招聘速覽
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>河北地質大學2019年公開招聘工作人員公告
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>河北工程大學建築與藝術學院2019年博士人才招聘公告
>邯鄲學院關於實施百名博士引進工程的公告
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河北工程大學建築與藝術學院2019年博士人才招聘公告
河北工程大學位於歷史文化名城邯鄲市，是河北省骨幹大學，水利部與省政府共建高校。
招聘範圍：重點招聘本科階段是建築學類、城鄉規劃類、風景園林類、園林類、設計學類等專業的博士（原則上博士專業不限）。另外博士專業（及其所屬二級學科或研究方向）為建築學、城鄉規劃、風景園林、園林、設計學、生態學、觀賞園藝、地理學、機械設計、計算機應用的等可視情況招聘。沒有列入上述專業招聘範圍的也可聯繫。招聘對象不限於未就業博士，已有工作的可辦理調動手續。
博士待遇：入事業單位編制，安家費和購房補貼44-46萬，科研啟動經費5-8萬，前三年每月1000元生活補貼，特別優秀的博士待遇可單議。
招聘詳情可諮詢文老師，微信hebeuwen，電話17831002017，0310-8578701（手機週末、假日、任何時段均可撥打），接收簡歷信箱[email protected]。
本招聘鏈接
http://jianzhu.hebeu.edu.cn/info/1075/3042.htm
邯鄲學院關於實施百名博士引進工程的公告
為進一步加強高層次教師隊伍建設，迎接教育部師範專業認證和申報碩士點授權,根據《邯鄲市擴大高校和科研院所科研自主權實施細則》的文件精神，經市政府批准,學校決定實施“百名博士引進工程”。
“百名博士引進工程”是指學校根據學科專業佈局的需要，在“十三五”期間，按照市政府批准的博士引進綠色通道,從國內外選聘100名已在相關學術領域嶄露頭角，具有學術發展潛力和學術領軍人物潛質的優秀博士生。現將有關事項公告如下：
一、學校概況
邯鄲學院位於國家歷史文化名城河北邯鄲，是一所朝氣蓬勃、充滿活力的全日制普通本科院校，全額撥款事業單位。學校以建設特色鮮明的應用型大學為目標，是河北省唯一一所整體改革的試點單位，是河北省碩士學位授權建設單位，是河北省博士後創新實踐基地，是全國綠化模範單位。目前設有17個二級學院（部、中心），57個本科專業，涵蓋文學、理學、工學、法學、歷史學、教育學、管理學、經濟學等九大學科門類。
學校擁有1個博士後科研工作站、2個省級人文社科研究基地、2個省級應用技術研發中心、1個省級協同創新中心、1個省級重點實驗室以及5個市級重點實驗室，獲得國家級特色專業、省級重點發展學科、省級特色專業、省級實驗教學示範中心、省級精品課和精品資源共享課等省級以上質量工程項目26個。
二、選聘原則
1、依據學校學科規劃和師資隊伍建設需要，確定招聘計劃。
2、堅持高水平的標準，面向國內外公開選聘。
3、制定明確的目標和任務，強化管理和考核。
4、加大投入、政策傾斜，形成有利於人才發展的環境。
三、選聘條件
1、博士為全日制且學歷、學位證書齊全。
2、要求具有良好的思想政治素質、職業理想和職業道德水平，品行端正，身體健康，熱愛教育事業，高度重視學生的思想道德建設和思想政治教育，以良好的思想政治素質影響和引領學生。
3、具有優秀的學術潛質，在本專業領域發表過高水平學術論文，主持或主研過本專業領域相關課題，具備帶動學科發展或獨立發展一個學科方向的能力。
四、選聘範圍
選聘範圍為年齡一般不超過40週歲的全國全日制普通高校統招博士畢業研究生。特別優秀者經黨政聯席會批准，年齡可以適當放寬。
選聘專業為學校開設課程所需專業，具體由二級學院認定。
五、選聘程序
1、應聘者隨時可以發送個人簡歷以及填寫好的《邯鄲學院擬引進人才登記表》（見附表）到聯繫人郵箱[email protected]。
郵件主題為：姓名+博士畢業學校+專業
2、人事處收到材料後會同相關部門進行資格審查及具體專業需求分析後，合格者轉交學校人才引進工作領導小組及相關學院，並及時與應聘者聯繫，協商相關面試事宜。
3、進入面試的應聘者，由人才引進工作領導小組組織專家對照引進條件進行面試。面試由述職、科研情況彙報、試講、答辯以及打分等環節組成。最終，學校人才引進工作領導小組對應聘者提出引進意見。
4、體檢和考察。
5、公示無異議者報人社局備案後辦理入職手續。
六、引進的待遇
1、辦理全額事業編制。
2、一般專業給予購房補貼45萬元，急需、緊缺專業給予購房補貼60萬元。
3、提供三年租房補貼，每月1200元。
4、提供科研啟動經費（5-15萬元），配發筆記本電腦和打印機各一臺。
5、入職後享受內聘副教授待遇。
6、入職五年內，根據工作需要可安排出國訪學一次。
注:急需、緊缺專業是指 特殊教育、太極文化、文書研究修復整理。
七、其他有關事項
1、擬聘用人員接到聘用通知後，要在規定報到時間內完成報到手續，遇有特殊情況需要延期的須邯鄲學院批准，否則視為自動放棄聘用。
2、請應聘人員報名時，務必填寫本人常用聯繫方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響報名、測評、體檢和考核。
