往屆、在職還能參加事業單位招聘嗎?備考2020省考上岸機會多大?

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2020年3月16日,中共中央組織部辦公廳、人力資源社會保障部辦公廳印發的《關於應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》公佈,引起了廣泛的熱議。

並且“今明兩年事業單位空缺崗主招高校畢業生”成功登上熱搜,可見大家對這項政策的關注度很高。

有人歡喜,有人憂愁,政策要求似乎已經成為報考事業單位往屆生的巨大障礙。

#往屆生咋辦?#

關於事業單位招考新政策的發佈,

小夥伴,你是不是有很多問號題???

以後只招應屆生,其他人沒希望了?

事業單位招考會有那些變化?

如何看待事業單位的“紅利期”

讓我們一起來看看官方回答吧!

往屆、在職還能參加事業單位招聘嗎?備考2020省考上岸機會多大?


平心靜氣地思考下在政策背後,往屆生應當如何抉擇解讀一:誰是應屆生,誰是往屆生?

《通知》中第二條說明:“要加大事業單位面向高校畢業生的公開招聘力度,今明兩年事業單位空缺崗位主要用於專項招聘高校畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)。其中,湖北省事業單位可以面向湖北省高校的畢業生或湖北籍高校畢業生開展專項招聘。”

那麼,考生這時候要明白自己的角色定位,是2020年7月畢業的應屆生,還是2019年畢業但是一直未就業,處於擇業期內的高校畢業生。例如,某考生在2019年7月畢業,參加了公職類考試,但並未考試成功且一直未就業,那麼,到現在還屬於應屆畢業生,仍然享受此次主招應屆畢業生的機會。注意,國家規定擇業期為二年,有些地方延長至三年。考生要注意瞭解本地的擇業期時長。

解讀二:主要招錄應屆生不等於不招往屆生

《通知》中說明的事業單位“空缺崗位”“主要用於專項招聘高校畢業生”,但是並不意味著所有崗位都適用於應屆生,對於需要基層工作經驗的崗位尤其是綜合管理崗位來說,往屆生仍然具有很大的優勢,而對於沒有工作經驗的應屆生來說則更偏重於基層崗位。可以說,因為疫情導致就業形勢變得更為嚴峻,應屆生面臨的壓力要大於往屆生,這也是出臺《通知》的重要背景。但這不意味著往屆生不能報考了,往屆生現在要做的就是等待各地具體的公告發布,梳理出適合自己的崗位,繼續複習備考,很顯然考試競爭壓力必然會增加。

解讀三:事業單位招聘公告將會密集發佈

《通知》中第三條說明:“要組織指導事業單位及早發佈招聘公告,公佈崗位數量和崗位條件,及時為高校畢業生應聘提供崗位信息,增加就業機會。招聘公告須在事業單位人事綜合管理部門公開招聘服務平臺、主管部門網站上發佈;有條件的地區,可在省級事業單位人事綜合管理部門公開招聘服務平臺上集中發佈;要有針對性地通過報紙、電視、廣播、網絡等媒介廣泛推介招聘信息,擴大信息發佈範圍和社會知曉度。”通知後出臺,各地事業單位招考工作將會緊鑼密鼓地實施,相信在不遠的未來,公告將會大量密集性出臺,往屆畢業生要密切關注本地事業單位發佈的公告,積極梳理出適合自己的崗位,同時不要放棄之前的複習準備。畢竟,誰都不確定一定沒有適合往屆生的崗位。

另外,關注崗位信息要去“人事綜合管理部門公開招聘服務平臺、主管部門網站”瞭解,也就是到各地的人力資源與社會保障部門的網站去獲取權威信息,不要被誤導或錯過有價值的信息。

解讀四:就業考試有信心,往屆生優勢不可輕視

在以往很多事業單位崗位的招錄條件是需要滿足基層工作經驗的,很多往屆考生憑藉自身在已有崗位上的出色表現,具備了這類型崗位的要求,能夠順利地考試成功。可以說,豐富的工作經驗不僅是考試的重要條件,也是未來工作中的重要優勢。不論在何時,機會都是偏愛有能力的人。政策偏向應屆生,參考人數增加,也給應屆生備考帶來巨大的競爭壓力。同樣,對往屆生來說,崗位數量有限必然也帶來更大的競爭壓力,因此,要科學評估自身能力,不要人云亦云。

事業單位崗位永遠都需要有辦事能力、有責任心、有優良心態的工作人員。而這一點,往屆生的優勢不可輕視。正確對待此《通知》帶來的變化就是橫下心來,打造自己,一旦機會出現,能夠迅速抓住,一舉成功。


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往屆大專畢業生,備考2020省考,上岸機會多大?

