我給濱海新區活了20多年了，最不耐聽到的話就是說：濱海新區發展的太慢了，太土， 比北上廣差遠了。
小窗兒奏吶（na）了悶了
既然你不喜歡濱海新區，
那麼為什麼你還來來濱海新區呢？
就因為介平臺多，機會多，不問出身，不看家庭？
還是因為介塊是濱海新區，高考錄取比例比其他地區高？
還似說因為介裡生活節奏慢，生活穩定安居樂業？
一千個在濱海新區的人，有一千個留在濱海新區的理由。
不知道從嘛時候開始的，濱海新區變成了一座大爐子。
它接受了從五湖四海而來的人，它接受了大家對這座城市的期待，接受了大家的熱愛，同時還有更多的抱怨、吐槽、和詆譭。
然而每次小窗兒聽到那些對濱海新區負面描述時，小窗兒總忍不住的回去問：“ 如果你嫩麼不喜歡濱海新區，那你為什麼還要來，為什麼不去北上廣呢？ ”
“ 濱海新區企業太少，有夢想卻沒地方展示 ”
發現小窗兒每次下班坐電梯時，都能聽到壓抑了整天的人，一股腦地倒出對工作的不滿：
“ 在濱海新區上班真的好鬱悶，公司小，還加班，工資給的那麼少 ”
“ 下個季度的任務指標下來了，這種根本不可能完成的目標不知道制定的意義在哪裡，不想發獎金就明說咯 ”
“專業不對口，濱海新區找自己喜歡的，對口公司太難了”
“聽說你們部門又來了幾個新人”“是呀是呀，個個都是小年輕，聽人事講現在非招年輕的，認乾的，經驗特備豐富的，自己公司幾斤幾兩都不知道，還要求這麼高”
每每聽到這些強行打上“濱海新區”標籤的吐槽，小窗兒都忍不住搖頭。朋友，我看你不是對濱海新區的公司不滿，而是對整個職場都抱有誤解吧。
不管你在那個城市，或者是城市的公司，在職場生存，本身就是一場物競天擇的遊戲，優勝劣汰就是它的基本生存法則。若你真的水平高，還愁找不到和你專業對口的“好”公司嘛？工資不高扯到濱海新區，職位不好扯到濱海新區，沒有競爭力扯到濱海新區，這鍋：我們濱海新區不背。
以下小窗說的請點開這篇文章的人仔細看完
濱海新區位於全國前十的國家級新區裡；天津港位於世界第四大港口之一里；臨港經濟區位於國家級石化基地裡；濱海高新區位於首批國家級高新技術產業開發區裡。
濱海新區企業：華誼兄弟、博納影業、光線傳媒、紫光雲技術有限公司、中國電子科技集團公司、天津藍天太陽科技有限公司、中國節能、今日頭條、中尚傳媒、賽恩能源、易景環境、基理科技、創舉科技、天津墨影傳媒廣告有限公司等等....眾多世界級，國家級，優秀知名企業這麼多企業都入不上您的法眼嘛？
得嘞您內，小窗兒建議您嘍完全可以選擇一份“適合”自己的工作，而不是把鍋甩到“濱海新區公司”或者是“濱海新區”頭上。
“ 吃喝玩樂根本沒有，放個假都不知道去哪裡玩 ”
經常有朋友問我，週末了，我們去哪裡玩呢？濱海新區地方太小了，也就逛個金街，也沒什麼其他好逛的，要好吃的地方沒有，好玩的地方沒有，要嘛沒嘛。
這樣的想法，小窗兒只告訴你，不是濱海新區沒有娛樂，是你不夠了解它。
濱海新區的綠色建築比例為100%（高於新加坡標準）到2020年可再生能源使用比例≥20%（歐盟同期目標一致）到2020年綠色出行比例≥90%（超過先進國家水平），到2020年濱海新區計劃新增綠化面積5427萬平方米，累計完成20條道路市容環境整治，逐步實現老舊小區環境整治全覆蓋……更別提一大波在路上的公園，相信濱海新區更能讓你感受到城市裡的生態宜居。
休息時間擱誰誰不想好好玩玩呢，說到玩，小窗兒要推薦你去看看這些地方：航母公園、極地海洋館、方特世界、歡樂水魔方、濱海鯉魚門、國家海洋博物館、遺鷗博物館、媽祖文化園……讓你玩遍全年不重樣，再加上豐富的溼地、河湖、魚鳥、海洋、海島資源，濱海新區時刻能滿足你愛玩的心。
濱海新區越來越智能化，無人餐廳，無人超市，無人購物配送車還要開展無人駕駛的試點等等。
濱海新區人愛玩愛社交，天生的樂天派，在這座充滿活力的城市，各種各樣的大型活動是必不可少的：城市馬拉松、濱購旅遊季、大型燈光秀、世界無人機大賽系列活動、首屆國際旅遊節……一場場大活動，釋放著這座城市的年輕和活力。
