德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

俄羅斯世界盃正在如火如荼的進行中。

北京時間6月29日凌晨,2018俄羅斯世界盃小組賽全部結束。經過15個比賽日、48場比賽激戰,16支球隊從小組賽中脫穎而出。

截至目前,本屆世界盃最大的冷門,莫過於衛冕冠軍德國隊被小組賽淘汰出局,無緣16強。而且,打敗德國隊的竟然還是廣大球迷眼中並不強勢的韓國隊,這幾乎是所有人都想不到的劇本。

在俄羅斯遇到的這股“韓流”,讓德國冷回家了。

前幾天,在小組賽第二輪比賽當中,阿根廷0:3不敵克羅地亞,梅西被球迷們調侃從天生要強到徹底涼涼,好在阿根廷球隊及時調整狀態,終於在第三輪比賽中以2:1戰勝尼日利亞,不僅挽回了顏面,而且擠進了小組16強。

而德國顯然沒那麼幸運了。連續三場小組賽,德國一勝兩負,與同積3分的韓國隊分列三、四位,就此告別了2018年世界盃。

這是自1938年世界盃,時隔80年後,德國隊再次未能小組出線,也是世界盃歷史上第六次出現衛冕冠軍止步小組賽。

本屆俄羅斯世界盃之前,包括新千年後4屆世界盃中的3屆,都出現了衛冕冠軍小組賽出局的場景。2002年的法國,2010年的意大利,2014年的西班牙。這一次,德國隊也沒有逃過“魔咒”。

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

德國隊這個大冷門也告訴了我們一個殘酷的真相:我們總以為強者會碾壓一切,即使處於危機時刻也能夠力挽狂瀾,但是足球是圓的,只有變化才是永恆。

這支幾乎戰無不勝的戰隊,是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

01

主帥過度自信,累壞三軍

很多網友把這次德國隊的慘敗歸結於德國主教練勒夫的戰術。

德國人素以嚴謹著稱,據說上屆世界盃,他們對對手的數據分析精確到對方球員射門動作的行為習慣。作為上一屆世界盃冠軍的主帥,勒夫試圖以不變應萬變,畢竟德國隊手裡的大牌挺多,隊伍打法成熟,球員心態穩定,那為何要變?這個理由聽上去似乎挺有道理。

所以,這次他們在戰術上一直都沒有適時調整,不作臨場應變,一味靠前壓上,後防留下太多空檔,幾次被對方打得措手不及。

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

德國隊主教練勒夫在觀戰

這個世界是一直在變化的。德國隊雖然身處世界盃強隊,兵精糧足,讓對手們紛紛羨慕,但是在這四年當中,有太多競爭對手以德國為假想敵,從主帥到球員,都會考慮到在世界盃小組賽/淘汰賽遇到德國隊時,具體會怎麼應對。

當別人已經研究透了德國隊戰術的時候,德國隊還沉醉在自身高高在上的強者榮耀裡。最終,勒夫這種以不變應萬變的思維,把德國隊帶向了深淵!

賽後對於勒夫下課的聲音也時常響起,不過也有人替勒夫“抱不平”,認為把太多的責任推給勒夫有失公允。世界盃的魅力正是在於它的不確定性。四年一個輪迴的世界盃,球隊成員在變化,球員的身體素質在變化,更重要的是球員在球場上的心態更是有很大的變化,這些都不是主帥可以控制的。

雖然有不同的聲音,不過我們從中可以得到的創投啟示是,在企業發展過程中,尤其是對於初創企業,很多時候為了衝擊業務,把大部分精力都投入在了業務前線,卻忽略了後方管理。雖然創始人會努力平衡這種關係,但是最後還是會迴歸到業務。因為老闆們心裡明白,一味的防守是贏不了比賽的,比賽最終還是需要“進球”。但是,沒有分析清楚對方的優劣勢,只是一味衝擊進球,談何容易!

所以,作為企業創始人和掌託人,要時刻保持敏銳的洞察力,能夠時時洞察自身和競爭對手的變化——畢竟競爭對手也在拼命向上生長,並在關鍵時刻做出明智的調整和改變。

在遇到這類問題時,除了企業本身需要及時反思做出調整之外,作為投資人,在投後管理中,為了企業更好的發展,也應當在關鍵時刻建言獻策。

甚至我們發現,有些投資人偏愛連續創業者。一方面是因為連續創業者更加擁有自我迭代的能力,另一方面是因為他們在失敗中更容易接近市場“真相”,更接近和了解用戶。

02

識人不力、用人不準

勒夫將德國隊帶向榮譽巔峰,又將德國隊帶向淘汰,最終還是沒有逃過世界盃衛冕冠軍的魔咒。

遙想2010年世界盃,勒夫以其帥氣的外形和時尚有型的穿著搭配成為賽場邊的一道亮色,成為世界盃的男神。

他起用一批年輕人厄齊爾、諾伊爾、穆勒、克羅斯等人,打造了一支全新的德國隊,充滿了朝氣與活力,他們高效而簡練,一舉殺進半決賽,僅0比1負於巔峰時期的西班牙。四年之後的巴西世界盃,德國戰車鋒芒畢露,小組賽4比0大破葡萄牙,半決賽7比1屠殺巴西,決賽1比0擊敗阿根廷,歷史上第四次捧起大力神杯。

勒夫一手打造了德國足球的黃金一代,只不過也經不起歲月的消磨。

時光荏苒,勒夫的頭髮已經斑白,臉上皮膚鬆弛,曾經的男神老了。

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

德國隊的實力毋庸置疑,但這是一支處在新老交替中的隊伍,球隊中拉姆、施魏因斯泰格、克洛澤一批核心球員相繼淡出,勒夫當然明白其中的不確定性。但人一旦取得成功,在命運的當口,他只會篤信自己內心最堅信的東西。

