參與公職機關面試，自然要了解機關文化，遵從公職機關規範。在面試答題中，這些文化理念、基本規範，也會滲透在題目中加以測查。就如當下，中央反覆強調“規矩”意識。實際上，在機關日常實踐中，基層具體小事裡，也蘊含著規矩意識。對於基層公職人員，尤其單位新人而言，遇事主動擔當，培養良好職業習慣，就是我們必須遵從的“規矩”。
湖南中公教育小編在此結合例題進行講解：
【面試題目】
近期單位工作很忙，辦公室內比較凌亂，領導看見後，嚴肅批評了你。但是辦公室內務整理並非你的職責。遇到這種情況，你該怎麼處理?
【中公分析】
這道題目中設置的情境，於“我”而言似乎“很冤”。整理衛生本就不是“我”的職責，加上工作又很繁忙，還遭到了領導批評。但是，問題癥結在於，整理內務的職責歸屬領導應該清楚，批評“我”說明從領導的角度看“我”確有責任。同時，結合生活常識理解，整理衛生本身不是大事，身處其中，坐視不理，在這些簡單的問題上斤斤計較，本身就是缺乏格局、沒有擔當的表現。因此，這道題目實際上測查了我們主動擔責的意識，深層次地還反映出我們基本職業意識和日常習慣養成的問題。
【中公參考解析】
保持整潔有序的辦公環境、積極主動的做事態度，是廣大公職人員應有的職業素養，也是應該遵循的基本規矩。受到批評之後，我會認真接受、積極改進：
首先，認真接受批評。要認真聽取領導批評意見，領會領導對我們在職業習慣養成和良好精神風貌保持方面的要求。機關形象無小事，整潔規範的辦公環境彰顯著精神風貌，影響著工作狀態。所以，這個看似簡單的小事，實際上關乎做事態度和工作作風，需要引起重視。此外，維護辦公室的衛生環境並不複雜，也是大家共同的責任，沒有必要斤斤計較。每個同志都是整潔辦公環境的受益者，也應該是良好環境的維護者。因此，要向領導檢討自身的不足，並且立即進行改進，保證避免再犯。
其次，立即進行整理。要快速整理辦公桌上的資料，分門別類，整齊放好。清理無用的紙張和其它物品，清掃地面，倒好垃圾。有必要的話，利用工作之餘的時間拖地擦窗，開展一次大掃除。
最後，保持良好習慣。這次事件是對我的一種有效提醒，今後在工作繁忙的同時，也必須能夠統籌兼顧，養成良好辦公習慣。工作過程中，注意做事方式方法，注重公職人員形象，遠離懶散凌亂的環境和狀態，保持積極勤勉的習慣和風貌。
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