德國《經濟週刊》最新報道指出，雖然德國的經濟經面臨著諸多挑戰，但在過去一年裡，德國的就業市場顯示出極為強勁的發展勢頭，
失業率達到了自1990年兩德統一以來的最低點。歐盟各成員國的失業率在過去一年中同樣表現穩定，並將在新的一年裡有更好的發展。
歐洲國家總體就業情況良好（數據來源：歐盟統計局）
德國聯邦統計局數據顯示，2019年全年，歐盟28國（含英國）的失業率總體呈現下降趨勢。11月，28國的失業率均值為6.2％，降至自2000年2月以來每月失業率的最低點。黑森州威斯巴登市統計人員指出，歐盟的勞動力市場已經走出了2009年金融危機的陰影，實現了大幅反彈。
德國失業率創新低（圖源：德國聯邦統計局）
歐洲的就業市場形勢大好，而德國更是其中翹楚。統計指出，2019年12月，德國僅有約3.2%的15至74歲的工作人口處於失業狀態，在歐盟範圍內位居第二，僅次於捷克（2.0%）。兩國青年失業率分別為5.8%（德國）和4.3%（捷克），在所有歐盟國家（14.1%）中依舊位列前二。而在所有歐盟國家中，希臘和西班牙就業相對嚴峻，分別有16.6％和13.7％的勞動力在處於失業狀態。
德國宏觀經濟和商業週期研究所（IMK）於2019年秋季發佈的經濟預測指出，2020年德國勞動力市場或將出現趨勢逆轉。研究所指出，國際貿易衝突、中國經濟發展放緩、英國脫歐等不穩定因素使得出口導向性較強的2020年的德國經濟受到影響。研究所主任塞巴斯蒂安·杜利恩（Sebastian Dullien）對未來的發展持謹慎樂觀的態度。
總體而言，2020年裡，德國的各行各業都面臨著人才缺口。其中，醫療護理行業的人才缺口尤為顯著，貝塔斯曼基金會（Bertelsmann Foundation）《 2030年護理報告》指出，到2030年，德國可能會面臨多達50萬名老年人和護理部門的全職員工的人才缺口。德國經濟研究所（Institut der Deutschen Wirtschaft）預測指出，在15年內將至少失去30萬名護理人員。
n-tv最新報道指出，IT行業、電子工程、數據科學等領域將在2020年得到進一步發展，該領域從業者的收入水平將有大幅上漲。而在教育領域，德國目前面臨約5萬名教師缺口，同樣非常需要引進相關人才。同時，雖然在2019年裡發揮不佳，但研究預計，新的一年裡，在汽車等傳統行業仍會出現大量的空缺崗位。
德國聯邦勞動局數據顯示，2019年德國新增就業崗位主要來自服務業門類的教育、醫療、貿易、交通、酒店、信息通訊等行業。工業和建築業的就業人數亦出現增長。農業和林業的就業人數則有下降。聯邦勞動局局長施樂（Detlef Scheele）表示，2019年，德國就業市場表現強健。2020年裡，德國對於技術行業、建築行業、健康醫療和護理、教育等行業的專業技術人才的需求將持續走高。
根據德國聯邦移民和難民事務局(BAMF)在公佈的統計數據顯示，德國政府2018年一年內對外發放了2.7萬份歐盟“藍卡”，其中，獲得“藍卡”的華人佔總數的25.9%。且德國佔到歐盟國家“藍卡”發放總量的85%，為發放“藍卡”數量最多的國家。
自2012年8月以來，德國當局已向高級人才移民發放了近10.4萬張“藍卡”。在德國獲得歐盟“藍卡”的高等專業人才移民中，印度人佔比最高，佔到總人數的三分之一。中國是繼印度之後第二大外籍人才來源國。據統計，在過去5年中，共有4790名華人獲得歐盟“藍卡”簽證。
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