為引導廣大青年大學生認清目前就業創業新形勢，瞭解新時代企業的新升級對新就業與新創業的影響，提高創辦企業能力，降低創業風險，拓寬擇業面，樹立主動順應經濟發展新常態的意識，為新津縣域經濟轉型發展注入新動力，近日，以“互聯網新經濟下的新創業·新就業”為主題的“就業e談”活動在新津縣孵化園蓉創茶館舉行，新津縣人才辦、新津縣雙創辦、新津縣人社局、團縣委等相關領導出席活動。
在“就業e談”交流會上，來自西南交大人文學院副教授、美國猶他大學傳播學(網絡傳播、營銷傳播方向)博士黃昕愷，一點資訊四川站負責人陳柏喜，成都誠信人力資源管理顧問有限公司創始人、董事長丁江忠等齊聚一堂，與青年大學生創業代表、高校畢業生代表、大學生孵化園創業企業、歷屆創業之星相關行業代表、高層次創業人才代表等80餘人，一起分享在適應新經濟新業態發展的情況下，創業就業所面臨的新機遇與新挑戰。
“互聯網+已成為大中型企業產業升級的重要途徑，以雲計算、大數據、物聯網為代表的新一代信息技術與現代製造業、生產性服務業的融合創新，使新興業態進一步發展壯大，為大眾創業、萬眾創新提供環境，為產業智能化提供支撐，為新的經濟發展提供動力”，西南交大人文學院副教授黃昕愷在交流會上談到，作為初創企業，要充分把握移動互聯網產業鏈帶來的機會，實現移動互聯網業務與傳統業務的跨界融合，在研發、製造、銷售、服務等更多生產環節深入而廣泛的應用互聯網技術，為企業創新發展提供源源不斷的動力。
一點資訊四川站負責人陳柏喜認為，新媒體已成為企業軟性滲透的商業策略，能體現現代管理的創新思維。在當前經濟形勢下，要生存發展、轉型升級，企業需要緊緊跟住新媒體營銷發展的步伐，要把滿足消費者需求放在首位，進一步滿足消費者的個性要求。
成都誠信人力資源管理顧問有限公司創始人丁江忠表示，作為求職大學生，要對當前新就業形勢深入分析、不斷提升自己各方面就業能力、優化就業擇業思維、掌握面試求職技巧、認清求職風險、全面認識自我。要及早確立職業理想、科學規劃職業生涯、積極應對求職挑戰。
在互動交流環節，參會代表踴躍發言，針對“如何提升就業能力，適應新經濟發展”、“如何培養互聯網+創新思維”等提出了各種困惑，三位專家結合問題，耐心分析講解，提出解決辦法和措施，現場討論異常熱烈。
為更好幫助青年大學生就業創業，今年，新津縣還將通過加快部門協同、建設載體平臺，匯聚優秀人才，集聚創業資本，完善就業創業服務體系等方式發揮政府作用，構建有利於就業創業發展的政策環境、制度環境和公共服務體系，激發新津縣各類就業創業主體的活力，進一步加快“成南副中心，濱江花園城”建設。
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