諮詢電話：0310-6260529
聯繫人：王老師
詳情登錄
http://www.hdc.edu.cn/News_View.asp?NewsID=12751
河北中醫學院2019年誠聘海內外英才公告
河北中醫學院始建於1958年，是全國建校較早的高等中醫藥院校之一。
我校2019年擬面向社會公開招聘工作人員77名。所有崗位均具有河北省事業單位編制。應聘的碩士研究生應於2018年1月1日以後（含）畢業，且第一學歷為普通全日制本科。博士研究生、具有正高級專業技術職稱的人員以及更高層次的專家人才，均可依據自身業績條件享受我校相應層次的高層次人才引進待遇，詳見《河北中醫學院高層次人才引進與管理暫行辦法》（附件3）（注：我校高層次人才引進政策正在修訂中，附件3為現有版本，新版本預計於2019年4月公佈，修訂後政策的待遇將大幅提高）。高層次人才即選即聘，2019年全年有效。歡迎有志之士加盟我校!
報名方式：1.準備材料：①《河北中醫學院公開招聘工作人員報名登記表》（附件1）；②《河北中醫學院2019公開招聘工作人員情況一覽表》（附件2）；③身份證、初始學歷畢業證和學位證、最終學歷畢業證和學位證（如為應屆畢業生，則提供就業協議書或就業推薦表或學籍部門開具的學籍證明原件）的掃描件或電子照片；④應聘崗位要求政治面貌為中共黨員的，需所在黨組織開具黨員身份證明。2.把上述材料打包壓縮，以"姓名+崗位代碼"命名，發送至[email protected]。每人限報一個崗位。
具體崗位及要求如下：
聯繫人：杜老師
聯繫電話：0311-89926062。
詳情登錄
http://www.hebcm.edu.cn/col/1463645465534/2019/02/03/1549188383714.html
河北地質大學2019年公開招聘工作人員公告
根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批准，河北地質大學2019年擬面向社會公開招聘工作人員5名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
招聘單位為：河北地質大學。河北省省屬重點骨幹大學，博士學位授權立項建設單位。
河北地質大學（原石家莊經濟學院）創建於1953年，是原地礦部直屬五所本科高等學校之一。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘方式
本次公開招聘採取單位招聘方式。按照制定招聘方案、發佈招聘公告、報名、資格審查及初試、筆試、專業綜合測評、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業道德；
3.具有符合崗位要求的工作能力；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數和崗位條件：
2019年河北地質大學擬公開招聘專業技術崗位人員3名、管理崗位人員2名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北地質大學2019年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》《普通高等學校高職高專專業參考目錄（試行）》設置。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2019年2月21日。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員,不在招聘範圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用後即構成迴避關係的招聘崗位。
迴避關係是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關於“凡與聘用單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親或者近姻親關係的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關係的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關係或者其他可能影響招聘公正的，也應當迴避”的規定。
五、招聘程序
通過河北人社網（www.hbrsw.gov.cn）面向社會公開發布招聘信息。
（一）報名
1.網上報名
報名時間：2019年2月25日上午9：00—3月1日下午5：30。
報名郵箱：[email protected]
2.報名要求
（1）每名報考人員只能報考一個崗位，並準確填寫《河北地質大學2019年事業單位招聘報名登記表》（見附件2）。
（2）報名郵件主題及內容
主題格式為“河北地質大學2019年單位招聘+姓名+崗位名稱”
郵件內容包含如下信息：
“姓名報名參加河北地質大學2019年單位招聘，申報崗位為：
附件中含有下列內容的掃描件：身份證、本科畢業證和學位證、碩士畢業證和學位證、本科階段和碩士階段成績單、《河北地質大學2019年事業單位招聘報名登記表》。
