在假期裡準時在課堂裡聽課的學員,已經贏了80%的人了,給自己一個鼓勵的掌聲,我們繼續課程的內容⋯⋯這樣的開場白容易獲得學員的認可。


  6.含有緊急意識的開場白

  解決市場口碑危機已經到了刻不容緩的時刻——這樣的語言能夠激發我們的鬥志,同樣危機意識的開場白,可以起到很好的警示作用,比如:無法有效溝通,我們連動物都比不過!能夠一下子吸引聽眾的注意力。


  7.從故事入手

  如果你是個講笑話的高手,那麼不妨一上臺先講個故事或是笑話,調節一下氣氛比較好。當然,避免低級的或是貶低人的笑話。有時講自己的趣事,自我解嘲,效果更好。


  8.共同的經歷,極具帶入感

  演講開始,讓大家回想一件大家共同的經歷,而且每個人都願意回想的事情,很容易建立起一種共鳴:我們一起回想一下,國慶大閱兵的神聖時刻。和學員一起回想,一起激發共同的火花,效果就很好了。


  9.視聽效果開場白

  先展示道具、圖片、幻燈片等,或是聽覺:音樂、情景再現、聲音再現等,來引起聽眾的注意力也是非常好的開場白。

  還可以用言語引導景象:請大家想象一下週總理那個光輝的形象!


  10.新奇事件、新聞等,即興發言

  當下國際、國內有什麼重要新聞,立即拿來即興發言,作為引子,這是一種信手拈來的功夫,可以引起聽眾積極的參與。比如:近期香港事件,引出我和我的祖國一刻也不能分割,進而引出團結的力量。

  當然,引導很重要,同樣的你的新聞要為你的主題服務。


  11.把話語權轉接給學員

  講師創造情景,讓學員自己去感受:請你設想一下,未來五年經濟環境將會如何?


  12.打比方開場白,新穎活潑

  好的演講,應該是一壺上好的茶,而不是白開水讓人平淡無奇。

  有比喻開頭,形式新穎,表述形象生動。


  13.哈姆雷特法

  你現在要做的決定是:維持現狀,坐以待斃還是勇敢出擊,絕地逢生?

  這個時代趨勢下,我們或者改變,或者一成不變?

  請注意:不要一上臺就太慷慨激昂。


  14.讓學員先談

  在演講一開始,與學員對話,可以建立一種聯繫,進而形成溝通。先對話,充分了解聽眾要聽什麼內容有什麼想法,這樣根據聽眾的要求來調整自己的演講,針對性會更強。


  15.多運用數字,一目瞭然

  我們每天都會聽到各種各樣的討論、講話、想法和表達,如果講師第一句話就告訴我們,他所講的要點不超過三條,我們會很積極地聽下去。

  只講三點,聽眾不會反感。開宗明義,聽眾會很好的配合。如果不先表明,聽眾以為又是滔滔不絕,會心生反感。


  16.倒敘,先結論,再解釋

  先講結論,再談原因,這是一種“倒金字塔結構”,可以讓聽眾瞭解我們的目的究竟是什麼,這樣條理容易清晰,然後娓娓道來,聽眾就容易接受。


  17.結果導向的開場

  演講一開始,先提出一個積極的、有吸引力的目標,使學員相信自己能學有所獲

  “五分鐘以後你會明白,你將……”

  “課程結束,我相信你一定可以掌握十種以上的開場白技巧……”

  “最後,我將給各位提供三點重要的建議……”等等。


  18.抒情法開場

  先朗讀一篇抒情散文,或是一首詩,或是一段真情告白,或是一段特殊的電影對白,或是講一段親身的情感故事,這樣的開頭很容易把聽眾帶進演講情境中,能夠起到身臨其境、感同身受的效果。一般在情人節、母親節這種節日中用到的比較多,用於烘托氣氛。


  19.運用數字開場

  用數字開頭,特別是對比性數字,能夠一下子讓聽眾清醒地認識到演講內容的重要性。通常我們在蘋果手機的發佈會上見到很多次用數字對比開場的演講,以及年終總結的演講中。


  20.綱舉目張法

  開場白先闡述大綱,大概演講什麼主題、分幾段、時間是多少、有哪些互動和效果,給聽眾一個大致的介紹,能夠讓演講起到綱舉目張的效果。


  21.影視片段開頭

  用一段電影片段作為引子,關閉燈光,讓聽眾在電影情景中進入狀態,比如先放《死亡爬行》的片段來引出不放棄的精神,放《阿甘正傳》片段來引出專注的重要性等。


  22.討論式開頭

  主講者拋出一個話題,擺出兩個以上的觀點,讓聽眾去討論,甚至去辯論,在辯論中把聽眾興趣完全調動起來,再由演講者就辯論結果開始引導式演講,這樣的開場白效果也很好。


  23.擺出問題法

  先擺問題,而且連續多個問題,用問題來吸引聽眾的注意力。

  比如:為什麼我們的安全感幸福感越來越低?

  為什麼讀書不如做網紅?

  請記住:問題擺得越是尖銳,效果越明瞭。


  以上分享了23種開場的方式,如果說完美公式是開場的心法,開場的方式,就是外化的招式,懂得心法,靈活運用,招式也不止只有這23種,還可以有組合招式,拆分招式,創新招式,無論是何種方式,都需要學好心法,一招一式練出來。今日的分享到這裡就結束了,光說不練假把式,工作和生活中,仍需多加練習。感謝大家的聆聽,我們下期不見不散。


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