老師們是不是該取消寒暑假?帶薪休息這麼長時間是否拉仇恨?

我們通常會用隔行如隔山,來形容對於行業之間的一些誤解。其實我們也會用專業的事情交給專業的人來做,來形容專業基礎知識,對於我們的工作效率的一個特殊性。

我是來講,我們通常用專業技術人員來形容他們的職務,同是專業技術人員,他們也有一個職稱,而用職稱來代表一個老師的教學水平高低,在這裡我們無法先恆定教學水平高低,是不是和職稱絕對掛鉤,我們只是在表述這樣的一種狀態。

首先我們要回答隔行如隔山,這一個問題,對於老師來講,說句實在話能對比一下其他的行業,老師還是算辛苦的,早上7:00左右開始準備上課,然後下午看四五點放學,實際上6:00七點都屬於正常。當然其他的行業也更辛苦,只是相互比較而言,我們對於其他行業的理解度遠遠不如本行業的理解。

假期的話我們可以知道目前的現狀,對於這其中老師有值班,雖然說對於大單位有可能輪不到一次,但是對於小單位有可能會一個假期能兩三次,這也是非常多的一個頻率,並且對於老師來講,拿我們省來講,每年的暑假都有個遠程研修,基本上要消耗10天半個月的時間,同時對於繼續教育來講,我們還是要消耗大量的時間的。

第2個問題,專業的知識交給專業的人來做,雖然有的老師教學水平不高,比如說大多數老師都會自我感覺,教學能力一直需要提升,但實際上總比一些自以為是的人水平要高,特別我覺得一線老師比一些專家的水平要高。

而所謂的放假,其實有時候就是老師在不斷學習的過程,大多數老師的收入並不太高,他們沒有時間到處旅遊。他們在家庭中當然有的也會看電視,更多的是隨便學習一些新的知識。

因人而異吧,不可能用一個標準來衡量所有的老師,只能用大概率的數據來顯示,大多數老師都是比較辛勤的。

老師們是不是該取消寒暑假?帶薪休息這麼長時間是否拉仇恨?


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