成都召開2020年全市老幹部局長會議

成都召開2020年全市老幹部局長會議

3月20日,成都市召開全市老幹部局長會議。會議的主要任務是,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹全國、全省離退休幹部先進集體和先進個人表彰大會暨老幹部局長會議精神,總結工作、分析形勢、部署任務。市委常委、組織部部長、老幹部工作領導小組組長鄧濤出席會議並講話。市委組織部副部長、老幹部局局長葉雪梅主持會議並作工作報告。

成都召開2020年全市老幹部局長會議

市委常委、組織部部長、老幹部工作領導小組組長

鄧濤出席會議並講話


受省委常委、市委書記範銳平委託,鄧濤代表市委,向全市老幹部工作系統和工作人員的辛勤付出表示衷心的感謝!他指出,市第十三次黨代會以來,在市委的堅強領導下,全市老幹部工作始終向中心聚焦、為大局聚力,用心用情、盡心盡力服務老幹部、激勵老幹部、凝聚老幹部,在離退休老同志活動組織、示範引領、服務優化等方面,開展了大量卓有成效的工作,探索了一些好的經驗做法,打響了“蓉城金秋”成都老幹部工作品牌。這次新冠肺炎疫情發生以來,全市老幹部工作系統積極響應、主動作為,組織廣大老黨員和老幹部踴躍捐款、發揮餘熱、同心抗疫,為抗擊疫情作出了應有貢獻。


會議指出,尊重愛護老幹部,就是對歷史的尊重、對文明的傳承、對事業的接續。黨的十八大以來,習近平總書記站在黨和國家事業發展戰略高度,從本質屬性、隊伍建設、作用發揮、服務保障、社會環境五個方面,對老幹部工作作出了系列重要指示,為做好新時代老幹部工作指明瞭前進方向、提供了重要遵循、注入了強大動力。


會議強調,黨的事業是在老一輩革命家和一代又一代老幹部接續奮鬥中不斷前進的。廣大離退休幹部退休不褪色、離崗不離黨,繼續關心支持成都改革發展各項事業,為書寫大城崛起的華美樂章獻智出力、發光發熱,永遠值得我們學習、敬重和愛護。


會議強調,各地各部門要把老幹部工作放在更加突出的位置來統籌謀劃,堅持與經濟社會發展和黨的建設工作同研究、同部署、同推進。市委老幹部工作領導小組要充分發揮指導和協調作用,定期召集研究解決老幹部工作中的重點難點問題。社治、發改、人社、財政、民政、衛健、國資、醫保等部門要各司其職、全力配合,共同做好老幹部工作。老幹部工作系統要緊扣“創新提能年”主題,加強政治、思想、作風和能力建設,努力打造講政治、重感情、業務精、作風好的模範部門。老幹部工作人員要做“政策通”,不斷提升制度執行力,以細緻入微的貼心服務讓黨放心、讓老幹部滿意。


會議要求,要繼承優良傳統,常懷感恩之心、常懷孝道之情、常懷忠誠之志,用心用情、盡心盡力做好新時代老幹部工作。要強化品牌引領,加強政治建設,彰顯“蓉城金秋”本色;聚焦中心大局,發揮“蓉城金秋”作用;優化服務保障,營造“蓉城金秋”氛圍;拓展載體功能,建強“蓉城金秋”平臺;注重典型引領,弘揚“蓉城金秋”精神。要加強組織領導,落實工作責任、強化統籌協作、加強隊伍建設,為做好新時代老幹部工作提供堅強保障,不斷開創新時代老幹部工作新局面。


成都召開2020年全市老幹部局長會議


2020年是高標準全面建成小康社會和“十三五”規劃的收官之年,是落實成渝地區雙城經濟圈戰略的開局之年,是基本建成全面體現新發展理念國家中心城市的決勝之年,也是市委市政府明確的“創新提能年”。


2020年全市老幹部工作的總體思路

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹全國全省離退休幹部先進集體和先進個人表彰大會、老幹部局長會議精神,突出“創新提能年”主題,認真落實全市組織部長會議部署要求,在服務大局中提升站位,在繼承傳統中開拓創新,在完善制度中提質增效,進一步擦亮“蓉城金秋”老幹部工作品牌,為建立完善全面體現新發展理念的城市現代治理體系、奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利作出積極貢獻。

突出抓好四個方面工作


具體有哪些?

請看詳細解讀!

