“現在我們小企業本來就不好做，企業利潤低，各種職工培訓、補助支出又不能少”某企業負責人說，“沒想到今年針對我們困難企業專門出臺了穩崗返還政策，真是對我們實實在在的幫助。”
為更好地發揮失業保險預防失業、促進就業、穩定就業作用，進一步減輕企業負擔，激勵企業承擔穩定就業的社會責任，根據上級文件精神，慈溪市人力社保局、市經信局、市財政局、市商務局、市稅務局聯合下發《關於落實失業保險援企穩崗政策有關事項的通知》（慈人社發[2019]32號），對依法參加失業保險並足額繳納失業保險費12個月以上，面臨暫時性生產經營困難且恢復有望，裁員率低於5%（含）的參保企業實施穩崗返還政策。
由於穩崗返還政策涉及範圍廣，該市人社部門提前做好準備工作：一是召開鎮（街道）工作佈置（培訓）會議，著重強調工作的重要性及緊迫性，並對這項新政進行理論學習與操作演練；二是對我市2030家初步符合申報條件的困難企業按屬地等條件進行分工，連同各鎮（街道）進行一對一電話通知，加強政策的知曉度；三是設立熱線電話63938127（12333），對企業進行政策解答及網上申報操作指導，幫助企業及時有效地做好網上申報確認。
在申報過程中，工作人員也發現了較多問題，如慈溪市正大信用擔保有限公司在申報時錯誤填寫了開戶銀行賬號，審核人員發現後及時通知企業進行修改。還有一些企業在申報時出現申報不成功的問題，工作人員也及時進行了指導。“在申報時間內，我們一天就接了上百個電話。”人社部門相關負責人說，“為了幫助更多企業進行網上申報，我們專門安排工作人員在中午及下班後1-2小時的休息時間段接聽電話。”
經過前期申報與公示環節，確定首批穩崗返還政策享受企業461家，金額1892.5萬元，已於日前完成發放。
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