為加強中核集團公司總部及所屬產業金融機構組織建設，進一步提升管理創新能力，吸納優秀人才，經中核集團公司黨組研究決定，對總部財務部、法務部、資本運營部和所屬產業金融機構有關職位進行公開招聘。
招聘職位
本次計劃招聘職位共53個，其中總部部門17個，金融機構36個。
具體職位配置和崗位任職要求請登陸中核網（http://www.cnnc.com.cn）查詢《公開招聘崗位信息表》。
報名條件
1.遵紀守法，品行端正，勤奮敬業，團結合作，具有良好的職業素養，認同中核集團價值觀和經營理念。
2.具備履行崗位職責所必需的專業知識，具有較強的組織管理、溝通協調和文字綜合能力；應聘總部部門副主任和職業經理人職位的應具有較強的戰略規劃、組織推動和創新變革能力。
3.具有中華人民共和國國籍，大學本科以上文化程度，豐富的同業工作經驗，有良好的心理素質，身體健康。
4.應聘總部部門副主任者，要求現職副局級幹部或者截至2015年8月31日任職滿3年的正處級幹部。年齡一般不超過50週歲。
應聘總部部門處長者，要求現職處長、正處級幹部或者截至2015年8月31日任職滿2年的副處長或任職滿3年的副處級幹部。年齡一般不超過45週歲。
應聘總部部門副處長者，要求現職副處長、副處級幹部或者博士生、碩士生、本科生畢業後工作分別滿3年、5年、8年的一般幹部。年齡一般不超過40週歲。
應聘總部一般員工者，要求具有3年以上基層工作經歷。年齡一般不超過35週歲。
5.應聘產業金融機構職業經理人者，要求具有金融行業12年以上工作經驗，並在所應聘行業具有6年以上工作經驗、擔任過主要負責職務並在業界創造過較好的業績。
應聘產業金融機構部門經理者，要求現職部門經理、正處級幹部，或者任職滿2年的副經理，或者10年以上相關行業工作經驗並任職滿3年的業務主管。年齡一般不超過45週歲。
應聘產業金融機構部門副經理者，要求現職副經理、副處級幹部或者8年以上相關行業工作經驗並任職滿2年的業務主管；或者博士生、碩士生、本科生畢業後工作分別滿3年、5年、8年的一般幹部。年齡一般不超過40週歲。
應聘產業金融機構一般員工者，要求具有2年以上基層工作經歷。年齡一般不超過35週歲。
除上述基本條件外，應聘人員還需符合崗位任職要求，特殊崗位年齡可適當放寬，具體請查詢中核網登載的《公開招聘崗位信息表》。
招聘程序
本次招聘按照發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、履歷分析、確定考察對象、組織考察、組織決定、聘用等程序進行。對聘用者實行試用期制度，處級及以上幹部試用期為1年，一般員工試用期為6個月。試用期滿經考核合格者再正式聘用，聘期3年。不能勝任者解聘試任職務。
本次招聘同時面向集團內及社會。集團內應聘者採取組織推薦和個人報名2種方式。集團成員單位可根據崗位要求組織推薦符合條件人選；集團內個人報名需徵得單位同意。集團外應聘者採取個人自願報名、“獵頭公司”推薦和組織定向定人3種方式。
聘用期間享受相應職位工資福利待遇，總部聘用人員工作地點為北京，金融機構聘用人員工作地點為北京或上海，不承諾解決住房及當地戶口。
報名時間、方式及要求
報名時間為2015年9月16日8:00～10月8日17:00，所有應聘者均通過電子郵件報名，每個應聘者可報2個職位，填報《公開招聘報名表》，並提供身份證、工作證、學歷學位證、專業技術資格證明書等應聘崗位需要的資格證明材料。集團內應聘者還需提供本單位人事部門應聘同意函，集團內單位推薦者，須填報《公開招聘報名表（單位推薦）》。所有招聘表格請從中核網下載填寫。請應聘者將上述材料的電子版（請壓縮至不超過10M的文件包）發送至報名郵箱[email protected]或[email protected]。應聘者需對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消競聘資格。通過資格審查者，筆試、面試具體事宜另行通知。
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