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1、突出政治建設,堅持和完善全市離退休幹部“三項建設”制度機制。


堅持和完善加強離退休幹部政治建設制度:及時固化全市實踐探索的成功經驗,圍繞堅持好政治學習、嚴肅黨內政治生活、嚴守政治紀律和政治規矩等方面,完善與老同志實際相適應、操作性強的全市離退休幹部政治建設制度體系,既有力度又有溫度地推動制度落實到閱讀文件、參加重要會議和重大活動、通報情況、形勢政策教育、參觀考察等具體工作中,引導全市離退休幹部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。


堅持和完善加強離退休幹部思想建設制度:

要建立把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本任務的制度機制。要堅持和完善全市離退休幹部專題輔導、集中培訓、巡迴宣講、支部學習等制度,發揮好離退休幹部黨支部、老幹部活動中心、離退休幹部微黨校、老年大學等主陣地作用。今年,市局將組織開展離退休幹部微黨校市級示範點申報創建和回訪抽查工作。要堅持和完善全市離退休幹部宣傳思想工作制度機制,大力宣傳全國全省離退休幹部“雙先”先進事蹟和“蓉城金秋”系列正能量活動中湧現出的突出典型。


堅持和完善離退休幹部黨組織建設制度:要貫徹落實好《中國共產黨支部工作條例(試行)》,健全完善《成都市離退休幹部黨支部標準化規範化建設指導標準(試行)》。今年,市局將啟動“十百千示範工程”,在中國共產黨成立100週年前夕,培育選樹、通報表揚10個標準化規範化建設離退休幹部黨支部、100名優秀離退休幹部黨支部書記、1000名優秀離退休幹部黨員。要全面核准統計管理範圍內的離退休幹部基層黨組織和黨員底數,確保做到應建盡建、設置規範、調整及時、體制明晰。要注重發現、解決在推進離退休幹部黨支部標準化、規範化建設中出現的矛盾和問題,持續完善黨支部標準化建設配套制度措施,進一步健全黨內激勵、關心、幫扶機制。


2、服務中心大局,堅持和完善發揮老幹部優勢和作用的制度機制。


進一步發揮老同志政治優勢:要進一步堅持和完善離退休幹部宣講制度機制,鞏固深化“增添正能量·共築中國夢”活動成果,發動和組織全市離退休幹部深入企業、農村、學校、社區,開展“貫徹新思想 展現新作為 共築中國之治”“實現全面小康”系列宣講。


進一步發揮老同志經驗優勢:要依託“蓉城金秋”離退休幹部服務管理系統,探索建立“蓉城金秋”專家信息庫。深入開展“助力脫貧攻堅、助推鄉村振興”活動,紮實開展“我看脫貧攻堅新成就”專題調研,切實抓好參觀考察、專題座談、訪談、建言獻策、典型選樹等各項具體工作。


進一步發揮老同志威望優勢:要進一步制度化、規範化發揮老幹部、老戰士、老專家、老教師、老模範“五老”的優勢作用,全面做好關心教育下一代工作。要繼續深化拓展老黨員工作室建設,推動老幹部工作更好地融入基層黨建大格局,服務城鄉基層治理。今年,市局將啟動“一縣一品”創建,一個區(市)縣創建一個特色明顯、亮點突出、最具區域代表性的品牌老黨員工作室,典型示範、以點帶面,全面推進老黨員工作室提質增效。


3、體現用心用情,堅持和完善老幹部服務管理的制度機制。


突出離休幹部服務管理這個重點:要全面梳理財政、民政、醫保等相關政策,用好政策建好機制。要探索依託志願服務隊伍為老同志提供更多個性化多樣化親情化服務。今年,市局將依託“蓉城金秋”離退休幹部服務管理系統,對離退休幹部需求情況進行調研,為落實離休幹部“一人一策”精準服務打好基礎。


抓好退休幹部服務管理這個主體:要健全和完善以信息化手段提升工作質效的制度機制,全面完善退休幹部電子信息檔案,為動態管理、精準服務創造條件、提供支撐。要加強相關涉老政策的宣傳力度,積極協助失能退休幹部申報辦理“長照險”。要認真研究滿足老同志多元化精神文化需求的制度機制,充分利用信息化手段開展線上學習及活動。要制度化推進活動陣地的輻射功能,探索教學班、各類社團助力黨委中心工作、發揮老同志優勢和作用的制度機制。要通過黨內關懷、志願服務、社會救助等渠道,切實加大幫扶力度。要積極適應國有企業改革的新變化,會同有關部門做好國有企業退休人員社會化管理工作。


