4月18日，揚州“煙花三月”國際經貿旅遊節開幕，作為揚州“三個名城”建設主陣地，廣陵區迎來一波重大項目的簽約熱潮，數百名海內外嘉賓、客商，在廣陵這片創業熱土播下“春天的種子”。
聚焦重大項目建設，聚力營商環境優化，今年以來，廣陵區產業經濟加快轉型升級，在擴面增量的基礎上不斷提質增效，成為帶動區域實力提升的強勁動力。廣陵區委書記潘學元說：“揚州市委要求廣陵做‘三個名城’建設的主陣地、主戰場，廣陵區委八屆六次全會則作出了高質量發展走在前列的部署。在新的起點上，廣陵人必須堅持發展不動搖、堅持創新不停步、堅持實幹不鬆勁、堅持團結不懈怠。”
招培好項目，讓本土產業“壯”起來
產業是城市經濟的靈魂。優化空間佈局，打造一批“拆不散、搬不走、壓不垮”的高質態產業項目，成為廣陵推動實體經濟高質量發展、增強地區綜合實力的重要抓手。該區提出，著力招引培育一批高質態項目，力促新技術、新組織形式、新產業集群在廣陵形成和發展。
今年的“煙花三月”經貿旅遊節，近30場大型招商活動讓廣陵區收穫累累碩果。首次進入揚州工業“百億軍團”的恆潤海工，今年決定在廣陵進一步加大投資規模，上馬高強度工業用板項目，項目總投資105億元，成為今年以來廣陵區開工項目中投資最大的單體項目，全部投產運行後，年開票銷售將新增50億元左右。總投資1億元的京東物流後臺運營中心落戶廣陵新城，主要從事京東物流全國後臺運營業務，初期規模15000平方米，本月已正式運營。藉此項目，京東還將向揚州開放媒體資源，依託旗下服務商每年300億的新媒體流量，打造揚州產業名片，形成地方特色品牌的國際傳播力。
“‘穩’要用‘壓艙石’，‘進’要靠‘大塊頭’。”廣陵區工信局相關負責人介紹，今年以來，廣陵“項目為王”的雄心更加堅定，圍繞重大產業項目建設，該區正持續強化組織力度，通過招商選資、內部培育，構建產業經濟大發展的新格局。
年初，廣陵迅速制定實行區四套班子領導掛鉤聯繫重大項目、季度述職、半年考核等制度，區領導親自帶隊分赴全區各重大項目建設現場，實地調研督查項目建設情況，掌握項目建設中的實際困難，及時發現問題、解決問題。3月，該區成立園區經濟建設發展領導小組等四大指揮部，在產業建設一線，通過市場手段創新指揮協調機制，融合各方力量形成合力，推動產業經濟發展邁上新臺階。
正是在此背景下，宏昌天馬、華光橡塑、太極新材料等一批本土企業解決了困擾企業發展的問題，走上了增資擴產等的持續發展之路。京東物流、林安物流等一批新項目落戶，成為廣陵培育新經濟元素的先鋒。
深化產學研，讓本土企業“強”起來
企業強則產業強。廣陵區提出龍頭企業“345”培育目標——打造恆潤、新大洋造船等3個百億級“企業航母”，培育4家以上50億元“企業編隊”，形成50家以上10億元企業“方陣”，今年將持續強化服務，助推重點企業做大做強。廣陵區採取“因企施策”，積極化解企業在發展過程中遇到的困難。圍繞本土企業因技術升級帶來的產學研需求，各部門分赴各高校科研院所，加快推進共建院士工作站，全力服務有關研究院項目，積極聯繫企業與科研單位開展成果轉化合作。
“今年2月初，區科技局瞭解到我們的一種產品正在進行技術攻關後，幾天內就幫忙聯繫了專業實力較強的3所大學。”揚州好年華高分子材料有限公司日前也成功與西安理工大學的兩位專家建立了聯繫，雙方將就線纜技術攻關展開進一步研究。
