說明：事實據南方都市報，個別語言是本號小編用自己的語言寫的。
加班沒見加班費，但是請假10天被扣2萬元的事情發生了。
在福田區第二人民醫院上梅林社康中心上班的吳先生告訴南都記者，去年9月23日到10月2日期間向醫院進行請假，結果是，九月份基本工資和績效獎金被全部扣除。還扣除了他一個月的年終獎。統計一下，共扣除了他兩萬多元錢。
吳先生提供的請假截圖
到醫院反應情況，醫院說扣你的錢應該。哪怕是面對幾種，該院工作相關人員也是理直氣壯：我們的員工獎懲條例等相關制度白紙黑字寫的很明確，而且是在職工代表大會上通過的，你看你看，我們不是法盲，我們懂法的，而且是集體研究的：
剛說完，律師過來打臉了：左臉打了打右臉！
你這個法本身就有問題，你們集體通過了一個違法的條例：
北京市煒衡（深圳）律師事務所的陳偉律師表示，根據《深圳市員工工資支付條例》， 用人單位應當按時、足額支付員工工資。該名員工請事假10天，醫院可以依法扣除請事假期間的正常工作時間工資，但是醫院扣除當月基礎性績效工資，有不妥之處。
陳律師表示，醫院《員工獎懲條例》中關於“1個月內事假天數累計達10天及以上的，當月基礎性績效工資全部扣除”的做法，亦存不合理之處，如勞動仲裁機構或者法院認定該規定存在不合理性，醫院則可能面臨剋扣員工工資的風險。
再科普一下：
你說這院領導召開職工代表大會，通過一個違法的條例，還死不悔改，是不是穿越來的？還以為老子天下第一一口吐沫一顆釘呢？
改悔吧！
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