让我们先观察下周边。年过40岁的人,都在干什么工作?
1、公务员及政府人员
2、事业单位:像法官、检察官、教授、医生…
3、国企单位职工
4、一些大厂的中高级管理人员
5、外企员工
6、创业者
7、自由职业者
8、基层工人/员工,农民、服务员等(一般是学历低,做重复性劳动工作)
身为知识分子群体中的一员,希望自己在40岁以后从事的是前七个工作之一。
不过,这样的职位毕竟是有限的。除了公务员、事业单位这类所谓的“铁饭碗”工作,35岁之前不可能人人都当上管理层。即使他们是管理层,也不能保证他们不会失业。
接下来我们一起聊聊:40岁以后怎么办,这种现象会越来越严重。
当前,高校逐年扩招,以从原始的由精英教育向大众普及教育转变。随着高校招生率明显提高。近年来,每年有700多万毕业生。
那十年后,赶上大学扩招而上学的这批人,40岁后会是在干什么?如果找不到事业单位和公务员的工作,只有企业管理人员和自由职业者可选。
但做高管毕竟是少数人。40岁以后,如果不能做高管,做一个普通的员工,和20岁的年轻人竞争,就基本没优势了。
现在这种情况还不明显。因为20年前,高考浪潮来袭的人,人数不多。凭学历优势,四五十岁的人混得很好,大多进入管理或事业单位,不用担心失业。
这就是为什么有些人在40岁时,努力考事业单位、进体制内,做老师、公务员...
因为这些职位,可以凭借头衔和资历慢慢晋升,可以让你不必担心40岁或50岁的失业问题,而且你还有份稳定的收入。当然,一些高校毕业生40岁后,依旧要从事基层工作,无法获得稳定的收入。
因此,如何在40岁以后获得稳定收入的工作,是一个让我们值得深思的问题。
2019巴菲特在股东大会上提到:
“很幸运在生活中,可以自己掌控时间,并且有足够的资本去做自己想做的事。不担心自己会有中年危机。“
看到这个回答,我觉得特别有意义,值得我们去进一步探讨。
怎样的工作不受年龄限制?
我相信每个人都愿意工作,都不希望受到年龄的限制。现实中,绝大多数工作都受到年龄的限制;即随着我们身体的逐步衰老,已经不适合从事这类工作。这也是为什么国家有法定退休年龄的原因。普通员工到了退休年龄就退休了。特别是在当前的互联网和IT界,这一时代危机越发明显。一超过35岁,就会出现职业危机。
我觉得不受年龄限制的工作,主要分布在以下几个方面:
1)脑力劳动的工作
2)凭阅历经验积累的工作
3)依靠资源人脉的工作
4) 需要高精尖专业知识的工作
5)需要不断学习创新的工作
6)在体制内有编制的工作
具体工作如下:
1)公务员、国有企业和政府部门
2)科研人员和专家学者
3)投资
这里要再提一下巴菲特,“投资,越来越懂人性”。
巴菲特也认为,一个人年越大,他的经验就会越丰富。他能慢慢地读一些人性的东西,必须比他年轻时学到更多。
但是在成长的道路上,在学习和生活中,我们学到了很多的教训,而这些都是读书不能学到的。
“我们真正学到了什么?有时我们必须通过你更多的经验和积累来学习。除了我所有的缺点,我可能没有以前那么敏捷了。但我对人类行为的看法确实比25年或30年前更敏锐。”巴菲特说。
4)律师,审计
5)老师、教授
6)医生
7)市场营销:销售(人脉越来越多)
8)高级管理人员
9)高级技师
10)培训
11)自己做老板、创业的人们
当然,上述工作并非完全没有年龄限制。
我们对上述工作性质总结下,主要特点有:
1)进体制内,如公务员、事企单位
2)获得些高技能证书和职业资格证书,凭这些证书很容易找到工作
3)积累足够的行业人脉和资源
4)管理能力
5)有种一技之长
6)资金充裕,投资能力稳定
所以,朋友们请在年轻时,应该尽可能的多掌握上述能力,这样才能保证35岁后有稳定的收入。