托馬斯-希策爾斯佩格穿著羽絨服站在斯圖加特的訓練場邊。走過來的球員像往常一樣的與他打招呼，但此時大家的關係已經發生了變化。上週，希策爾斯佩格還是俱樂部青訓中心的負責人，週二開始，他接替雷施克正式出任斯圖加特體育董事，全權負責一線隊的運作。
“感謝俱樂部給我的機會和信任，這是一個艱鉅的挑戰，我對此非常清楚“，希策爾斯佩格在新聞發佈會上說。
希策爾斯佩格
斯圖加特的這個決定出人意料。上週球隊慘敗杜塞爾多夫，德國媒體一致認為，主教練魏因齊爾的下課進入倒計時，體育董事雷施克要尋覓新主帥了。魏因齊爾是斯圖加特本賽季的第二任主帥，上任後14場輸了10場，場均0.71分，歷史排名倒數第二。沒有想到，魏因齊爾沒走，倒是雷施克先走了。
新上任的體育董事希策爾斯佩格表達了對魏因齊爾的支持，他說：“我與主教練關係很好，我們有相同的理念。我會幫助教練，成為他的搭檔，盡一切努力讓球隊留在德甲。“
那麼雷施克應不應該被炒掉？從球隊的現狀看，這個決定是合理的。
雷施克
首先，雷施克嚴重高估了球隊實力。他在賽季前對自己一手打造的陣容很有信心：“當我看到球隊陣容時就很清楚，我們在賽季結束時絕不用擔心保級的問題。”然而斯圖加特21輪15分，4勝3平14負，17個進球和47個失球，深陷降級區，淨勝球數聯賽倒數第一。
其次，轉會工作糟糕。雷施克當年在勒沃庫森和拜仁時以善於挖掘年輕球員而聞名，斯圖加特當然希望他能打造一個優秀的陣容，對他委以重任。可是他在新俱樂部裡失去了慧眼，轉會成功案例很少。斯圖加特去年夏天在轉會市場上淨投入3000萬歐元，結果900萬的馬菲奧適應不了德甲，850萬前鋒岡薩雷斯在夢遊，冬天想賣掉這些人又很難找到下家。
馬菲奧成為轉會敗筆
3000萬歐元對豪門來說可能不是大數字，可對斯圖加特來說很多了。他們把11.75%的股權賣給了戴姆勒集團，也只換來4150萬，相當於這筆錢的大部分被揮霍在轉會上了。
第三，用人思路混亂。球隊陣容沒有打造好，而雷施克把責任推到教練身上。他上任18個月，斯圖加特換了沃爾夫、科爾庫特和魏因齊爾三名教練。即使是成績至上的職業俱樂部，如此頻率也實在是太快。
斯圖加特的球迷對此早有不滿，他們把矛頭直指俱樂部主席迪特里希，主場看臺上出現了“迪特里希”下課的標語，名宿布赫瓦爾德決定退出監事會，因為他對目前狀況極其失望。迪特里希要保全自己，所於是棄卒保帥，讓雷施克承擔了全部的責任。
球迷用標語要求主席迪特里希下課
迪特里希說：“很遺憾，他的工作沒有帶來期望中的成功，球隊近期的表現讓我們意識到降級的危險在增大。監事會不再相信當前的方向是正確的。”雷施克知道這個“鍋”要背，他說：“考慮到球隊的成績，我能理解高層的決定，我的一些決定沒有得到理想的結果。”
通常情況下，炒教練是俱樂部的第一選擇，次選是經理和教練一起走人，比如紐倫堡也在這周進行大換血，同時“幹掉”了主教練科爾納和經理博內曼，博內曼離職的原因則是他堅持要保科爾納，於是俱樂部請他們一起走人了。最後的選擇是像斯圖加特這樣，換經理/體育董事不換教練。
接下來的問題時，斯圖加特撤掉雷施克，留下魏因齊爾，這是正確的決定嗎？這很難說，但大概率是“杯具”。
主帥魏因齊爾
斯圖加特的問題太多，鋒線上戈麥斯獨木難支，中場沒有創造力，後防不穩。魏因齊爾是很堅韌的人，在努力想辦法，可是他試過拿下戈麥斯和迪達維，試過踢雙前鋒，試過讓索薩擔任左後衛，右路是卡斯特羅、貝克和帕瓦輪流上，這些辦法沒一個有效果。時至今日，魏因齊爾沒有多少調整的餘地了。
從其他俱樂部的經驗來看，球隊戰績不佳的情況下舍經理保主帥，得到好結果也很難。
2017年，跌落降級區的科隆先解僱經理施馬克，不久之後就不得不送走功勳教練施託格爾。2016年，不來梅先炒經理艾欣，結果主教練斯克裡普尼克只多留了幾場比賽。2016年12月，阿洛夫斯在沃爾夫斯堡下課，主教練伊斯梅爾兩個月後也走了。
拉巴迪亞是少見的成功者
2018年，沃爾夫斯堡又解僱了年輕的經理萊貝，他在一年半的時間裡三次換帥，花了1.12億歐元的轉會費，球隊排名第14，不過拉巴迪亞沒有下課，而是繼續帶隊完成保級任務。這個賽季，拉巴迪亞將沃爾夫斯堡打造成為歐戰席位的競爭者。這是少見的主帥留任後能成功的例子。
由此可見，斯圖加特用新經理希策爾斯佩格支持舊帥魏因齊爾，風險是相當大的。不過希策爾斯佩格經驗不及雷施克，卻有自己的優勢。他在斯圖加特效力過五年，踢過英超也踢過世界盃，職業經驗豐富，很瞭解球員們的心理，退役後又在俱樂部內工作了很長時間。球員們能信服他，當前情況下，球員們能有一個積極的心態，要比技術能力更重要。
電視解說中的希策爾斯佩格
希策爾斯佩格善於溝通和分析問題。當球員時，他在《時報》上開了專欄。2016年剛回斯圖加特時，他當過球隊與董事會間的聯絡員，還為德國電視臺擔任解說嘉賓。這次他當體育董事，很可能要放棄電視解說員的工作，算是犧牲了自己的部分利益。順便提一句，2014年的《時報》專訪中，希策爾斯佩格公開了自己同性戀的身份，成了第一個出櫃的德國國腳。這對他的後續發展沒有造成影響，依然很受歡迎。
希策爾斯佩格期待著魏因齊爾能帶領球隊重回成功軌道，但他對魏因齊爾的信任能持續多久，這無法預測。希策爾斯佩格說：“我沒有辦法給出準確的時間點，但我將盡一切努力協助他。希望我們可以合作很長的時間。”如果魏因齊爾在接下來的幾周下課，球迷們也不必驚訝。
別說希策爾斯佩格很難預測魏因齊爾的未來，他接受新工作時也應該對自己的未來有充分的估計。德甲建立以來，斯圖加特用了54名主帥，是換帥最頻繁的球隊之一，僅次於用了60名主教練的紐倫堡。
與此同時，斯圖加特的經理也是最危險的工作。希策爾斯佩格是斯圖加特十年來的第六任經理/體育董事，兩年換一個經理，這比很多俱樂部換帥的頻率還高。
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