為切實適應機構改革後統戰幹部工作實際需要，提升年輕幹部綜合素質，樺甸市委統戰部充分利用防疫主戰場，錘鍊年輕幹部。
將落實宗教活動場所管控作為錘鍊主陣地。年輕幹部積極參與場所管控，近一個月時間裡，跟隨領導對宗教活動場所落實“雙暫停一延遲”“嚴禁開放”等防控政策情況進行督導巡查，足跡遍佈全市48處宗教活動場所。
將年輕幹部下沉基層一線作為錘鍊契機。兩名年輕幹部作為市委組織部“滴灌式”培養對象，參加了疫情防控小分隊，定期參與卡點巡邏。四名年輕幹部參與市直部門下沉第七工作組，有針對性地協助金沙鎮解決具體困難和問題，為阻止疫情輸入和蔓延貢獻了青春力量。
將獻愛心活動作為錘鍊載體。在樺甸市委統戰部對全市統戰成員發出防控疫情倡議後，年輕幹部積極參與活動，與宗教界代表人士、黨外代表人士等統戰成員溝通，引導他們捐資獻物，併為防疫物資緊缺的金沙鎮政府送去消毒液200斤、愛心捐款1萬元，隨後又走訪了金沙鎮26處村屯一線卡點，先後2次為卡點人員送去了宗教愛心人士捐資購買的價值19600元的保暖軍大衣70件。
年輕幹部結合典型人物宣傳，積極撰寫防疫日誌。機關年輕幹部執筆記錄疫情防控過程中感人點滴、工作紀實，形成“防疫日誌”，共撰寫疫情防控工作相關信息報道30餘篇，將疫情防控期間黨外代表人士、愛心企業家等典型人物無私奉獻的精神弘揚，將萬眾一心的豪情傳遞，激發了各界人士捐資獻物共克時艱的積極性。
結合疫情對年輕幹部開展綜合素質測試。為進一步提升年輕幹部綜合素質，3月9日，樺甸市委統戰部結合疫情防控期間工作實際，舉行了年輕幹部綜合素質測試。測試緊緊圍繞疫情防控工作的發生、發展進行，考察年輕幹部落實上級政策工作能力、解決宗教實際問題能力以及綜合寫作能力。3月10日，市委常委、統戰部長逄秀華召開年輕幹部疫情防控知識培訓點評會，結合答題情況點對點逐人點評，為每位年輕幹部指出優缺點，為年輕幹部今後發展提供了借鑑。
樺甸市委統戰部以實踐錘鍊與理論測試相結合的方式，激發了年輕幹部勤奮學習的積極性以及沉下身幹實事的動力，為統戰事業發展注入了新的活力。
供稿：市委統戰部 王存忠 解國赫
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