我（註明姓名）對提供材料真實性負責。”
注：國外院校畢業生提交教育部留學服務中心頒發的國外學歷學位認證書及留學回國人員證明。
上述附件以壓縮包形式發送。
（3）報名確認
工作人員收到報名信息，並初步審核電子申報材料，將會回覆郵件，告知您報名是否成功以及需要補充的材料。請考生務必注意查收回覆信息。只有收到“姓名+您已報名成功。”信息後，才屬於報名成功。
3.報名注意事項
報考人員應保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等進行處理。
請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
在報名時間區間以外的報名均為無效報名，視為未報名。
4.開考比例：崗位報考人數與招聘人數的比例不低於3：1，報名人數達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。
5.准考證發放：准考證由河北地質大學人事處在資格審查及初試現場發放。
（二）資格審查及初試
1.資格審查。由河北地質大學各用人單位依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果現場確認。
2.初試。初試實行十分制，滿分10分，最低合格分數線為6分，獲得6分及以上者為通過，初試成績不記入總成績。
資格審核及初試的時間、地點和要求，在河北地質大學人事處網站發佈。需要攜帶本人身份證、畢業證、學位證、各學習階段的成績單、資格證書和有關材料原件。
（三）筆試
1．筆試採取閉卷的方式。考試不指定考試輔導用書。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數線為60分。
2.考生的筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試准考證。同時，請考生關注河北地質大學人事處網站相關公告。
(四)專業綜合測評
1.人選確定。依據筆試成績從高分到低分排序，按照1:3的比例確定人選。比例內末位筆試總成績並列的都進入測評。筆試合格人數與招聘崗位人數的比例低於3:1，合格人員進入測評環節。
2.時間和地點：在河北地質大學人事處網站具體通知。
3.測評方式
實驗教師崗位和體育教師崗位採取試講、技能測試和麵試的方式進行。測評成績實行百分制，當場打分，以平均分作為專業綜合測評成績。最低合格分數線60分。管理崗位採取綜合面試方式，具體方式在測試前在人事處網站公佈，測評成績實行百分制，當場打分，以平均分作為專業綜合測評成績。最低合格分數線60分。
4.資格複審。專業綜合測評前，由招聘單位對參加人員進行資格條件複審。資格條件複審時，參加人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、筆試准考證、畢業證、學位證等相關材料的原件。經複審不符合報名資格條件的，取消專業綜合測評人選資格。在筆試成績最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
5.總成績合成
專業綜合測評結束後，按筆試成績、專業綜合測評成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分數線60分。總成績的計算方法為：總成績=筆試×40%+專業綜合測評成績×60%。計算考生總成績時，保留小數點後兩位。
6.確定擬聘用人員名單
人事處把考生考試總成績的排序和建議擬聘用人員名單，上報學校招聘領導小組審核後，報學校黨委常委會，由校黨委常委會按1：1比例確定擬聘用人員。如比例內末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。
(五)體檢、考察
擬聘用人員參加由河北地質大學安排的體檢，體檢不合格的，不予錄用。體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行，具體要求河北地質大學人事處電話通知。
體檢合格的，由河北地質大學人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，並對其資格條件進行復查。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
(六)公示
經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(www.hbrsw.gov.cn)進行公示，公示期7個工作日。
(七)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規定實行試用期，試用期一併計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發佈及政策諮詢
通過河北人社網（www.hbrsw.gov.cn）面向社會公開發布招聘信息；通過河北地質大學人事處網站（通過主頁www.hgu.edu.cn查詢進入）公佈招聘考試過程中的相關信息。筆試成績和專業綜合測評成績可以通過電話0311-87208030查詢。請考生注意查看相關信息。