初來乍到，請多關照
“ 濱海新區人高考，輕鬆考上重點大學 ”
小窗兒要給介呵澄清一下。長期以來，天津高考錄取率就位列全國前三，一本錄取率更是連續多年超過20%。天津籍考生比省屬線低100分以上，高考錄取比例確實遠高於其他地區，但是不一定是所有人都能考上重點學校。
濱海新區在人才引進的同時，也吸引的更多人落戶與濱海新區，濱海新區的學習“競爭”也是越來激烈。
當然，也會有人會說：“濱海新區的競爭這麼激烈，還會有人來濱海新區落戶發展？ ”
這是因為濱海新區的教育資源非常優渥，濱海新區擁有這世界級的音樂學院，全國數一數二的國際學校，民辦學校更是對學生素質要求高，不斷完善濱海新區的教育資源和教學環境。
所以，在濱海新區這麼優秀的教育下，我們奏似最棒的！
“ 濱海新區人講話帶刺，幹活“事兒事兒的 ”
不瞭解濱海新區的人，總覺得濱海新區人瞧不起人，說話帶刺兒，比方說你吃飯的時候，你動筷子了，這時候濱海新區人準會“帶刺兒”的警告你：“你本事夠大了昂，一看就是有能耐了，來來來，您嘍先吃 ”
要知道，在任何地方都是這樣，長輩都沒開始動筷子呢，你小輩怎麼可以先吃呢，這叫規矩。只不過濱海新區人說話比較直，一生氣了，什麼話都能禿嚕出來，其實他們沒別的意思，只是在教你規矩。
濱海新區人是最“ 講規矩 ”的人。大到家長裡短，小到雞毛蒜皮，只要發生了什麼事，一準是跟“ 規矩 ”掛鉤。在濱海新區的長輩面前，一定要說“您 ”，假如說了“你”這個字，普通話叫沒禮貌，濱海新區話叫沒規矩。
大多數人都說濱海新區人事兒太多，規矩太多了，外人看來叫“刺兒”。
在小窗看來，看到這樣的言論只想說：“ 你可以不自己不講規矩或者不喜歡濱海新區人，但絕對不能說濱海新區人事兒太多！因為濱海新區人講的規矩不僅僅是說話的禮儀，它更是濱海新區教你做人的道理，在這座城市的時代迴音、文化血脈、歷史記憶，流淌這老一輩人的規矩，教你做人處事的道理。
“ 濱海新區人排外，外地人終究是外地人 ”
濱海新區人“排外”一直是個敏感的話題。它就是像是一頂萬能的黑帽子，無論濱海新區人做了什麼事情，只要不盡人意，就會被扣上“排外”這頂帽子。
總有人說濱海新區人愛瞧不起人，眼珠子往上瞅
要小窗說，濱海新區一點也不排外，它反而是最海納百川的一座城市。濱海新區原本就是一片汪洋大海，後來隨著時間的遷移形成了陸地，五湖四海的朋友聚在了一起，形成的現如今的濱海新區。所以濱海新區人不計較出身，只要你有能力，多得是平臺讓你一展拳腳，我們不排斥大家來濱海新區發展，我們排斥的是什麼？是那些素質低下的人！
比如說：隨便插隊、公共場合就抱著小孩隨地大小便、隨手亂扔垃圾吐痰、破壞公共設施……做出這種行為的人，不是濱海新區人看不起你，而是你無論走到哪裡都不會受歡迎，都活該遭到排斥！
小窗兒有一次在電梯裡碰到一個其他公司的同事們抱怨說：“ 濱海新區的發展太小了，什麼都跟不上，就這水平太次了！我原來在北京的時候，一個月小開7,8千呢！昨個李姐還說的分工幹，說我們總不跟她對接，她怎麼這麼多規矩，不就多做點工作嘛 ”
小窗兒心裡想大喊一聲 “ 太陽 ”
北京加班都比工作時間長，北京的物價你付的起嘛！無論對與錯都扯上說濱海新區介不好那不好的，做點嘛事你就說似我們濱海新區人規矩多
是不是很胸悶？是不是也會有一種破口大罵的衝動？
無數人來到濱海新區，無數人離開濱海新區。
無論你是濱海新區土生土長的人，還是後來才來到這座城市的人，既然選擇了留在這座城市，我們就應該熱愛這一方土地，我們每個人都應該是城市的貢獻者，而不是想著去榨乾這座城市實現自己的益處最大化。
我們應該挖掘出濱海新區更美好的一面，而不是一味地抱怨這裡可能做得還不夠完美的地方。
正如小窗兒今天的標題，“如果不喜歡濱海新區，那你為什麼還要來？”，如果你熱愛這座城市，也請你好好對待它。
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