綿竹將公立醫院公職人員納入監察範疇 嚴查收受紅包等不正之風

綿竹將公立醫院公職人員納入監察範疇 嚴查收受紅包等不正之風

封面新聞記者 王攀 王祥龍

“請不要這樣。每位患者我們都會盡心盡力,您的好意我心領了。”近日,在四川德陽綿竹市人民醫院,普外科主任周剛極力將一個紅包,送還到一位術後患者手中。

據瞭解,今年以來,綿竹市紀委監委以“清廉綿竹”建設為目標,從高危處著眼、細微處入手,將清廉思想、清廉制度、清廉紀律、清廉文化融入醫院建設各方面、全過程,助推“清廉醫院”建設。

绵竹将公立医院公职人员纳入监察范畴 严查收受红包等不正之风

綿竹市衛生健康局主責辦負責人介紹,綿竹將公立醫院行使公權力的所有公職人員納入監察範疇。嚴格執行醫師定期考核、醫藥購銷領域商業賄賂不良記錄制度,並將其同晉職晉級、崗位聘用、評優評先和績效考核掛鉤,增強對醫護人員醫德修養的剛性約束。

“必須緊盯關鍵環節、重要崗位不放。”綿竹市紀委監委派駐第八紀檢監察組副組長張忠平說,綿竹緊盯健康扶貧、醫療保險、醫械購銷等重點領域和環節,探索加強對醫藥生產流通、銷售企業和醫藥代表的監管措施,嚴肅查處醫療服務中收受回扣、紅包等不正之風和腐敗問題。

绵竹将公立医院公职人员纳入监察范畴 严查收受红包等不正之风

與此同時,綿竹強化對醫療系統重點科室和關鍵崗位的監督。明確重點崗位範圍、利益衝突排查、廉潔風險防控等要求,實行財務、人事、基建、藥劑、後勤等負責人和重點崗位定期輪崗交流制度,降低崗位廉潔風險。

在推進“清廉醫院”建設過程中,綿竹按照“先行試點、以點帶面、整體推進”的原則,將綿竹市人民醫院作為試點,向全市公立醫院輻射。

绵竹将公立医院公职人员纳入监察范畴 严查收受红包等不正之风

今年2月26日,一位大伯將1200元紅包送給主治醫生,拒絕無效後,主治醫生將一張1200元的預交款收據交到患者手中;3月22日,病人將一個厚厚的紅包塞進醫生口袋,醫生委婉謝絕;6月6日,產婦家屬將一籃水果送到產科醫生辦公室,護士將水果送回病房……今年1至7月,僅綿竹市人民醫院就有12人次退還或上交紅包,金額近2萬元。

“健康所繫,性命相托。”綿竹市紀委副書記、監委副主任邱隆春表示,“清廉醫院”建設是一項系統性工程,綿竹力爭通過3至5年時間,實現全市二級以上醫院全部建成“清廉醫院”,將清廉作風內化為醫護工作者的信念和習慣。

(圖片由綿竹市委宣傳部提供)

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