在公開招聘過程中發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。
政策諮詢電話：0311-87208030（河北地質大學人事處）
監督舉報電話：0311-88616879（省人力資源和社會保障廳）
詳情登錄
http://www.hbrsw.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2019/0221/7142.html
河北交通職業技術學院2019年公開招聘工作人員公告
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發〔2011〕9號）文件，經省人力資源和社會保障廳批准，我院公開招聘教師31名，現將有關事項公告如下：
一、學院基本情況
河北交通職業技術學院隸屬於河北省教育廳，現有全日制在校學生12000餘人，教職工500餘人，專任教師400餘人。學院設有土木工程、汽車工程、運輸管理、電氣與信息工程、經濟管理、軌道交通、基礎部、思政教學部、航海分院等6系2部1分院，50餘專業。教育部高職高專院校人才培養工作水平評估優秀等次院校，河北省重點建設的示範性高職院校，國家優質專科高等職業院校建設立項單位，是全國五一勞動獎狀獲獎單位。
二、招聘原則
堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優，實行公開招聘，擇優聘用。
三、招聘方式
本次招聘採取單位招聘的方式。
按照制定招聘方案、發佈招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2. 年齡在18週歲以上、35週歲以下（1983年2月21日至2001年2月21日期間出生）。博士研究生（非在職）年齡可放寬到40週歲以下（1978年2月21日以後出生）。
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；
4.2019年12月底前畢業的本科生、碩士研究生；
5.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、學位、專業、年齡和技能條件；
6.適應崗位要求的身體條件；
7.具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數和崗位條件
河北交通職業技術學院公開招聘共31人，其中碩士研究生10名、本科及以上學歷21人。具體招聘專業、條件要求等見附件《河北交通職業技術學院2019年公開招聘工作人員崗位條件表》。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》《普通高等學校高職高專專業參考目錄（試行）》設置。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2019年2月21日。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生,不在招聘範圍。
五、招聘程序
（一）發佈公告
2019年2月21日通過河北人力資源和社會保障廳網站（www.hbrsw.gov.cn）、河北交通職業技術學院網站(www.hejtxy.edu.cn)面向社會公開發布招聘信息。
（二）報名和資格審查
1.報名方式
實行網上報名
報名網址：河北省人事考試網（www.hebpta.com.cn）。
報名時間：2019年2月25日9:00～2019年3月1日16:00。
報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位,報名費100元/人。報名方法、程序、要求等請查閱報名網站。報考人員在報名時應保證所填寫的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。報考者如為機關事業單位正式工作人員，須提供加蓋單位公章的同意報考函。
諮詢電話：0311-85835096、0311-85835099
請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
2.資格初審
由河北交通職業技術學院人事處依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果可在報名網站查詢。
招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等進行處理。請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
3.資格複審
