“如果不是市委組織部派來的企業特派員，公司資金恐怕真的難以維持，太感謝黃局長了！” 3月14日，河南省漯河市泓澤服飾有限公司總經理張紅喜，提起駐企特派員黃仲乾幫助解決資金短缺問題時感慨不已。
泓澤服飾是一家醫用口罩生產企業，疫情期間，日供給政府採購口罩27萬隻。但由於原材料價格不斷上漲、貨款回收慢等讓企業“步履維艱”。市財政局派駐企業的“特派員”，局黨委委員、副局長黃仲乾到崗後，第一時間幫助企業出主意、想辦法：協調簡化政府採購口罩資金撥付流程，加快資金週轉；協調中原銀行漯河分行與企業對接，並協助開通政府採購貸綠色通道，初步達成500萬的放款協議……
泓澤服飾資金難題的化解，是漯河市企業“特派員”推動企業復工復產工作的一個縮影。
疫情防控形勢穩定後，面對疫情一線企業復工復產面臨的難題，漯河市委組織部快速反應，市縣兩級共選調807名“復工復產特派員”進駐企業，精準快速破解企業全面復工復產面臨的堵點難點問題，在疫情一線形成一股親清政商關係的親商熱潮。
市委常委、組織部部長呂娜指出：“疫情一線是考驗幹部的主戰場，推動發展是檢驗幹部的試金石，選派幹部進駐企業，就是為了最大限度發揮黨員幹部服務發展的作用，也是在一線培養鍛鍊幹部的重要措施。”
選派工作堅持“對標對靶”，市委組織部聯合市發改、工信、商務等相關部門，提前調研，通過電話瞭解、現場走訪等方式，初步徵集市級重點企業用工、資金短缺、項目審批等方面具體問題600多條。以企業需求為導向，結合市直單位工作職責，綜合研判，優先從與企業生產經營關聯度高的單位選派幹部，一企一策制訂選派方案。各縣區委組織部門也都結合實際，快速啟動了企業復工復產特派員派駐工作。
為了讓特派員儘快熟悉上級復工復產優惠政策，把上面的“好經”念好，市委組織部做到“扶上馬再送一程”，聯合市發改委，專門編印了涉企稅收、社保、金融支持等政策培訓教材1700多本，組織發改、人社、工信等多個部門業務科長組成“講師團”，巡迴各縣區、功能區對特派員和企業負責人專場培訓、現場對接。
“特派員不能只掛帥不出徵，不能添亂只能幫忙，不能索取只能服務，建立起清清爽爽的政商關係。”漯河市委組織部相關負責同志如是說。為加強對特派員管理，市委組織部專門出臺管理考核辦法，明確提出特派員駐企工作期間，由企業“點題”，為幹部“派活”，平時考核等次由派出單位徵求企業意見，根據在企業的任務完成情況確定；要求特派員當好“六大員”：助企政策宣傳員、疫情防控監督員、復工復產服務員、審批事項代辦員、黨建引領指導員、惠企政策落實員。做到 “四不準”：不準擔任所服務企業的具體職務，不準領取企業任何資金或財物，不準在企業報銷任何費用，不準干預企業決策事項。
“企業復工復產時間緊、任務重，等不起、慢不得”。為加快企業問題解決，漯河市委組織部建立了解決問題臺賬制、週報制、跟蹤督辦制和完成任務銷號制，解決一項、銷號一項。堅持特派員當代表、單位做後盾，明確單位一把手為服務企業第一責任人，特派員為直接責任人，對於特派員個人解決不了的企業難題，要由單位出面，千方百計幫助協調解決。建立各成員單位周例會制度，每週召開會議研究解決工作中遇到的問題，對涉及有關部門不作為、慢作為或需多個部門協同解決的問題，以領導小組辦公室名義，下發督辦函，限期解決。
完善的工作機制、行之有效的推進措施，在特派員中迅速形成了“想幫、會幫、快幫”服務氛圍。特派員到企業報到後，市總工會、市科技局、市城市管理局等20多家單位主要負責同志，就及時帶隊到企業慰問，送去口罩、酒精、消毒液、方便麵等物資，走訪查擺問題、制定解決方案。市委巡察辦派出的特派員張光付，針對派駐的“港頭公司”用工難問題，連續2天踏遍企業周邊10個村莊，逐村走訪動員，為企業招聘員工60多名。據不完全統計，活動開展以來，全市累計向857多家企業捐贈或協調酒精、口罩等防疫物資價值27萬餘元；解決企業難題976件；領辦、代辦、協辦各類手續207項。
（魯俊濤 張付慶）
閱讀更多 美麗中國張付慶 的文章
