嚴問責 重關愛
新湖南客戶端記者 朱玉文
“工作30多年，50多歲了，我第一次站在臺上作檢討。”5月6日上午，永順縣一個縣直單位的負責人在該縣脫貧攻堅推進工作視頻會上公開作檢討，哽咽著說出了這個開場白。該負責人作檢討的原因，是駐村結對幫扶不實。
當天的視頻會議，縣直副科級以上單位主要負責人在主會場參會，各鄉鎮幹部、駐村扶貧工作隊幹部、村（社區)黨支部書記在鄉鎮分會場參會。共有3個鄉鎮和1個縣直部門的負責人在會上作檢討，主要原因有扶貧信訪問題突出、脫貧攻堅工作滯後、駐村結對幫扶不實等。
會上，講問題、挑毛病的議程佔3項，佔整個會議議程一半。第一項議程是通報4月脫貧攻堅工作情況，6頁材料中有4頁講問題。通報羅列的問題主要有：少數幫扶幹部結對幫扶工作不實，開展“大走訪、大排查”敷衍了事，流於形式；少數駐村扶貧工作隊隊員駐村工作不實，擅離職守；少數村未按要求公示扶貧監督舉報電話；部分鄉鎮排查彙總、公示欄建設、入戶資料、村級資料等填寫不規範。記者注意到，所有問題都點名到鄉鎮、單位、個人；在獎懲決定中，也點名到單位、個人，主要懲罰措施包括約談、通報批評、限期整改等。
這次會議的主要內容是部署二季度脫貧攻堅工作，全力打響夏季攻勢。圍繞“兩不愁、三保障”，聚焦難點問題狠抓落實，在突出問題排查解決、基層基礎、項目建設、產業就業、扶貧扶志、信訪化解、整改落實上全面發力。強烈的問題導向，直面弊端，不迴避、不躲閃，這是記者參會的突出感受。
湘投控股集團駐芙蓉鎮科皮村工作隊隊員陳鵬上午參加完視頻會議，下午就接待來村裡考察交流的鄰村幹部，向來訪人員介紹他們的扶貧經驗以及遇到的問題。
“動員千遍，不如問責一次。脫貧攻堅，先把紀律挺在前面。”永順縣委書記石治平告訴記者，在脫貧攻堅中，要聚焦短板弱項，主動查找問題、解決問題，確保如期打贏脫貧攻堅戰。
“基層的扶貧幹部很辛苦，出現問題要問責，但對一線的扶貧幹部更要關愛。”永順縣委常委、縣委組織部部長李延堃說，“問責，也是對幹部的一種關愛。”
關愛，也落實在行動中。在財政極其緊張的情況下，永順縣給駐村扶貧幹部的補貼標準是每人每月1500元。“每個扶貧工作隊的後盾單位每年必須保障4萬元工作經費。”李延堃告訴記者，實際上，很多單位的工作經費遠超4萬元。另外，各後盾單位還給扶貧幹部購買了人身意外傷害險。
更重要的是，永順縣不斷強化“為擔當者擔當”的鮮明導向，保護和支持遵規守紀、敢想敢幹、敢於負責的一線扶貧幹部。“我們不斷健全容錯糾錯機制，旗幟鮮明為敢於擔當、踏實做事、不謀私利的一線扶貧幹部撐腰鼓勁。”李延堃說。2017年底，永順縣紀委率先公開發文，為13名幹部澄清不實信訪問題。消息發佈後，社會反響強烈，幹部群眾紛紛叫好。高坪鄉副鄉長羅藝說，上面千條線，下面一根針。基層幹部本來壓力就大，有時還要蒙受不白之冤。如今，有組織撐腰，感覺腰板都直了。
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