教師崗位網上報名資格初審通過的人員，參加學院組織的資格複審；輔導員崗位筆試入圍人員，參加學院組織的資格複審。資格複審時間：教師崗位時間安排為3月6日-3月8日，輔導員崗位筆試入圍人員資格複審在筆試結束後時間另行通知。學院提前將資格複審時間、資格複審要求及內容告知應聘者，並選派專業人員，會同人事處，對應聘人員條件及其相關資料進行再次審查，資格複審時考生需攜帶①《河北交通職業技術學院公開招聘工作人員報名登記表》（本表詳見公告）；②本人有效身份證、畢業證、學位證、相關專業職業資格證書、英語等級證、計算機等級證、在校期間的榮譽獎勵證書等原件及複印件；③輔導員崗位應聘人員具有工作經歷的，需提供由原單位出具的工作經歷證明並加蓋單位公章；④2019年應屆畢業生須提供信息填寫完整並由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業協議書及畢業生就業推薦表。⑤海外高校畢業生須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。⑥報考者如為機關事業單位正式工作人員，須提供加蓋單位公章的同意報考函。
（三）考試
考試的形式為筆試、面試和試講，其中教師崗位參加試講和麵試，輔導員崗位參加筆試和麵試。具體如下：
1.教師崗位
學院成立土木工程系、經濟管理系、運輸管理系、電氣與信息工程系、基礎部、軌道交通系等六個試講面試工作小組，各小組成員由人事處、教務處及相關專業的專業技術職務人員參加，每小組不少於7人。分別負責相關專業應聘人員試講和麵試事宜，應聘者抽籤決定試講和麵試順序。
1）試講、面試時間和地點：2019年3月18日—3月20日，具體時間和地點另行通知。
2）面試、試講方式。教師崗位應聘者參加試講和麵試，教師崗位試講面試工作小組提前3天將試講、面試要求及內容告知應聘者，參加專業課試講人員，每人時間為30～40分鐘，視不同專業提出板書試講或PPT試講的統一要求。面試通過問答的形式進行，每人時間不超過15分鐘。
通過試講、面試，考察應聘者的職業素養、師德師風、專業知識（能力）、教學能力、表達能力、普通話水平、掌控課堂氛圍的能力和實際工作能力等。
3)評分。參加面試、試講考評的每位評委獨立打分，面試和試講都採用百分制計分。為了更客觀反映考生水平，面試和試講均採用去掉一個最高分和一個最低分後取平均分的計分方法。最終總成績合成方法為：面試30%+試講70%。
對單項計分在60分以下或90分以上的分數，要求評委明確寫出評分理由。
2.輔導員崗位
（1）筆試。輔導員崗位應聘者，參加第三方統一組織的公共基礎知識筆試，採取閉卷的方式。
筆試時間、地點：筆試時間、地點以准考證上信息為準。輔導員崗位應聘者完成網上報名後，於開考前三天，登錄河北省人事考試網打印《筆試准考證》。
本次筆試不指定參考用書，考生自行下載打印准考證，自行準備黑色簽字、2B鉛筆、橡皮等考試用具。
（2）面試。按照筆試成績從高到低的原則，按進入面試人數與擬聘人數3:1的比例，確定參加面試的人選，末位出現並列的都進入面試，應聘者抽籤決定面試順序。
1）面試時間和地點：2019年3月18日—3月20日，具體時間和地點另行通知。
2）面試形式。面試的形式為主題班會，每人時間不超過15分鐘。
通過面試，考察應聘者的職業素養、師德師風、分析和解決問題的能力、表達能力、普通話水平和實際工作能力等。
（3）評分。參加面試的每位評委獨立打分，面試採用百分制計分。為了更客觀反映考生水平，面試採用去掉一個最高分和一個最低分後取平均分的計分方法。最終總成績合成方法為：面試30%+筆試70%。
對單項計分在60分以下或90分以上的分數，要求評委明確寫出評分理由。
3.排序公佈。各考試面試工作小組將應聘人員綜合成績排序進行張貼公佈。
（四）體檢與考察
按照招聘計劃1:1的比例，確定參加體檢人選；體檢合格的應聘人員，由學院人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，並對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，並從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。如若沒有合適人選，本年度聘用指標空缺。
（五）公示
經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會保障廳網站(www.hbrsw.gov.cn)、河北交通職業技術學院網站（http://www.hejtxy.edu.cn）及學院陽光校務網（www.hejtxy.edu.cn/Ygxwgkw/index/982.aspx）進行公示，公示期7個工作日。
（六）聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。被聘用人員按相關規定實行試用期，試用期一併計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、其它事項
通過河北人社網（www.hbrsw.gov.cn）、河北交通職業技術學院網站(www.hejtxy.edu.cn)面向社會發布公告；各用人單位通知資格複審、面試（試講），以及體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關信息。
在公開招聘過程中發現違紀行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。
聯繫電話：0311-85835096、0311-85835099
