我對工作真的沒有任何激情

我對工作真的沒有任何激情

幹一行,愛一行?還是愛一行,才幹一行?

在選擇自己職業方向的時候,通常流行的建議是:幹一行,愛一行。努力嘗試去熱愛你在做的工作,哪怕多麼苟且。而你心中卻總會有一個聲音說:生活不止苟且,還有詩和遠方。這時你會相信,追隨你的激情與夢想,才是你唯一應該做的事情。

我對工作真的沒有任何激情

但是追隨你的夢想有時也會是一件危險的事情。追隨你的激情與夢想,把你喜歡的事情當做事業,大概率會導致一個失業的結果。而放棄夢想苟且著又不甘心,於是人們每天打卡上班,像是殭屍一樣死氣沉沉,一切就為了那月底的一張工資單。

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我們大多數人就是這樣在苟且和遠方之間徘徊,不知道我們到底是誰,我們從哪裡來,我們要到哪裡去。努力的在夾縫中艱難前行,試圖找尋一條最好的出路。那麼,這個世界上是否存在著另一條道路呢?答案是:有!加州大學伯克利分校一項針對5000名受試者的社會研究為我們揭曉了第三條道路:匹配。

有這麼一種人,他們不僅僅在追尋自己的激情與夢想,同時也在將自己的激情和一種意義相連接。他們努力貢獻,服務他人,創造不同。如果說激情的含義是做你愛做的事,那麼意義就是做讓你獲得靈魂昇華的事。一旦你找到了你工作的意義,你會變得不一樣。

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Genevieve Guay是一家豪華酒店的門房。她最開心的事情就是竭盡自己所能讓住客滿意。有一次她花了好幾天往返於兩個城市之間,就為了幫一名住客找一個拍攝影集時需要的一個小物件。這種事情,只有一個對工作有"激情"的門房才會去做。Genevieve說,她最喜歡的就是看到住客由於她的服務而更加開心。她覺得,這份工作使她足不出戶就可以接觸到世界各地的人,而她的付出對住客有直接的影響,她覺得她每天都在做著非常有意義的事情。

和我們大多數人不同,Genevieve將激情與意義連接在一起,使她在她的日常工作中彷彿擁有了魔力。

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為什麼匹配激情與意義可以使得人們工作的表現更加優異?這實際上歸功於"能量"。正是因為Genevieve對她的工作保有激情並且她找尋到了她工作的意義,所以她每天早上起來都迫不及待的跳著踢踏舞去上班。她開開心心的工作,因為她享受她的工作,所以她不在乎工作的時長,這種鬥志和勤奮,反過來都幫助她在職場中獲得更快的晉升。

我對工作真的沒有任何激情

加州大學伯克利分校的這項研究表明,對於工作的激情和意義的找尋可以精準的預測人們每小時在工作上真正付出多少努力,而並非僅僅通過觀察他們工作的時長。這種每小時努力的密度反過來會引發更好的工作表現。當你找尋到你工作的意義,並且富有激情的去幫助他人,知曉有很多人真正的需要依靠你做出的貢獻,你的潛能會被激發,你會變得更加的自我驅動,從而使得你的工作表現大幅提升。

或許你覺得匹配激情與意義,幫助他人獲取成就感這種事只會在類似於醫療,教育和酒店業發生。而實際上,研究表明,幾乎所有的行業都可以找到激情與工作的意義。當你低迷不振,只看得到眼前的苟且的時候,不妨試圖逐漸積累你的激情,找到你工作的意義和價值所在。慢慢的,你會發現,你的工作也可以變得很有趣,而你,也將展現出更好的工作表現。

Try to cultivate more passion and purpose in the place where you already are.

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世界如此荒涼,只能培養一顆寂寞的心。


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