具備這種特質的「海歸」,深受國內外大企業歡迎!

最有競爭力的海歸是怎樣的呢?

如果你打算去留學,或者已經留學,不妨來看一下這些指標,有一個自測的標準,同時明確努力方向。

俗話說得好:“知己知彼,百戰不殆”。瞭解公司最需要什麼樣的海歸人,才能在經濟發展形勢下獲得自己最心儀的職位。

具備這種特質的“海歸”,深受國內外大企業歡迎!

1) 基礎理論研究人才

擁有堅實的理論基礎,再加上留學帶來的先進學習和工作經歷,簡直就是加分加分再加分。

2) 高新技術研發人才

技術革命的發展讓高新技術成為了最熱門的方向。電子信息、生物工程、現代醫藥、環境科學等炙手可熱的高新技術專業不僅在國內,甚至在全球都有很大的發展空間和機遇。

3) 高層次管理人才

如果你是擁有過硬的專業技能,還能夠應用於實踐的高層管理人才,在中國就相當搶手啦!國際化與先進的管理理念結合中國的國情,能夠讓企業上升一個新高度。

具備這種特質的“海歸”,深受國內外大企業歡迎!

優秀的人總是相似的,拿到工作offer的數量卻是不同的,到底什麼原因會造成受歡迎的差距呢?

1)善於學習求教,反思總結

參與各種實踐,向前輩請教,學會舉一反三,避免相同的錯誤才能打磨提升自己。

2)有宏圖視野,能獨立解決問題

會利用留學的國際視野,處理事務過程中會考慮多種問題解決方案。這種思考和考量的過程使他在工作中能從容應對任何一種突發事件。

3) 有較強積極性,有責任意識

能夠抓住機會,積極的解決問題。強烈的責任心能夠推動自己至解決問題為止。

4) 善於待人接物,情商很高

在職場中,情商也很重要哦!無論是和同事、領導相處,還是和客戶打交道,有分寸感的待人接物是職場的入門級要求。

具備這種特質的“海歸”,深受國內外大企業歡迎!

做好準備再留學!俗話說,不打無準備的仗。抓住問題的本源,留學之前有目標有規劃,海外留學經歷才不會成為一場空。

1) 培養多文化兼容的社交能力

提升語言能力,融入留學生活擴大人際關係。感受文化差異體驗不同的世界觀、價值觀和信仰,通過解決差異和處理問題鍛鍊自己的社交和處事能力。

2) 明確未來就業方向,制定有目標的學習計劃

瞭解自己未來就業方向並以此選擇留學專業,不僅學習起來有興趣,也更適合自己。未來學習和就業也會有方向性和計劃性。

3)注重積累工作經驗,從而提升綜合能力

除了學習專業知識和技能,還可以嘗試一下課餘打工哦,不僅可以學到當地的文化和思維方式,還能提高交流水平,當然專業相關的工作經驗也是很重要的呢。

4) 切忌眼高手低

有清醒的自我認知,找到真正適合自己的領域學以致用、發揮能力。

具備這種特質的“海歸”,深受國內外大企業歡迎!

以上就是小編為大家分享的澳洲留學最受歡迎海歸的特質,希望大家可以好好了解一下這些基本情況,如果自己有上面所提到的缺點,儘快想辦法改掉,做一個有更好的澳洲留學生,追求更加美好的生活。


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