監督舉報電話：0311-88616769（省人力資源和社會保障廳）
詳情登錄
http://gkwb.hebpta.com.cn/web/wenjian/20190221162537.html
陽原縣事業單位2019年公開招聘工作人員公告
根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發 [2011]9號）文件精神，結合我縣用人單位工作需要和人員編制及崗位空缺情況，擬面向社會公開招聘工作人員27名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的用人原則。
二、招聘條件、崗位、人數
（一）遵守我國憲法、品德好，身體健康，熱愛本職工作，具有全面履行本崗位職責所具備的身體條件和工作能力；
（二）具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件，年齡一般在18週歲以上、35週歲以下（1984年2月28日至2001年2月28日期間出生），具有普通高校全日制本科（不含專接本、專升本）及以上學歷和學士及以上學位；
（三）本科學歷的往屆畢業生，要求具有張家口市（含縣、區）戶籍或生源（含其配偶戶口為張家口籍的外地畢業生），碩士研究生及以上學歷的畢業生和2019年應屆本科畢業生不限戶籍;
（四）專項計劃指標僅限於在我縣服務期滿且考核合格的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“大學生村官”“新農村建設者”“大學生村醫” “三支一扶計劃”“大學生志願服務西部計劃”人員報考。專項計劃崗位因報名人數少而不能開考的，該崗位的招聘計劃數併入本單位相同崗位的招聘人數內;
（五）具體招聘人數和崗位條件詳見《陽原縣事業單位2019年公開招聘工作人員崗位條件表》（附件1）;
（六）具備崗位所要求的其他條件。
在校期間的社會實踐（實習）經歷，不作為工作經歷計算。
現役軍人、在編公務員和在編的事業單位工作人員、全日制非應屆畢業的在讀學生不在招聘範圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員不得應聘。
三、報名及資格審查
（一）報名時間：從2019年2月25日至2019年2月28日（上午9：00-12：00下午2：30-5：30）。
（二）報名地點及聯繫方式：陽原縣就業服務中心（宏明家電對面），聯繫電話及傳真：0313—7398292，電子郵箱：[email protected](密碼：8292648)。
（三）報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報考者須填寫《陽原縣事業單位2019年公開招聘工作人員報名登記表》（附表2），可從陽原縣政府門戶網或電子郵箱（[email protected]）中下載打印填寫，並帶本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證、就業報到證等有關材料的原件和複印件以及近期同底一寸彩色免冠照片4張。2019年應屆畢業生報考人員應如實提交本人的有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試或聘用資格。請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜，否則後果自負。
（四）資格審查及繳費：經審查合格後的應聘人員繳納考試報名費100元。享受最低生活保障城鎮家庭的考生、農村建檔立卡貧困家庭的考生，可減免考試報名費。具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區）級民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證原件及複印件；農村建檔立卡貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區）級扶貧部門出具的建檔立卡貧困戶證明和檔案卡原件及複印件。
（五）開考比例：報考同一崗位要形成競爭，應聘人數與招聘人數之比原則上不低於3：1，報名人數達不到開考比例的，經縣招聘工作領導小組辦公室同意，可適當降低比例進行招聘，對不能形成競爭的崗位，則減少或取消該崗位招聘計劃。
（六）准考證發放：考生領取准考證的時間、地點另行通知。
四、筆試
（一）筆試採取閉卷的方式，筆試內容為《公共基礎知識》和《教育理論》，考試時間為120分鐘，滿分100分，最低合格分數線由縣招聘工作領導小組會議研究劃定。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦培訓班，社會上任何形式的培訓班或發行的出版物均與本次招聘考試無關。
（二）筆試的具體時間和地點及有關要求詳見筆試准考證。應聘者參加考試時，必須同時攜帶准考證和有效身份證件，缺少證件的考生不得參加考試。筆試成績及時在陽原縣政府門戶網站公佈。
（三）筆試組織。筆試的組織將委託異地權威機構實施。
五、面試
（一）面試人選確定。對在筆試最低合格分數線以上的考生，依據筆試成績從高分到低分，按照進入面試人數與擬聘人數一般不高於2：1的比例確定進入面試的人選，比例內末位筆試成績並列的都進入面試。