以正常的邏輯來看,在用人方面,當一支團隊整體性戰鬥力陷入僵局時,我們還可以寄希望於抱大腿,希望有人可以在關鍵時刻炸開一塊局部,從而尋找新的突破口。

但是,站在德國球員的角度來看——

施魏因斯泰格和克洛澤退出國家隊後,日耳曼戰車缺少一個超級後腰來不斷補漏,同時少了可以一錘定音的中鋒;

作為中場,不論是京多安、克洛斯還是魯迪,都存在防守能力不足的問題;

邊前方面,本來曼城的薩內是個最好的人選,但是因為與勒夫的戰術打法不兼容而被無情棄用。作為英超最佳攻擊手之一,勒夫放棄薩內的理由是“只能踢左路以及團隊性不如布蘭特”。就這樣,德國隊人工放棄了改變節奏的唯一底牌。

所以德國媒體說,勒夫從一開始就錯了。他沒有帶上薩內和瓦格納,讓他在排兵佈陣上少了選擇。因為無鋒和傳控的成功,德國隊只需要戈麥斯一個高點,瓦格納這樣的中鋒似乎也是多餘。

識人不力,用人不準的德國隊,最終吃下了小組賽被淘汰的惡果!

其實,在識人方面,教練選擇球員,跟投資人選擇創業者可謂有共通之處。

很多時候,投資人就像一個運動隊的教練,主要任務就是發現那些有天賦的運動隊員,然後把經驗傳授給他們,從而去打造一個冠軍團隊。

在識人的過程中,其實也是不斷試錯的過程。越快試錯,越容易接近正確。沒有倒下過的企業家往往是平庸的企業家,很多偉大的成功往往是由若干個小失敗組成的。通過不斷的嘗試、改進、優化,最終打造一支所向披靡、戰無不勝的團隊。

03

求生欲不強,沒能踢出鋼鐵精神

其實,德國隊的出局此前早有預兆。曾經,德國隊的紀律性、整體性、平衡性令人印象深刻。而本次俄羅斯世界盃,德國隊似乎一直沒有找到狀態,從頭到尾可以用三個字形容:軟、慫、綿,磨磨唧唧來回倒腳,沒有頭球,沒有遠射……給人的感覺就像是在夢遊,一點兒都沒有德國隊應該有的樣子。

小組賽首戰墨西哥隊以0:1告負,德國被墨西哥用犀利的反擊打的毫無脾氣,最終成了妖星洛薩諾一球成名的背景板;

次戰瑞典隊,德國在最後時刻才以2:1險勝,把日耳曼戰車從懸崖邊上拉了回來。這一次德國隊好歹贏了瑞典,保住了最後一絲顏面;

在小組賽最後一輪時,德國隊的命運早就不完全在自己手中。只積3分的他們想要小組出線,必須戰勝韓國,而且還要看另一張比賽的結果。

雖然面對的是實力比自己差很多的韓國隊,雖然全世界都覺得德國戰勝韓國已經沒有懸念,但是萬萬沒想到,德國卻以0:2的結果,被韓國給終結了。

整場比賽,德國球員跑動消極凝滯、無效控球多、防守陣型殘缺混亂……讓人不禁發問,那支紀律嚴明,意志力頑強的德國隊哪去了?

這也許有勒夫戰術方面的原因,但球隊的潰敗軍絕對不只是在戰術方面。現在的德國隊,最可怕的是失去了他們引以為豪的鋼鐵精神。

直到比賽進入補時,德國隊才開始慌張。一次角球后的禁區混亂,讓金英權破門得手。雖然裁判一開始認定進球無效,但VAR再一次逆天改命……

最後時刻,德國門將諾伊爾也衝到前場進攻,結果卻是門戶大開成全了孫興民的進球。

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

在與韓國隊的比賽結束後,門將諾伊爾用“可悲”描述德國隊,“不得不說,我們真的就是配不上晉級,這三場比賽我們沒能踢出德意志的風格。”

勒夫的失望更是溢於言表,“以往比賽時的自如和品位不知道哪裡去了,而且也沒有了進球的能力,因此,我們應該被淘汰。”

他還說,“所有人都想擊敗世界冠軍,我們沒有展現出最高水平,沒有早早取得領先,原因還要回去分析。必須承認這是慘敗,非常震驚。”

本屆世界盃的德國如同一家衰退期的企業一樣,業務發展無力,管理防範不牢。這可是極其危險的信號,如果企業不及時做出調整和改變,在競爭白熱化的今天,分分鐘面臨出局的結果。任何時候,自強則萬強。

此次俄羅斯世界盃德國隊無緣16強,有媒體曾問勒夫是否認為這場失利是德國足球黑暗時代的開始,勒夫明確予以否認:“我並不這樣認為,我們有很優秀的年輕球員,他們非常有天賦,一些人很有潛力。其他冠軍也有被淘汰的,我們要做的是總結好教訓,以後更好地前進。”

但是,他們什麼時候才能挑起大梁,讓德國即使身處逆境之時,也能夠以堅強的意志反戈一擊?在下一個世界盃到來之時,這支德國戰車還能留下幾人?

沒有人知道未來究竟會怎樣,而世界的精彩,生命的有趣之處,就在於它的不可預測性。

就像看世界盃一樣,如果每次都是所謂的幾支強隊出線,每次都是法國、德國或者西班牙奪冠,你還會對世界盃這般狂熱嗎?

德國隊是如何從衛冕冠軍到無緣16強的?

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