Amy看了一眼手機，嘆氣道："煩死了，我該怎麼回啊？"
我湊過去看了一眼，原來是Amy的同事發來微信，問Amy有沒有做明天的工作餐，說今天太累了不想做，讓Amy多做一點，明天帶她一起吃，末了發一個可愛的表情，好像表情包一出手，就代表事情成功了99%。
"她已經不是一次兩次這樣了"，Amy似乎陷入回憶，"她剛來公司的時候，大家都覺得她挺開朗的，也不像有的小姑娘剛到新公司還含蓄一點，她跟誰都自來熟，大家也覺得她性格還挺好的。可是漸漸地我覺得有一些不自在了。
因為我和她辦公桌挨著，她有事沒事就愛粘著我，一起去洗手間，一起上下班，我看個手機也會過來問我在看什麼，哪天沒帶工作餐，準要來吃我的，還說反正我這麼瘦也吃不了，幫我分擔，我想想也無所謂，她可能覺得跟我關係好不見外吧。上次我和別的同事約好了，下班去約個火鍋，她也要跟著去，說人多熱鬧。本來那個同事找我吃飯是有事跟我說，她要去，我倆也不好意思說不方便帶你啊，所以事兒也沒說成，簡單吃了一些就回去了。
這也就算了，我們想著她可能大大咧咧不經人事，以後下班有什麼個人活動儘量避開她就是了。結果因為公司年會的事情，我徹底對她改變了看法。年前公司要舉辦年會，我那段時間正好家裡有事，忙的焦頭爛額，不知道能不能參加年會，於是寫了郵件向上級反映情況。她知道以後，纏著我非要問我家裡出了什麼事，這本來就是私事，而且辦公室那麼多人，讓我怎麼說，我心情也不好，就沒理她，結果你猜怎麼著，她去找人事了，問我家怎麼了，她很擔心我，說想幫一幫我，要是我不能參加年會，她也不去了。我就呵呵了，不告訴你肯定有不告訴你的原因，她居然還跑去問人事，還威脅自己也不參加年會，幸虧人事說這是Amy的家事，沒告訴她，還告訴她沒有正當理由必須參加。"
"後來呢？"我問道，看來每個人都有一顆八卦的心。
"後來我家的事情解決差不多了，就去了年會，她在飯桌上還在問，你家的事情解決啦？哎呀都擔心死我了吧啦吧啦，生怕別人不知道她對我的感情有多深。你說她是怎麼想的，就安安靜靜地做個彼此見面禮貌微笑的同事不好嗎？"
講真的，我不知道Amy的這個同事叫什麼名字，就用"她"來稱呼吧，因為我相信，你的職場裡，應該也有"我拿你當朋友，你卻把我當同事"的那個"她"，她們的行為包括但不限於：跟你用同樣的口紅色號同樣的小配件以示關係友好；你的工作餐她一定要來蹭兩口當你想蹭她的時候她卻說自己做的太素不好吃；無論你在和同事聊什麼她都要過來問一句你們在說什麼啊我也聽聽；其實也不是什麼大不了的事情卻當著別的同事面和你說悄悄話搞得別人很尷尬……
這樣的親密感，你真的喜歡嗎？
每個人都有自己的社交安全空間，就好像我們每個人都站在屬於自己的同心圓裡，最裡面一層是我們的家人，中間層是同學，然後是朋友、同事，客戶等等，每個人都在各自的圓圈上做圓周運動，互不打擾，這時有一個人非要突破裡面的圈層，單方面，注意是單方面地想要更靠近你，更瞭解你，或者僅僅是為了滿足自己偷窺的慾望，你肯定會覺得很不安，因為圈層打破，人際關係的邊界也破了。
所以職場關係中的分寸感很重要，把握好這個度，不至於讓別人不安，也不會讓自己尷尬。同事是一起共事的人，能力、責任、專業、人品這些才是讓同事想要靠近你的原因，這樣的靠近帶著崇拜和尊敬，是認可，因為你身上有閃閃發光的品質在吸引他們。如果只是簡單想要打破邊界，在你的生活中橫插一腳，窺伺你的生活，那你也可以客氣地把門關上，告訴他：此路不通。
Amy其實有點煩這個同事，只是礙於面子不好說出來。不過我還是建議她先回復這個同事的微信，如果不想幫她做工作餐，就直接告訴她，既然你覺得她"越界"了，這個回覆也好讓她清醒一點，如果因為你的拒絕她就到處說你的不是，那更加印證了她不是一個值得交的朋友，更沒有必要抹不開面子了。大家都是成年人了，就不要扭扭捏捏的了，說不定她就是看準了你脾氣好，才這樣肆無忌憚的粘著你也說不定呢？
話說大家有沒有遇到過這種沒有分寸感的同事，評論區聊一聊吧~
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