一、撇清關係，表達立場
通常來說，不友好的關係並不是徹底的針鋒相對。
或是因為誤會，或是因為理念不合，大家各執一詞，往往不至於因為類似的矛盾導致大打出手。
所以第一步，就是要撇清關係，然後表達立場。
那具體是怎樣做呢？
兩個方面：
第一要告訴周圍的人，我不是你們想象中的那樣不好，進一步說就是要把跟對方的矛盾所導致的影響或是，儘可能的降到最低。
第二要表現出一種態度，不友好，不等於無法合作，或者說如果不得不合作的時候，大家都是為了共同的目標而被迫在一起。
這兩個方面做到了，即使對方表現出對你更為牴觸的態度或是情緒，在他人眼裡，您是一個願意合作的人，而對於自己來說，也沒有什麼值得糾結或是猶豫的地方。
撇清關係，是為了讓自己的表達更有說服力，更客觀，也更有參考價值。
表達立場，是為了讓自己的態度更為透明，讓大家明白，是誰在找麻煩。
二、拒絕干擾，私事公辦
不友好的人，一般來說對你的評價往往很差。
有素質的不在背後說你壞話，沒素質的沒下線的，編排你的“醜聞”都算是輕的。
拒絕這些可能出現的流言，哪怕是對方私下跟你有一些你們都不喜歡的交流，也要保證私事公辦。
看起來這樣做有些麻煩，但事實上，這樣做卻能讓彼此保持一個非常直觀的距離。
私底下的事情，也放到檯面上解決，該如何就如何，沒有求不求，也沒有應不應該，有一說一，有二做二。
這樣做，不僅不會讓對方感到反感，而且還可以表現出一種“不激化矛盾，保持中立”的感覺。
如果對方頭腦稍微清醒一點，會漸漸淡化你們之間不友好的氣氛：
正常人，不會主動在交際場合內樹敵，說到底很多事情的矛盾，要麼源於誤會，要麼源於不理解。
越中立的表達，往往越能夠讓對方感受到一種“公平的對待”。
三、少一次誤會，多一次理解
不友好，往往不是樹敵的前兆，而是不理解導致的中立。
有些話即使不用說透，只要在彼此的互動中“不製造緊張氣氛”，一般情況下都會漸漸消退那些不友好的表現。
在交際中，或者說在極端交際中，面對不友好，
不惹事，更不要怕事，
有立場，但也要懂得尊重彼此意願；可妥協，但原則問題絕不退讓。
也許有些人我們這輩子都不可能成為朋友，
沒關係，
我們不需要讓每個人都承認我們的價值，
但至少，
你的選擇，別讓自己失望就可以了。
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