新的學期已經開始，很多同學正站在人生選擇的岔路口上：很快就要畢業的我，將來要選擇一條什麼樣的道路呢？對大多數人來說，考研還是就業？是最難以抉擇的選項了。
考研or工作？
中商產業研究院數據顯示：2010-2017年的畢業生人數按照2%-5%的同比增長率逐年增長，近7年間累計畢業生人數達到5706萬人。而2018年全國高校畢業生預計上升至820萬人，再創近10年畢業生人數新高值。
考研還是就業？或許你正在被自己的動搖困擾，被父母的唸叨困擾，被周遭的環境困擾。
那麼，小編希望這篇文章，可以提供給你一些參考。
你應該選擇考研嗎？
面對這個問題，很多人都是迷茫的，除了靠道聽途說、主觀臆斷來思考這個對你如此重要的問題，我們更需要的是理性分析、科學判斷。
本科畢業生為什麼選擇考研？據“麥可思-2016屆大學生畢業半年後培養質量的跟蹤評價”顯示，謀求就業前景、職業發展需要、通過考研進入名校、更換專業、完成自己的學術理想、暫時逃避就業壓力、做學術研究等均成為受訪者給出的答案。
但考研就是最好的出路嗎？
總的來看，社會上存在4種類型的工作：
高學歷工作
最典型的就是大學教師。如果你想在大學做老師，最低要求也得是博士、碩士。
這種情況下，本科學習ROI就是零，因為不可能成為大學老師，根本沒有回報。只有等到你讀了博士以後才開始出成果。
研究型工作
這類工作可能包括經濟金融分析、市場研究、證券投資、IT軟件和硬件開發產品和技術研發等等，這些工作往往對應聘者的研究分析能力和專業知識的要求很高，其中有些對學位的最低要求也要碩士生，我們稱它為“研究型工作”。
普通型工作
所謂“普通型”其實也是求職市場中最常見的工作類型，佔到了大學畢業生就業工作中的絕大部分。它的特點是用人單位一般在招聘信息中寫明：求職者最低學歷是本科就足夠了。
相對前兩者，我們說這類工作的“門檻”相對較低。當然這不代表用人單位不重視高學歷，而是說相對學歷而言，他們更加看重你的溝通技巧、學習能力、發展潛力等軟素質。
這類工作包括大部分的人力資源、市場、銷售、財務、行政等崗位。
低學歷工作
這類工作的招聘負責人還生怕你學歷太高，第一，如果你學歷高，往往薪水要求比低學歷的人要高，第二高學歷的畢業生可能覺得自己在單位“屈才”，幹了不久就辭職，單位還得再費人力物力招人。
網上曾有招聘廣告特別標明：“謝絕研究生，研究生對於此職位過於優秀”。這類工作多見於一些技術含量比較低的工作，比如飯店服務員、物流公司快遞等等。
在做選擇之前，要先考慮清楚，你屬於哪一類。
應屆畢業生就業情況
什麼專業最愛考研
2018年碩士研究生考試過去不久，在眾多專業中，哪個專業的大學生最愛考研？
可以看出，2016屆讀研比例最高的主要本科專業是臨床醫學（40.9%），其次是口腔醫學（35.6%）和工程力學（35.6%）。
就業率較低十大專業
隨著市場行情的變化，人才需求狀況每年也都有所不同，一些專業的畢業生難免會遭遇就業“遇冷”的情況。2017就業藍皮書顯示，2016屆就業率較低的主要本科專業為“繪畫”，其就業率為82.5%，2016屆就業率較低的主要高職高專專業為“初等教育”和“語文教育”，其就業率均為83.8%。
就業率較高十大專業
本科生、研究生薪資差距
國內很多國企、事業單位對學歷仍舊看重，“碩士”是基本門檻。這個趨勢在未來幾年可能仍是常態，因此當前考研在短期內不會降溫。但是，多讀這兩年書真的可以在工作時更有競爭力，薪酬待遇更好嗎？下面是對於研究生和本科生就業薪酬的統計（數據取自2015年）：
通過對比發現：整體來說，碩士薪資比本科薪資要高出一個檔次。尤其是在一線城市，6503元的薪酬雖然不能做到存下錢，但至少可以做到衣食無憂。從這一組數據中可以得到一個基本信息：讀完研究生兩年後，其起薪確實提高了。但所有專業都是這樣嗎？下面以當前最火的金融、房地產和快消等幾個專業進行對比，看一下本科生和研究生的薪資對比。
金融
通過上面對比圖可以發現：金融專業本科和碩士的起薪都在5000-10000之間，學歷對這個行業薪資的影響並不是很大。
房地產
