縱觀每年的公務員考試，應屆生的報名人數總是很多，甚至會遠遠高於往屆生。畢竟現在的公務員考試中招考應屆生的職位是非常多的，相信很多已經參加過2018年國家公務員考試的考生對此都深有體會。小編相信在不久以後的國家公務員考試或者各個地區的公務員考生中關於應屆生的招考職位依舊會慢慢增加，正是因為每年公務員考試中關於應屆生的招考職位在逐漸增加，也就直接導致每年的公務員考試應屆生報考數量在明顯增多。
小編今天看了一下2019國考人數統計：很多職位競爭比不是很高的，並不是沒有人去報考，而是在報名條件中有這個條件：應屆生，這無形之中就會篩選掉一批人。都說應屆生的基數大，殊不知往年應屆的畢業生更多。拿2018年國考為例，有的崗位要求2018年應屆，也有的崗位要求應屆生。如果不是當年應屆的畢業生，就歸類於兩年應屆。所以當年應屆生報考的畢業生考不上的還要考，第二年想考還能考，只不過從當年應屆變成了兩年應屆，所以大家覺得應屆生的基數大，其實只不過是一年一年源源不斷而已。畢竟公告要求35週歲以下，除去25週歲左右的應屆生們，其他年齡段裡考公務員的人數並不少。
其次，現在公務員的一些基本工資待遇都還是不錯的，要略微好於一些企業職工，而且在一些二線城市，公務員的工資水平其實還是很高的，因此每年的公務員考試都能吸引到很多的考生前來報考。而對於很多的普通應屆生來說，與其進入到企業中慢慢打拼還不如去考公務員，畢竟當公務員工資也不會很低，各項福利待遇都還不錯，更重要的是不會有失業的風險。自己作為一名應屆生，在筆試備考時還是有很多的優勢的，最起碼備考時間很充裕，筆試通過的幾率要多得多。
還有，在中國人看來，進入體制成為體制內人員一直都是一件值得驕傲的事情，很多應屆生在學校的時候可能身邊的朋友或者家人都或多或少的向他們灌輸過這方面的信息，因此這些應屆生對於公務員的職業認同感還是比較強的。
除此以外，還有很多的應屆生報考公務員考試的時候都只是抱著試試看的心情，這些人很多都僅僅是將公務員當做是備用選擇，以應屆生的身份考一下也就是參與了公務員考試，並不抱什麼重大希望，而每年這樣的考生都佔了很大一部分，報考人數也在逐漸增加。
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