【重磅消息】雅思託福成績已成剛需!

現如今提到雅思託福,很多人都會說認為是出國留學才需要的,其實事實並非如此,現在自主招生、國考還有企業招聘中,雅思託福成績已經變成剛需,成為跨入成功職場的一個門檻。

擁有雅思託福成績證明,你的前途比別人寬闊數倍。小夥伴們,競爭這麼激烈,還不趕緊好好學英語!!!

【重磅消息】雅思託福成績已成剛需!

一、2020年國考,369個職位要求

雅思證明

中央黨群機關

4個崗位要求或承認雅思託福成績

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中央國家行政機關

9個崗位要求或承認雅思託福成績

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中央國家行政機關省級以下直屬機構

312個崗位要求或承認雅思託福成績

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中央國家行政機關參照公務員法管理事業單位

44個崗位要求或承認雅思託福成績

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注:以上表格中的信息採集自2020年國考職位表

下面我們再來看看“商務部2019年公務員報考政策",普遍要求報名者雅思6.5分以上,或者託福95分以上:

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新華社2019年面向社會招聘工作人員的公告則顯示,崗位要求雅思最低分6分,甚至直接要求“只面向留學人員”。

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二、雅思成績是外企的敲門磚

如果你不想考取國內的公務員,那雅思託福成績就是最好的外企敲門磚。尤其是世界500強,在招聘的過程中,均會看重雅思託福成績。一些企業雖然沒有在招聘公告中明確說明對於雅思/託福成績的要求,但流利的英語聽說讀寫能力也是應聘候選人需要具備的條件之一。

*大眾汽車要求員工英語說寫能力良好:

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*西門子要求員工有一口流利的英語:

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怎麼像外企證明自己的英語能力出類拔萃?用國內的四六級成績嗎?恐怕沒有什麼說服力。雅思和託福成績才是最直接的證明。

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三、國內名企也需要英語流利

國內知名企業,譬如華為,阿里巴巴、騰訊等等,都已經走上了世界舞臺,這樣的企業必然對員工的國際溝通能力有最低要求。

*華為要求員工的英語能作為工作語言:

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*騰訊要求員工的英語溝通能力強:

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如果你的簡歷上明確寫出“雅思8分”,相信面試官會對你另眼相看。

在發展迅速的今天,英語已經是一種人人具備的能力,但怎麼在這些人中脫穎而出,獲得心儀的offer。那需要雅思託福成績來為你贏取。

雅思託福成績本來的含金量相信大家都已經知道,國內的要求也是越發嚴格。不如趁早拿下這塊敲門磚!做一名上岸考鴨!


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