房地產行業碩士平均起薪是6500元，本科生的平均起薪是5400元。碩士起薪比本科要高2000元，如果單純考慮薪資的話，考研確實是一個不錯的選擇。
快消行業
快消行業本科生和碩士薪資基本相同，讀研並不能帶來起薪上的顯著提高。
總結
碩士薪資整體上比本科生要高一些，但不同行業有很大的差異。在技術性要求比較高的行業中，企業對人員的學歷要求較高，考研不管從薪資上還是以後發展上都要比本科生好很多。但對於那些非技術類工種中，企業更加偏愛的是本科生。同學們在報考時，要根據自己的專業情況來自主選擇。
考研的可取之處
1、現在對學歷和學校還是有很多要求的，特別是大公司，現在很多偏研究性的崗位，都要求碩士，一般的普通大學老師都得是博士畢業還要求本科學校是211。
2、薪資待遇：研究生工資比本科生起薪高一點，比如前幾年華為本科生6000起薪、研究生8000起薪。
3、滿足名校情結：很多同學覺得自己的學校不好(特別是很多二本三本的學生)、專業不好的同學，考研是一個改變學校和專業的機會。
4、緩解就業壓力：最近這幾年，就業形勢變得越來越嚴峻。相當一部分小夥伴選擇考研，就是為了躲避嚴峻的就業形勢。這部分小夥伴將考研當做是緩解就業壓力的一條途徑。
5、增加機會成本：學歷，只是你找到一個好工作的一小部分因素。而學歷加上其它因素包括你的工作能力專業知識、處事態度、溝通技巧相關經驗等等加在一起可以統稱為你的“人力資本”。
而關於讀研，最大的收穫在於獲取更多的“機會成本”。這也是很多研究生畢業的同學在就業時重要的優勢。
在做選擇之前，要先考慮清楚，你屬於哪一類。
考研可能遭遇的問題
考研的「風險成本」
近年考研人數總體呈現上漲趨勢，2018年考研人數再創新高。
從2007年到2016年，研究生招生計劃僅增長6%，遠低於報名人數增幅，考研競爭變得更加激烈。部分院校專業出現扎堆報考的情況，僅北京就有北京大學、中國人民大學等12所招生單位報考人數過萬，個別院校專業報錄比甚至達到40:1。
部分招生單位有可能會提高複試比例，讓更多考生有機會進入複試環節。但錄取計劃不變的狀況下，複試階段的競爭會更加激烈，尤其是34所自主招生單位的熱門專業，複試淘汰率會變高。
一旦決定考研，你就要有足夠的心理準備：如果最後研究生沒考上，對你而言，意味著什麼？
等到來年的二月份，考研成績公佈的時候，不少「工作黨」，工作，已經落實得七七八八。而這時候的你，如果沒考上，將意味著，你和無數的工作機會、實習經驗，失之交臂。而此時，離畢業僅剩三個多月，除了畢業論文，你很難有時間，再顧及其他。
這些風險，是你在決定考研之前，就要想好的。
考研的「身心成本」
有人說：考研的那段時間，感覺一朝回到了曾經的高考時代。
每天精神高度緊張，曾經幾度看書看到奔潰，只能找個無人的角落，嚎啕大哭。壓力山大，緊張的複習氣氛，在每天走進圖書館，走進自習室的那一秒，就感覺到了。周圍的人，都在學習，每當你想有所鬆懈的時候，周圍都會有一種無形的壓力在告訴你：「你的潛在對手，都這麼用功了，你有什麼理由不努力」。
晚睡，基本是生活的主節奏。因為考研，身體勞累過度的，也不在少數。
受不了身心的雙重摺磨，往往是很多人最終決定中途放棄考研的最大動因。
考研的「人際成本」
考研黨每天早出晚歸，難免疏遠了正常的人際交往。一個宿舍的，可能，也就只有晚上回來洗漱的那一會兒，能交流一下。有時候，好幾天和室友說不上一句話，也是正常現象。
而在考研之後，學碩三年，專碩兩年。當你的老同學在工作的時候，你還在熟悉的校園生活裡徘徊。研究生畢業後，你可能有比別人高的起薪，但已經在職場打拼了兩三年的老同學們，可能混得也不算太差。最關鍵的是，校園生活和工作，真心相差甚遠，你會發現，讀研的你，和已然工作的舊時好友，很難再找到共同的話題。
肯定很多人看完這篇文章的時候，還是沒有得出一個答案，自己究竟應該是考研還是找工作。事實上，這個問題從來沒有一個明確的答案，因為實質上，這個問題對於每個人，答案都是不同的。在做選擇之前，不妨先考慮清楚，對你個人而言，什麼最重要。
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