4、聚焦落地落實,堅持和完善加強老幹部工作組織領導和工作推進的制度機制。


主動爭取黨政領導的重視和支持。

要完善黨政主要領導帶頭聯繫走訪老同志制度;各級老幹部工作領導小組要充分發揮組織、指導和協調作用,及時研究解決工作中的重大問題;組織人事和老幹部工作部門要發揮牽頭抓總和主責作用,積極協調人社、財政、民政、醫保、衛健等部門各司其職、通力配合,推動形成齊抓共管的工作機制。


探索完善機構改革後的老幹部工作運行機制。針對機構改革後的新變化新情況,結合本地本部門實際,進一步理順關係,不斷探索完善老幹部工作的領導體制、工作機制、工作模式、方式方法,推動老幹部工作更好地融入黨的建設和組織工作大局。


建立健全信息化精準化規範化建設長效機制。著力建立健全信息化平臺“建、管、用”制度機制,將老幹部工作目標任務與“蓉城金秋”離退休幹部服務管理系統應用相融合,建立健全信息化條件下謀劃、推進、評價工作機制。落實信息化建設三年規劃階段性任務,梳理完善已入庫人員、離退休幹部黨組織信息,開展國有企業退休幹部信息化管理工作,結合離退休幹部年報統計工作全面夯實系統數據基礎。精心組織“與人民同心、與時代同頻”主題系列書法筆會、“蓉城金秋網絡達人評選”等有一定社會影響力的活動。引導成立各類網絡興趣小組,形成線上線下相結合的朋友圈、交際網,不斷豐富老同志網上生活。堅持“運營”理念,一手抓系統服務質量,一手抓系統宣傳推廣。適時開展老幹部工作信息化精準化規範化建設成效評估工作。


成都召開2020年全市老幹部局長會議

市委組織部副部長、老幹部局局長

葉雪梅主持會議並作工作報告


市委組織部副部長、老幹部局局長葉雪梅在講話中,強調要認真學習領會鄧濤同志講話精神,準確把握髮揮老幹部工作制度優勢的重要性和必要性,堅持和完善老幹部工作制度機制,突出重點抓好自身建設。下一步,各級老幹部工作部門要結合單位復工、學習活動場所逐步開放等情況,科學制定疫情防控工作預案,統籌抓好疫情防控和離退休幹部服務管理工作,不斷推動全市老幹部工作再上新臺階。

就貫徹落實好會議精神,會議要求:

1、要主動彙報、爭取支持。重點要彙報好中央、省委和市委對老幹部工作的高度重視和最新要求,把老幹部工作放到重要位置來統籌謀劃,堅持與經濟社會發展和黨的建設工作同研究、同部署、同推進,爭取黨委(黨組)的重視和支持。


2、要及時傳達、深刻領會。要認真抓好全國、全省離退休幹部“雙先”表彰大會和全國、全省、全市老幹部局長會議精神的傳達學習,準確掌握原則要求,全面領悟精神實質。


3、要科學安排、精準落實。要在充分認識老幹部工作制度優勢的基礎上,堅持和完善離退休幹部黨的建設、作用發揮、服務管理、組織領導和工作推進等制度機制,結合實際做好安排部署。


成都召開2020年全市老幹部局長會議

主會場

成都召開2020年全市老幹部局長會議

市級部門分會場


會議書面傳達了全國、全省離退休幹部先進集體和先進個人表彰大會暨老幹部局長會議精神,印發了《中共成都市委老幹部局2020年工作要點》。市住建局、市國資委、武侯區委老幹部局、郫都區委老幹部局、大邑縣委老幹部局作書面經驗交流。


成都召開2020年全市老幹部局長會議

區(市)縣分會場


會議以視頻形式,分兩個階段召開。市委老幹部工作領導小組成員單位負責同志及市級各部門老幹部工作分管同志,市委老幹部局班子成員在主會場參會。成都天府新區、成都高新區黨群工作部部長,各區(市)縣委組織部部長及老幹部局局長,市級各部門離退休人員工作(組織、人事)處處長,市委老幹部局機關各處(室)、直屬單位主要負責同志在分會場參加會議。

成都召開2020年全市老幹部局長會議

來源:蓉城金秋微平臺、中共成都市委老幹部局


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