《令人心动的offer》，是国内首档律政职场观察类真人秀节目，讲述了八名法律名校毕业的学 生，在国内顶尖律所实习一个月，争夺2个转正名额的故事。
八位实习生，除了正统的五院四系，北航、上外、大连海事，还有海归，全是精英里的精英。
他们当中，有两位棋逢对手的强者——何运晨和李浩源。
两人势均力敌，各有千秋。每次过招，都会被网友称之为“神仙打架”。
因为够出众，最终，二人在众多佼佼者中杀出重围，如愿拿到了律所的OFFER。
身在职场，不出众，便出局。
这个道理虽然残酷，却很真实。
01.职场，归根结底，拼的是实力。
电视剧《都挺好》里有一个片段。
公司一个高管，中年男人，上有老，下有小。
苏明玉告诉他：“抱歉，你被裁员了，公司的意思。”
突如其来，没有一点儿征兆。他电话里百般求情。
最后，索性跑到苏明玉家小区门口，站到半夜，只为做最后一丝挣扎：“苏总，我全家上下都指望着我，我一旦失业，我家里的天会塌的。”
但苏明玉说：“绩效做这么烂，不裁他裁谁？谁来求情都没用，这人我裁定了！”
很残酷对不对，但是这就是职场，没有能力，创造不出业绩，只能等着被裁。
认识一个女孩，起因是她在某群里求救，因为实在搞不懂领导的想法，表格改了很多次都不过关，她绝望到想哭。
出于好奇，我扫了一眼，才发现，就是一个简单到不能再简单的办公用品领用表，领导要求表格里体现出“领取“以及”结余“数。可她说不知道要把“结余“这一项放在哪个位置。
后面又有几次，她陆续在群里求救，要么是放假通知不会遣词造句，要么就是规章制度不会拟定。可惜没有人愿意理她，可能大家觉得，她所遇到的问题，根本就不是问题吧。
最终，她没能熬过试用期，就直接被辞退了。
职场，归根结底，拼的是实力，没有实力，寸步难行。
02. 没有人喜欢平庸的你
之前，京东一位快递员，在网上晒出了自己8万的月工资单。
许多人看过之后愕然：快递小哥居然能月入8万？
这位快递小哥名叫黄少波，常年骑着电动车送快递，一张脸被晒得黝黑。
8万的酬劳，是因为他一个月13万件的惊人揽件量。最多的时候，他一天收了3万个快递。
他是怎么做到的呢？
黄少波说：“很多人给企业送快递都是直接送到前台，我每次都把老板的个人件直接送过去，时间一长就和老板熟了起来。”
后来，他和企业负责人深入沟通后，对方决定把公司的快件寄送业务全部交给他。
现在，他已经有了自己的团队，分工明确，做起事情来也更加的游刃有余。
看了黄少波，我才知道，有时候，平庸和出众的差别就在于：你是否把一件简单的小事做到了极致。
只是比别人多了一丝的努力，就使得他在众多的快递小哥中脱颖而出。
有这样一个词，叫大拇指法则，指的是：在当代社会，如果你没有成为少数的“大拇指”，就会被淘汰。
2019年，互联网行业掀起了一阵裁员浪潮。
同年2月，滴滴CEO程维宣布公司裁员2000人，占全公司员工15%。
同年7月，网易游戏裁员10%，多名高管未能幸免。
但奇怪的是，滴滴在裁员的同时也在招人。滴滴内部宣布：裁员2000人，同时再招聘2500人！
于是你会发现，其实整个社会都在进行“内部优化”。老油条了，会被剔除。
平庸的，会被淘汰。
03.天赋加努力，才是硬道理
朗朗，音乐界的一个天才。
练钢琴的人都知道，演奏而言，背乐谱是最累的。但对郎朗来说， 背谱是小菜一碟。
他的启蒙老师朱雅芬曾说，“他就是一个记忆非凡的天才。”
1999年，17岁的郎朗在芝加哥拉文尼亚音乐节明星演奏会上，为音乐家们又一次演奏巴赫的《哥德堡变奏曲》，此曲他已经两年多未弹，然而他却非常熟练地用1小时10分钟完成背谱。《芝加哥日报》称这是“音乐史上的奇迹”。
但是天才背后，流的是不为人知的辛勤汗水。
郎朗从7岁起，每天就保持着同龄孩子难以企及的高强度练习：
早晨， 5:45起床，练1小时琴，
中午，回家吃饭15分钟，练琴45分钟，
放学后，练2小时琴，
晚饭后，练2小时琴，
小时候的郎朗每天近6个小时练琴。
一到节假日和寒暑假就加倍练习，每天的时间几乎全部被钢琴占据。
当郎朗在美国柯蒂斯音乐学院读书时，学校因他练琴太勤奋还为他破例延长琴房开放时间。
直到现在，郎朗依然坚持每天练琴至少两个小时。
他在多个场合坦言：“不练琴等于慢性自杀”，不管忙到多晚，不练不行。
他说，“水平越高，必须越努力。你这次弹得好，下次大家对你期待值更高，你明年要是弹不过今年，那就是退步，这是一个比较大的挑战，观众的热情也逼着你必须越来越努力。”
他非常清醒，“练习多了，心里就有底了，就算你是神，不练也不行，如果手和心不能连在一起的时候,就不可能弹出好的音乐。
天赋加勤奋才造就了今天的大师
没有人可以随随便便成功，天才也是如此。
任正非的小女儿姚安娜，含着金钥匙出身，不仅是贵族名媛，更是哈佛学霸。在哈弗读书时，她学习非常刻苦，即便是在学业繁重的前提下，她也要为自己预留出时间去完成个人爱好——芭蕾舞。
这种毅力，对很多人来说，都是无法达到的。
而且，在进入哈佛大学之后，她还担任，哈佛中国论坛组指导市场总监，以及财务部的负责人。
家世显赫，却没有浑浑噩噩，而是活出了更精彩的自我。
比我们起点高的人，都比我们更努力，我们又有什么理由再继续懈怠下去呢？
04.职场很公平，不出众，便出局
没有人会喜欢平庸的你，职场归根结底靠的是实力。
在刚刚过去的19年，华为被曝裁员6000人，或赔10亿。
当你不够出众，不够努力，为公司创造不出任何价值，就只能出局。
残酷的生存法则，无时无刻不在告诉我们— 身在职场，不想出局，唯有出众！