“科技競爭就像短道速滑，誰能將高速度保持更久，誰才能穩步前進，而‘速度耐力’就來自企業的科技創新力。”廣陵區科技局副局長盧璇介紹，該區以企業技術攻堅需求為導向，今年年初便預排了30餘項產學研系列活動。既有組織企業家小分隊赴深圳、上海等地參加大型產學研推介活動，又有赴北京大學、重慶大學、中南大學等高校進行的專題對接，還有邀請專家學者前來參加市、區舉辦的相關交流對接活動。企業如與科研院所取得實施性技術合作，政府還為其申報創新券和科技副總項目，助一臂之力。
產學研的深化，促成了一對對的科技“聯姻”：東方吊架公司與東南大學合作研發“高速鐵路接觸網”項目；科邁液壓公司與浙江大學達成合作協議；宇安電子公司與西安理工大學教授合作研發新產品……今年以來，廣陵區企業已達成的產學研合作項目已有30多個。而且，江新電子、瑞威光電等一批區內企業承擔的省、市級科技成果轉化項目成功立項，還有一批企業獲得了省、市科技成果轉化項目資金扶持。
搭建新載體，讓本土人才“旺”起來
中組部日前公佈了第四批國家“萬人計劃”入選名單，廣陵區智途科技股份有限公司董事長何小軍成功入選，成為今年揚州市唯一入選“萬人計劃”的科技創業領軍人才。
產業經濟的高質量發展離不開高層次人才的聚集。廣陵區委區政府在年初召開的企業發展大會上，首次將企業家人才培養作為全區的一件緊要大事作出重要部署，提出要按照領軍型標杆型企業家、新生代中青年企業家、初創型企業家三個類別，確定培養目標，培育週期為3年。推進企業家隊伍建設，廣陵已先後高質量舉辦8期市“創新大講堂”、常態化開展“基業長青”等企業家專題研修班，促成中科院程耿東院士、聞邦椿院士與企業嫁接合作，幫助本土企業家更新理念、開拓視野。
以才引才，優秀的本土企業家群體，成為吸引更多高層次人才來到廣陵的“磁場”。“萬人計劃”榜上有名的智途科技創始人何小軍，以企業家的眼光，全職引進了北京大學宋樹華博士等一批高層次人才加盟，打造了一支技術領先的地理信息科研團隊，幫助企業實現華麗轉身。智途科技目前已從原來單一的地理信息數據供應商，成功轉型為國內領先的“空間大數據+新型智慧城市”解決方案提供商和服務商。
高水平的創新載體平臺，則為廣陵集聚高層次人才提供了更為堅實的基礎。環球金融城高高聳立，這裡集聚著證券、銀行、保險等一大批金融企業；交通銀行揚州金融中心則是交行總部直屬四大金融中心之一，各項業務紮根揚州、輻射全國；江蘇信息服務產業基地，入駐京東、美團、智途科技等200多家企業，已經成為揚州軟件和信息服務業發展的高地；位於廣陵新城的揚州創新中心，開園一年來已累計入駐企業33家，進駐各類人才逾500人；在廣陵剛剛落戶的沈飛揚州協同創新研究院，則帶來了18家航空產業領域的科研聯盟單位，提供了豐富的人才創新平臺。
眾多人才載體的搭建，逐漸將廣陵變為人才高地。截至目前，廣陵累計引進國家“千人計劃”“萬人計劃”等高層次人才20多人，申報獲批“千人計劃”1人、省“雙創人才”33人，市“綠揚金鳳計劃”雙創團隊2個、領軍人才77人等，全區高層次人才項目獲批數位居全市前列。隨著“人才強區”戰略的深化，廣陵區今年還將開展“人才招引四季行”活動，努力將廣陵建設成為創業者欣然嚮往的“科創名區”。
通訊員 廣 萱
新華日報記者 張 晨
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