现在的HR除了要求学历，专业能力，还看重一个人的心理素质，和思维能力。而且越来越多的求职者们发现，现在的面试官都喜欢出一些奇葩的题目。这些开放性的问题，可是让很多的求职者们感到了头痛。
马苏才毕业不久，对于社会，马苏也有自己的认知。马苏自由练习拉丁舞，所以她的身材形象都特别的好。由于自己读的是一所音乐学院，毕业后找工作艰难。她的很多同学都继续深造去了。马苏打算去一家公司，应聘经理助理的工作。当时马苏的闺蜜建议她去当模特，但是马苏的父母坚决反对。马苏首先应聘了几家大企业，面试官对马苏的气质非常满意。最后面试官以马苏无工作经验为由，淘汰了马苏。
被拒绝后的马苏被没有绝望，她打算往中小企业投递简历。很快她就接到了一家公司的面试通知。马苏精心的打扮了一番，带上简历就出门了。当时还有其他2位求职者也参加了面试。面试官听了他们的介绍后，觉得3个人都可以。于是面试官又提一问：“书店里不能卖什么书？”
3人一听，面试还带这样的？第一位男子根本没有做什么思考，他直接就说：“书店里不能卖什么书？这个谁都知道，不能卖一些不健康的书籍。” 第二位求职者就是马苏了，她上个月才回家参加了表哥的婚礼，她有了些灵感。然后她说：“结婚证书。”面试官：“现在，出去。”
第三位求职者是一名本科男生，他认认真真的做了一番的思考。他的回答是这样的：“书店里不能卖什么书？那就是“秘书”。”面试官，面露喜色点了点头。
面试官直接就录用了第三位男子，淘汰了马苏和第一位求职者。面试官：“虽然你们的回答都没错，但是我认为第三位小伙的回答更让人满意。其实你们一进门，面试就开始了。我故意在地上丢了1个纸团，还丢了2个瓜子壳。只有这位小伙给捡起来了。我注意到，你们其他人进门的时候，根本没有注意脚下，马苏还踩了一脚地上的纸团。”
面试官直接就录用了第三位男子，淘汰了马苏和第一位求职者。面试官：“虽然你们的回答都没错，但是我认为第三位小伙的回答更让人满意。其实你们一进门，面试就开始了。我故意在地上丢了1个纸团，还丢了2个瓜子壳。只有这位小伙给捡起来了。我注意到，你们其他人进门的时候，根本没有注意脚下，马苏还踩了一脚地上的纸团。” 注：图片来源自网络，如有侵权，请联系作者删除！
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