2019年以來，自治縣堅持上下聯動、多位一體，持久發力，有效激活基層黨建“一池春水”。
“星級管理+整頓渙散”加強基層組織建設
對180個村（社區）黨組織實行“星級化”管理，按照“五好”的目標要求，採取村“兩委”成員評、群眾評、黨員代表評等方式，在全縣範圍內開展村級黨組織“創星晉級”行動。對2019年全部完成整頓的23個軟弱渙散村級黨組織進行再鞏固再提升，力爭這些村黨組織都達到“三星級”管理標準以上要求，對2020年新排查出的15個軟弱渙散（後進）基層黨組織，堅持縣處級黨員領導包村排查，全面落實“八個一”（1套整頓細案、1名縣級以上領導掛點、1名鄉鎮主要領導包村、1家縣級以上單位幫扶、派駐1支工作組、從縣級以上單位選派1名第一書記、定1批幫扶項目、建1個堅強班子）整頓措施，推動軟弱渙散（後進）村黨組織整體轉化提升。
“選優配強+教育管理”推進基層隊伍建設
抓好基層黨組織書記隊伍建設，實施村黨組織“頭雁”選育行動，做好“蓄、選、育、管、用”全鏈條管理文章，2019年完成640餘名村“兩委”縣級全覆蓋培訓，2020年將進一步加強培訓力度，著力打造好村級發展“領頭雁”隊伍。抓好工作隊員隊伍建設，選派471名脫貧攻堅（鄉村振興）工作隊員開展駐村工作，全縣在職在編幹部與貧困戶結成幫扶對子，全面深化和加強“一幫一聯”“一戶一冊一卡”工作，落實幫扶責任人的主體責任。抓好黨員隊伍建設，制定下發全縣發展黨員指導性計劃，嚴把發展黨員程序關和質量關，並對全縣農村黨員實行積分管理，每季度積分1次，年底進行綜合評定，引導農村黨員充分發揮模範作用。
“強化保障+品牌示範”提升基層黨建質量
嚴格落實“三會一課”“主題黨日”等制度，以及村幹部報酬、離任村幹部生活補助待遇發放、黨員活動經費和村級組織辦公經費。按照提升一批、完善一批、建設一批“三個一批”的工作思路，高位謀劃、統一標準，全力推進村級組織活動場所建設。採取“七個聚焦”措施打贏“三年行動收官戰”，不斷加快發展壯大村級集體經濟。大力推進基層黨建品牌建設，結合《隆林各族自治縣2018—2020年基層黨建示範帶創建規劃》工作方案要求，進一步完善2020年基層黨建示範帶創建工作，在16個鄉鎮打造1-2個黨建示範點，量身定製示範點載體和內涵，穩步構建“民族團結”“產業富民”“一江兩岸”“和諧庫區”“鄉音傳承”示範帶的大黨建工作格局。（通訊員：黃茂各）
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