每個想要有所成就的人，都必須要
學會為自己設定目標。但這又存在一個讓人矛盾的問題，我們應該為自己制定一個小而實際的目標？
還是一個志向遠大的但充滿空中樓閣式的大目標呢？
僅就個人觀點而言，設定一個“大目標”更有效用，更有利於實現我們的目標。
大目標的設定更有效用
因為我們如果將目標設定的長遠而宏大，那麼我們需要對其變動的概率就越低。
事實上人類是非常善變的，當對自我評價高時會有意識的提升自己的目標。
而當我們的陷於低潮時候，卻又喜歡降低自我的目標。
但探究人類的潛意識，我們會發現每一人都向往一種穩定而持續的狀態。
目標的大小會隨著自我評價上下移動
所以我們將目標設定的大一些或遠一些，則更符合人類普遍的心理認知。
同時設定宏大的目標，還與我們執行過程中將會遇到的問題有關。
我們知道在實現目標的過程中，必定會遇到各種各樣的問題和阻礙。
如果我們設定了一個小目標，那麼當我們一旦遇到問題時就會出現這樣的現象。
問題將目標遮擋起來
我們的目標被問題遮蔽了起來，因受到問題的阻隔，我們也無法準確而直觀的把握我們所設定的目標。
我們會陷入一種誤區之中，放眼望去都是問題而完全看不到的目標。
而一旦我們無法再將目光聚焦於目標時，我們的信心就會動搖，我們會產生懷疑和恐懼。
接下來為了避免目標被阻擋，消除不良的情緒，人們往往會採取一種錯誤的做法——為自己尋找一個新的目標。
尋找一個新的目標解決不良情緒
通過新目標的設定，可能我們能夠解決眼前這個目標被阻擋的問題，重新找到目標。
但如果當我們與新目標之間有再次出現問題的怎麼辦呢？繼續設定新目標嗎？
為了一次次的迴避問題，我們一次次尋找和設定新目標。
所以從長遠的角度出發，要解決這個問題我們就必須設立一個宏大的目標，而非是小目標。
從長遠角度看設定宏大目標更合理
因為當我們設定了宏大的目標，問題出現的時候有也完全無法阻隔我們視野。
我們能夠清晰的看到自己的目標，我們能夠清楚的知道自己是為了什麼而奮鬥。
設定大目標的另一益處在於，它能夠提升我們對於機會的敏感性和感知能力。
因為每個人都傾向於關注那些對自我有益的事物，而大目標對我們而言就是一種有益的事物。
它能夠讓我們更加關注那些與我們的大目標有關的事物，通過關注我們對這些事物會更感興趣。
同時通過關注我們會發現更多的機遇，結識更多新朋友，掌握更多的社會資源。
那些掌握巨大財富、資源和權力的人，大多數都在人生的早期就為自己設定了遠大的目標。
這樣做的好處就是他們遇到的問題與他們所設定的目標不成比例。
正是因為這樣，所有的問題與目標相比都是較小的，都是可以克服的，即使在當時的情況而言是難以超越的。
CNN的創辦者特德·特納
我們最後以CNN的創辦者特德·特納為例，向大家證明一下設定遠大目標的意義。
特納在年輕的時候，他的父親告訴了他一個成功的準則：為自己設定一個在有生之年無法實現的目標。
於是年輕的特納決定要建立一個全世界最大的廣播電視網，最後他成功的實現了他的夢想。
成功後有人問他是如何克服在追逐夢想道路上的重重阻礙的？
不因問題而迷失方向一直向目標前進
特德·特納是這樣回答，出現問題無所謂，因為同我的目標相比它們都不算大。
所以我從來沒有因為問題而迷失過方向，相反我一直都向著目標在前行。
希望通過本章的內容幫助大家更好的設定目標，更好的成長為那個最好自己。
我是小賀期待能帶給各位不一樣的人生視角，更好的發現人生中的精彩。
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