“組織在我受處分後，沒有拋棄我，把我從‘掉隊’的邊緣挽救了回來，讓我卸掉思想包袱，重新振作，幹好本職工作……”2017年12月，市國投集團黨委委員、監事會主席劉某因違反中央八項規定精神，被給予了黨內嚴重警告處分，當時的劉某還是有些心理負擔。日前，在“一對一”的幫扶談話中，談及之前自己犯下的錯誤，劉某毫不迴避，直言自己對組織的感激。
這份改變，來自一份特殊的關懷。“單位領導和同事對自己有偏見，自己抬不起頭……”2018年，在進行日常回訪教育過程中，一些受處分的黨員幹部反映。如何讓他們放下包袱，輕裝上陣?“一對一”幫扶應運而生。
2019年初，市紀委向全市發出《株洲市受處分黨員幹部教育幫扶辦法(試行)》的通知，指出“懲前毖後，治病救人，懲是為了治。各級黨組織對於犯了錯誤的黨員幹部不能‘一處了之’，要切實擔負起教育挽救他們的政治責任。”
通知要求，各級紀檢監察機關要認真抓好紀律處分的“後續工程”，明確在黨員幹部受處分影響期內，所在單位黨組織要切實肩負起日常教育的主體責任，在做好日常教育的基礎上，探索建立對受處分黨員幹部進行“一對一”的幫扶教育制度，明確各級紀檢監察機關相關人員為幫扶教育責任人，對受處分黨員幹部每半年開展不少於一次談心談話，全面掌握、客觀公正地評價受處分黨員幹部在思想、工作、生活等方面的現實表現，對積極悔錯改錯、確實表現優秀、擔當作為、實績突出的受處分黨員幹部，在處分影響期結束或處分期滿後，向組織人事部門提出任用建議。
“單位對你開展日常教育管理的情況怎樣？有沒有工作或者生活等方面的訴求與困難需要解決？”自文件出臺以來，各地紀檢監察機關領導帶隊，上門懇談，與受處分黨員幹部開展“一對一”談心談話。作為“幫扶工作”的第一批對象，目前全市黨紀政務處分期內的29名市管黨員幹部全部確定了幫扶責任人，其中，縣市區、市直機關主要負責人受處分的，由市紀委監委主要負責人擔任幫扶教育責任人，並確保 “一人一冊”，每名黨員所犯錯誤、受處分種類、回訪單位和責任人以及回訪情況都詳細記錄在案。
“處分決定不是‘句號’，而是‘逗號’。在持續加大執紀力度的同時，做好受處分黨員幹部的幫扶工作，只有對違紀黨員幹部不拋棄、不放棄，才能讓他們真正‘浴火重生’，淬鍊出更為堅定的黨性，煥發出更為強烈的幹事熱情。”市紀委監委主要負責人表示。（株洲市紀委監委）
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