為切實落實國家和本市相關政策措施，便於企業及時申請培訓補貼，2月6日，市人力資源社會保障局、市財政局聯合出臺《關於做好本市受疫情影響企業職工線上職業培訓補貼工作的通知》（滬人社職〔2020〕49號），
明確規定了企業在受疫情影響停工期間，自主或委託開展的職工線上職業培訓，可獲得經備案認可的培訓成本的95%的補貼，每人每個培訓項目實際補貼的培訓費用最高不超過600元，可享受不超過3次補貼。Q1：該項政策主要解決什麼問題？
出臺該政策主要為了切實減輕疫情影響期間各類企業因停工造成的成本負擔，支持企業利用停工期間組織職工開展線上職業培訓，提升技能水平和職業素質，同時促進企業穩崗。
為此，政策規定，受疫情影響的本市各類企業，在停工期間組織職工參加各類線上職業培訓均可納入各區地方教育附加專項資金補貼企業職工培訓範圍。
Q2：“受疫情影響停工期間”怎麼界定？
“受疫情影響”是指即日起至本市相關部門發佈的疫情影響消除之日止，各區在操作執行中也可根據企業恢復生產經營的實際情況適當延長該期限。“停工”既包括企業整體停工，也包括企業部分生產經營業務處於停工狀態。
Q3：哪些企業能享受培訓補貼？
註冊在本市、具有獨立法人資格的各類企業
（包括具備自主培訓能力的大企業和
缺乏培訓能力的中小微企業）
（專營勞務派遣的企業除外）
組織建立勞動關係人員、
在企業工作的勞務派遣人員
開展線上職業培訓
平臺型企業（電商企業）或新業態企業
組織建立勞動關係人員、
在企業工作的勞務派遣人員、
未建立勞動關係但通過平臺提供服務獲取勞動報酬的人員
開展線上職業培訓
PS:上述參加線上培訓、納入補貼範圍的企業職工工作地應在本市。
Q4：線上培訓內容如何確定？
培訓內容由企業確定，應符合生產經營實際需要，與企業主營業務相關。
Q5：線上培訓方式有哪些？
方式一：企業自主培訓
企業依託自主開發的互聯網線上平臺、各類APP軟件等組織員工參加線上培訓。
方式二：企業委託第三方培訓
企業委託第三方的互聯網培訓課程服務商開展線上培訓。也可由上海市職業技能互聯網移動培訓雲平臺服務商為企業提供培訓相關服務。
Q6：納入補貼範圍的線上培訓有哪些要求？
無論採取哪一種線上培訓方式，企業都要確保職工線上培訓有簽到註冊、有學習記錄、有答疑測試，學習過程可查詢、可追溯。
企業或培訓機構在本市相關部門規定的期限內不得組織線下培訓、實訓或評價活動。按照《上海市培訓市場綜合治理工作聯席會議辦公室關於培訓機構、托育機構暫緩開展線下相關服務的通告》（滬培聯辦〔2020〕1號）規定，2月29日之前暫緩開展線下服務（若有延長將另行告知）。
Q7:企業如何申請職工線上職業培訓補貼？
為提高企業申請補貼的便捷度，我們對申請材料作了最大幅度的精簡，對備案審核流程儘可能簡化。申報方式主要通過郵件、傳真、快遞等方式實現。個別有條件的區還自建系統受理申報。
培訓方案包括企業名稱、培訓對象、培訓課程、培訓時長、培訓方式、培訓成本等。
Q8：企業培訓成本如何核算？
企業自主開展線上培訓的培訓成本可綜合考慮培訓時長、開發費用、培訓運營成本等因素核定；
企業購買第三方培訓服務提供商服務的培訓成本可參考發票憑證核定。
企業培訓成本須在培訓實施前報所在區人社部門備案認可。
Q9:企業簽署《告知承諾書》的主要內容是什麼？
該政策措施是應對疫情影響期間對企業的特殊扶持政策，在本市財政出資給予企業補貼的同時，需要企業對自身當盡的相應義務予以承諾，確保企業符合政策文件規定的補貼條件，如線上培訓對象、培訓內容和形式、培訓過程真實性等，同時要求企業對所提交申報材料的真實性作出承諾，並配合接受事中事後監管。（文末右鍵保存《告知承諾書》）
Q10：補貼標準是什麼？補貼期限是多長？
補貼標準為企業經備案認可的培訓成本的95%，對完成線上培訓的職工，原則上每人每個培訓項目實際補貼的培訓費用最高不超過600元。
疫情影響期間，原則上每人可享受不超過3次補貼。但享受多次補貼時，必須在上一個培訓項目結束後才能參加下一個培訓項目，同一培訓項目不可重複享受補貼。
補貼期限就是企業受疫情影響的停工期間（詳見Q2）
我們堅信我們一定能夠打贏這場疫情防控阻擊戰，一定能夠一起度過這個企業的生死難關。關於線上培訓的相關事宜，如果您還有什麼不明白的地方，都歡迎關注我們，在文末給我們留言。
《告知承諾書》
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