寧國多舉措“對標滬蘇浙,爭當排頭兵”

 近期以來,寧國採取多項舉措“對標滬蘇浙,爭當排頭兵”。

  一是信息系統對標。10月26日,召開“推動高質量發展工業大數據軟件開發討論會”。邀請蘇州市軟件行業協會專家專題介紹工業大數據平臺。為下一步寧國市委市政府建設工業企業資源集約利用綜合評價管理系統,打破“信息孤島”,推動政府轉型、園區轉型和發展模式轉型,優化服務資源要素配置,實現經濟高質量發展奠定信息基礎。

  二是人才建設對標。積極選派幹部赴上海松江、浙江平湖等地掛職。依託浙江大學舉辦寧國市2018年科級領導幹部暨黨政正職培訓班,在東南大學舉辦2018年非公經濟新生代暨質效動力變革專題研討班。組織“兩山”理論、“楓橋經驗”研討班。聯合安吉縣合作舉辦2018年度五大行業職業技能大賽,組織重點企業赴南京高校招聘。實現長三角高校實習就業基地掛牌,與浙大、上海交大、復旦等12所高校簽署產學研合作協議。

  三是發展環境對標。全面創優“四最”營商環境,不斷優化政務服務,簡化審批手續,壓縮審批時限。按照“精簡、集成、並聯、限時”的思路,實行“5+X”大部門制,“5”即市場準入部、投資項目部、公共事務部、綜合部、為民服務部,“X”即其他進駐部門。通過“互聯網+政務服務”、建立容缺受理並聯審批機制、建立涉審中介超市和管理機制,實現線下“只進一扇門”、現場“最多跑一次”。改革後政務服務中心窗口從26個壓縮至6個,人員總編制減少了45%,審批時限較以往縮短40%。


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