公司聚餐老闆允許帶家屬，女員工帶男友參加，隔天卻被開除了
職場中，大家都參加過聚會，一般老闆是不允許帶家屬的，畢竟參加的都是公司裡的員工，餐桌上提及工作的事情避免不了，如果帶個“外人來”，同事或者老闆在餐桌上交流時，都會感到不便，但有些老闆比較仁慈，覺得誰都有不趕巧的時候，特別是一些女員工，在參加聚餐前就需要先把家裡的孩子老人安頓好了，所以如果員工有需要，請示後，老闆一般會允許其帶家屬的。
近日一位公司時的女員工，就在職場論壇中分享了自己的親身經歷。女員工說：進公司快2個月了，第一次參加聚餐，心裡別提有多高興了，為了讓這份快樂也帶給自己的男朋友，聚餐會特地詢問了老闆，是否可以帶家屬。老闆說不提倡，但也不限制。
女員工覺得老闆是默認了可以，聚會當天便帶自己的男友朋參加了。可到聚會現場，部門經理冷嘈熱諷的指責自己帶家屬，讓男朋友尷尬極 了。
於是很氣憤的回懟經理到：老闆都允許帶家屬了，你擺什麼架子。這句話一出，讓餐桌上的老闆也尷尬了。第二天到公司女員工便收到了人事的通知，說被開除了。女員工表示無語了，覺得老闆太不厚道了
小編認為：職場中有很多員工，太實誠，把老闆的客套話當真，不僅做出一些“出格”的事情，還經常會在面對別人流言蜚語時，把老闆給搬出來，做後盾。這是嚴重的情商低不會辦事的行為，老闆被置於尷尬的地步，即便不立馬開除，該員工基本也不會再得到領導的重用了
所以小編建議，員工在職場中，一定要學習一些人際交往的專業知識，學習洞察人的心理，不斷的鍛鍊提高自己的情商，當然並不是建議大家攻於心計或者溜鬚怕馬，只是為了在與人交往裡，不至於被認為是傻瓜或者被人套路
讀者朋友們，對此你們怎麼看呢？
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