為總結“國培計劃（2019）”工作，進一步優化2020年省級規劃方案，1月9日，省中小學教師繼續教育中心主任錢雯、省國培計劃項目負責人胡強、省中小學教師繼續教育中心辦公室副主任楊勇一行，到安慶市就“國培計劃（2019）”工作進行專項調研，縣（市）區負責教師培訓工作的人員參加會議。
調研會上，安慶市師訓中心主任姚大虎代表市國培辦作了“守初心砥礪奮進擔使命立德樹人”專題彙報。2019年安慶市“國培計劃”在省廳指導下，在市縣兩級教育主管部門支持下，通過師訓部門工作人員的共同努力，圓滿完成了年度培訓工作目標，“國培計劃”是發展鄉村教師的好抓手，通過“理論學習、現場參與、網絡研修、研課磨課、成果交流”等鮮活培訓形式，使培訓更有針對性和有效性，通過與高校協同，與名師名校對接，將深度改變鄉村老年教師缺技術、中年教師不進取、青年教師缺經驗的現狀。根據“省級規劃、市級統籌、縣級落地”原則，安慶市認真做好各項目縣（市）區項目材料審核工作；切實加強各項目縣（市）區項目實施過程監控；有效統籌各項目縣（市）區項目管理；精準開展項目實施指導；及時推廣典型經驗；開設“安慶教育名師大講堂”；出臺中小學教師繼續教育學分認定辦法；指導國培項目招標採購工作；進行績效評估和表彰工作。會上還就“國培”工作“項目全覆蓋、工學有矛盾、統籌缺力度”幾個方面提出了意見與建議。各縣（市）區師訓部門負責人彙報了各自的特色做法。
專家組在聽取調研彙報後，對安慶市2019年“國培計劃”實施情況給予充分地肯定，“國培計劃”從2010年實施以來，正從數量規模型向提質增效型轉變，希望安慶進一步總結，形成全省可複製的經驗，就2020年國培計劃如何落地生根，提出了要求和希望。
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