目前看見大多數都在備考2020省考,這幾天陸續的有微博上的網友們對2020省級聯考備考十分感興趣,甚至有網友還問:往屆大專畢業生,備考2020省考,上岸機會多大?小編能否講一些建議,今天小編給大家來說說唄~

(一)報名條件的優勢:現在公務員考試國考、省(市)考的很多職位一般都有工作經歷要求,這些職位只有工作經驗的考生才能報考,而且這些職位相較應屆生能報考的基層崗位來講起點要高。

(二)考試複習上的優勢因為已經有了一定的工作經驗和社會閱歷,有工作經驗的考生相對應屆生來講更“成熟”一些,看問題的角度更加全面,也更有深度。特別是在申論複習時能由此及彼、舉一反三地複習,而且在面試時,有工作經驗的考生比應屆生更有優勢。

從上數對比分析來看,無可否認,應屆生更能得到很多優勢及社會的認可!從傾斜角度來說,並不是往屆生招錄會就從此取消。國家在招錄公職人員考試的時候,也會給大多數往屆畢業生留下一些好的崗位,對待每位考生也是公平起見的!

總體來說,無論你是應屆還是往屆,或者社會在職。報考公職考試時,仔細閱讀公告要求,儘量避開一些熱門崗位,選擇合適自己的職位,除公務員外,也可以報考其他公職考試,比如事業單位,教師等行業,在考場中多發揮自己的潛能優勢。這樣對成功來說,無疑會更進一步。


往屆、在職還能參加事業單位招聘嗎?備考2020省考上岸機會多大?


【省考備考】在職人員如何準備省考才有效?

由於疫情的原因,各行各業都受到了不同程度的衝擊,辛苦打拼的社畜們可能一夜之間就沒了工作,大家紛紛意識到此時有一個不會被裁員、穩定的工作是多麼幸福,因此許多夥伴們都將省考備考提上了日程,那小編今天就和大家聊聊在職人員該如何備考。

樹立良好心態

做任何事情,有決心的人往往比不堅定的人容易成功。如果你決定了要參加省考,你一定要堅定自己的信念。在決心的推動下,高效完成工作,可以有更多的空餘時間投入複習。同時心態的積極樂觀不可少,一顆上進的心態能夠讓你在複習過程中更加穩紮穩打,從容鎮定應對複習難關,用堅定的信念走到最後。

兼顧好行測和申論

一定要知道行測和申論同等重要,將兩者兼顧起來。很多人往往在面對省考時,會有這樣一個誤區:申論怎麼複習都很難提高,公考的關鍵在於行測。其實,申論和行測不能說誰比誰重要,複習的時候兩者都要顧及,根據實際掌握程度,對申論和行測做好複習時間分配。切忌因為行測更加重要或申論更加重要的觀念,進入自己所認知的錯誤複習理念,導致被忽略的一科嚴重拉低分數。

夥伴們可以根據自己實際複習進度,行測和申論的複習需要一個整體具體計劃,時間分配上一定要注意,避免過於重視行測,導致申論最後無從下筆。

合理規劃時間

一定要將上班時間和複習時間合理規劃,每天給自己安排固定有效的複習時間。對於在職生備考省考來說,時間分配是否合理非常重要,比如你的上班時間一般多長,除去工作時長,你有多少時間留給自己複習,這就是時間分配確定的關鍵問題。

比如朝九晚六的上班族,你可以將晚上八點至十點作為特定複習時段。如果碰到加班或其他意外情況可以根據實際情況進行調整。到了週末你至少要留出一整天的時間來複習,只有這樣你的時間才能最大限度被利用。

夥伴們可以按照以上備考攻略穩步向著目標前進,如果你在擔心今年省考的招錄情況,那小編覺得你大可把心放在肚子裡,山東、廣東、吉林等地紛紛有了省考動向。

由此可見今年的招錄情況比較樂觀,對於遼寧省考來說未嘗不是個好信號,夥伴們先提前備考,等到機會來了一招制敵,走向勝利。

目前,多地已經明確了開學時間,錯峰開學,逐漸恢復正常的教學秩序!

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