日前，2019年浙江省“萬人計劃”建議人選公示結束。財通證券資管董事長、總經理馬曉立入選“萬人計劃”人文社科領軍人才，也是資管行業首位獲評人選！
根據浙江省“萬人計劃”工作有關規定，經組織申報、資格審查、集中評審等程序，共遴選產生了252名浙江省“萬人計劃”的建議人選。
來源：浙江省教育廳網站> 政務公開 > 公示公告
2012年，馬曉立接手財通資管，從6年“新財富金牌分析師”轉戰資管掌門人。在他的帶領之下，財通資管立足“主動管理+風險風控”的核心發展策略，推行類合夥人制的市場化考核機制，以貼近客戶需求的產品設計為抓手，重塑投研理念打磨核心競爭力，持續引進人才優化團隊，探索新業務模式尋求突破，取得了業內矚目的跨越式發展。在券商資管行業總規模較2017年一季末歷史高點下降超40%的背景之下，財通資管逆勢突破，截至2020年一季末，公司資產管理總規模突破1700億元，其中主動管理規模超1400億元；據海通證券數據顯示，公司旗下權益類公募基金近一年絕對收益率為39.73%，同業排名1/130；旗下固收類公募基金近三年絕對收益率為16.90%，同業排名14/96； 2019年公司營業淨收入進入行業排名前十，實力躋身券商資管第一梯隊。
馬曉立始終圍繞財通證券一貫“立足浙江，面向全國”的發展思路，在“八八戰略”的指引下，緊緊把握省委、省政府提出的打造“新興金融中心”的發展機遇，積極為省內地方政府和各類企業提供投融資服務。其中，在債券一級市場認購杭州、金華等多地優質城投債及其他優質資產超10億元；並通過ABS融資服務了一批省內優質企業，截止2019年末，財通資管累計發行ABS產品規模超144億元，基礎資產囊括融資租賃、保理融資、電力、基礎設施等行業，引金融活水解實體經濟之渴；在金融市場協作方面，與省內各大銀行與金融機構合作，合作開發了廣受好評的資管產品，服務省內投資者。
據介紹，浙江省“萬人計劃”是浙江省高層次人才特殊支持計劃，設置傑出人才、領軍人才、青年拔尖人才3個層次共8個類別，從2017年開始實施，計劃用十年左右時間，每年在全省有重點地遴選支持一批自然科學、工程技術、哲學社會科學、經濟金融管理等領域的高層次人才，構建與海外高層次人才引進計劃相互銜接的高層次創新創業人才隊伍建設體系。
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