2018國家公務員考試筆試已經過去一段時間了，從今年國考報名情況來看，公務員報考熱度依舊十分火爆。在人們心中國考仍是大考之一，值得引起關注。對於應屆生來說，畢業時能夠順利通過公務員考試，獲取編制，那也能夠算得上是人生贏家了。再加上現在如今就業競爭壓力激增，使得人們對於公務員這樣穩定高薪的職業十分渴望。但伴隨越來越多人加入公務員隊伍中，公務員內部的很多管理問題暴露無遺。其中最為明顯的莫過於待遇、職級、競升渠道、發展空間等問題。未來公務員的管理方式會如何改革，才能使管理更加完善，讓公務員隊伍中的人都受益呢？據悉，2018年的公務員改革，除了大家關心的漲工資問題，還有以下幾個方面，趕緊一起來看看吧！

有關公務員改革的話題一直飽受爭議，大家各執己見，爭論不休。伴隨時代的發展，改革是大勢所需。與其天天抱著僥倖心理，擔驚受怕。還不如踏實努力，不斷提升自己的能力與水平，這樣才能夠順應時代發展，早日擁有屬於自己的一番事業！

公務員考試申論熱點的學習技巧

申論作為一門與時政熱點息息相關的考試科目，當然離不開平時對時政熱點的積累和學習。通過積累熱點，不僅能夠使我們更加容易深入理解申論材料，而且還能夠豐富申論作文的寫作素材，提高我們申論作文的時效性，提升吸引力。那麼，如何學習熱點?是花大量的時間全網搜索嗎?是把所有的時政熱點背誦嗎?當然不是。這些方法一方面耗時耗力，可操作性不高。另一方面運用範圍太窄。為此，中公教育專家現介紹幾種學習熱點的技巧：

一、積累熱點理論

熱點理論是指近期領導人提出的觀點、熱詞等，這需要我們深刻理解這些理論的核心內涵和具體表現。比如，十九大報告中多次提到的“新時代”，“中國特色社會主義進入新時代”，不僅包括中國社會主要矛盾的轉化，而且包括“新發展理念”“新徵程”等的具體表現，都能夠使我們更加準確理解當前社會的大背景、現狀以及發展前景，從而更加透徹的讀懂申論材料，豐富我們的申論寫作素材。

二、 積累熱點理論

熱點事件是指近期社會上發生的普遍引起熱議的事件，這需要我們能夠分析這些事件背後與之聯繫的主題。不管是熱點理論還是熱點事件，都為我們寫作文積累了更加豐富的素材，更加利於我們文章寫作。比如，最近很熱的幼兒園虐童事件，這一事件我們既可以作為教育話題的素材，特別是學前教育、幼師素質等方面，我們也可以作為法治話題的素材，特別是規範執法、法律監管等方面。

俗話說：“工欲善其事必先利其器”國考結束已經有一段時間了，大家在焦急等待成績的同時，相信已經有小夥伴開始琢磨準備面試了，想要提早準備面試當然是明智之舉，但是中公教育專家在此告訴大家，下列這兩點誤區千萬要注意哦。

一、不要死記硬背。

很多考生在學習面試時，喜歡死記硬背答題思路框架，或者發現了好的話語，也喜歡背下來，認為話語是通用的，如果有這種想法的你，那就大錯特錯了。面試本身很靈活，考官希望考生針對不同的問題都有自己獨到的見解，而不是千篇一律的答案。比如說：有的人覺著：“首先我要做好前期的準備，明確時間地點，安排好人員，做好場地佈置，加強前期調研，活動之前做好宣傳工作下達好通知。”這一段看上去像是所有活動類問題的前期準備，但是殊不知，這其中有很多針對性的問題需要展開具體的有針對性的闡述，就像人員，考官感興趣的是，人員當中組織者你要如何選擇，很多活動不是靠一己之力能完成的;活動的參加對象又都有誰呢?他們是什麼人群?又有什麼特點及注意事項呢?還有你說加強前期調研，都調研什麼內容呢?為什麼要搞一次調研呢?等等考官想要聽的你沒說，不想聽的說了一堆，所以大家在學習時，要緊跟考官思路，多聽老師的話。

二、不要以為面試就是考試。

大家看到第二點後，必定滿臉迷茫，沒錯，你沒看錯!大家不要把面試理解為普通的考試，面試官最希望看到的是最真實的你，很多同學在學完面試後，答題變得僵化，生硬，甚至套路。考官更希望看到一個答題，自然，生動，真情流露的你。所以大家在提前學習及練習時，切記要把自己的真實情感及想法表達出來，切忌不能畏首畏尾，眼神飄忽，答題聲音低沉，語音語調過平，聽上去就跟背誦沒什麼區別。成功“上岸”的考生之所以會得到眾考官的青睞，關鍵就在於她的自信，神情自然，眼神交流到位，絲毫看不出是在面試，給人的感覺完全就像是在對著老朋友，說說自己的想法，談談自身的觀點，所以看這篇文章的你，反思下自己上場後會不會大腦一片空白，答題機械生硬呢?還是說你也有自信，會像這位女同學一樣，表達生動自然且自信滿滿呢?想知道自己的表現嗎?那就去中公教育的課堂上大顯身手吧!