3月19日，智聯招聘與淘寶聯合發佈《2020年春季直播產業人才報告》，針對疫情以來的直播行業發展形勢、人才市場供需關係、以及直播人才技能要求進行探究，發現疫情下直播行業招聘需求同比逆勢上漲1.3倍，平均招聘薪酬9845元/月，電商為直播人才吸納大戶，宅經濟下娛樂休閒領域直播就業機遇增多。
智聯招聘數據顯示，直播行業人才需求量卻逆勢猛增。針對直播相關崗位而言，招聘職位數在一個月內同比上漲83.95%，招聘人數增幅更是達132.55%。
招聘需求的快速上漲加上疫情影響求職者投遞行為滯後，因此，直播工作的競爭熱度也由2019年同期的32.8降至14.2，競爭程度大幅回落，市場呈現出明顯的人才主導局面。
值得一提的是，除全職崗位以外，直播類崗位也成為靈活就業的蓄水池，直播相關兼職崗位的數量同比增長166.09%，是全職崗位增速的2倍有餘。
從具體細分領域來看，今年春節後一個月，側重賣貨的互聯網/電子商務平臺招聘的直播崗位數量在所有直播崗位中佔三分之一，比例最高。
薪酬方面，今年春節後一個月內，直播相關崗位的平均招聘薪酬為9845元/月，高於全行業平均水平，較去年同期小幅上漲1.63%。
知識、技術密集型和資源密集型的崗位往往工資更高，這對於直播人才也同樣適用。負責直播界面設計、開發、測試、運維等多階段把控的直播產品開發崗位以26076元/月的高薪位居薪酬第一；與教育行業直播崗位的高薪相呼應，直播教師的平均薪資達到11883元/月；作為招聘需求最高的“門面”，視頻主播/藝人的薪資為10188元/月。同樣作為直播主角的語音主播，由於門檻更低，平均薪資是視頻主播的9成。
針對直播工作，企業對人才的學歷與工作經驗硬性要求較少。智聯招聘全平臺崗位學歷要求主要集中在大專（43.2%）與本科（26.78%），而這兩數字在直播相關崗位中則為18.54%和7.11%；近7成崗位對直播人才的學歷水平無要求。
另一份來自獵聘的《2020年中國直播從業者大數據報告》也顯示，從2019年至今，整個淘寶直播的人才需求持續高漲。2019年全年的直播招聘崗位數同比漲了3倍多。
獵聘的報告指出，當前直播行業已經發生重要變化，電商直播成為最受認可的直播形式。尤其是淘寶直播，更是以55.6%的絕對優勢，成為用戶最愛看的直播平臺。反映到人才需求上來看，淘寶直播的招聘崗位數佔絕對優勢。
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