（二）面試時間和地點另行通知。
（三）面試方式。面試採取試講的方式進行，滿分100分，最低合格分數線為60分。面試成績於當天在面試考點及時公佈。
（四）資格複審。面試前，對參加面試人員進行資格條件複審。經複審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，並在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補一次進入面試。經資格複審合格的面試人選進入面試，並及時公佈進入面試人員名單。
（五）綜合成績合成。面試結束後，按筆試成績佔40%、面試成績佔60%計算考試綜合成績，滿分100分。
（六）面試組織。面試工作將委託異地權威機構組織實施。
六、體檢與考核
根據考生的綜合成績，按照1：1的比例從高分到低分確定進入體檢和考核人選，如綜合成績並列時，學歷高者優先，學歷相同時，面試成績高者優先。體檢工作由縣招聘工作領導小組辦公室統一組織，體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢標準》和《河北省教師資格認定體檢標準》執行。
體檢合格的，對其現實表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核。體檢、考核不合格的取消擬聘人選資格。
七、公示
經體檢、考核合格的，確定為擬聘人選，在陽原縣政府門戶網站（www.zjkyy.gov.cn）和縣政府大院東側西寧園內公示欄中進行公示，公示期為7個工作日。
八、聘用
對公示中反映有嚴重問題並查有實據不符合聘用條件的和2019年8月31日前仍未取得應屆畢業證、報到證等相關材料的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後決定是否聘用；對公示期滿無異議的，由用人單位同應聘者按程序辦理相關聘用手續。被聘用人員按照應聘單位的經費形式進入相應的編制序列，並實行試用期和聘用制，試用期一併計算在聘用合同期限內，從各類院校應往屆未就業的畢業生中招聘的人員其試用期為一年，其他人員的試用期為半年。試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用。2019年應屆畢業生可先簽訂《就業協議書》，畢業後正式辦理聘用手續。
九、其他事項
（一）凡涉及到計算年齡、工作年限和服務期限等需要確定時間的，以本次考試報名結束時間為準。
（二）凡考生在規定時間內，未領取有關通知和准考證，未按時參加筆試、面試、體檢、考核等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生不符合招聘條件、弄虛作假的取消應聘資格。
（三）崗位條件表（附件1）中的專業名稱以《河北省事業單位公開招聘專業分類參考目錄》為準。
（四）本方案未盡事宜，由縣招聘工作領導小組另行研究確定。
（五）本方案由縣招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
政策諮詢電話：0313-7398292
監督舉報電話：0313-7398053
詳情登錄
http://www.zjkyy.gov.cn/info/content.jsp?code=00091673X/2019-00143&name=%E5%85%AC%E5%91%8A%E5%85%AC%E7%A4%BA
河北大學2019年公開招聘人事代理工作人員公告
根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，河北大學現面向社會公開招聘人事代理工作人員4名。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優，實行公開招聘，在考核、考試的基礎上擇優聘用。
二、招聘方式
本次招聘採取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發佈招聘公告、報名及資格審查、考核考試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；
3、政治立場堅定，思想政治素質高，有高度的責任感和奉獻精神；
4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數和崗位條件
本次招聘人事代理工作人員4名，其中河北大學-中央蘭開夏傳媒與創意學院教學崗位3名，河北大學-中央蘭開夏傳媒與創意學院管理崗位1名。
具體招聘專業和崗位條件詳見附件《河北大學2019年公開招聘人事代理工作人員崗位條件表》。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員,不在招聘範圍。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位。
因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用後即構成迴避關係的招聘崗位。
四、招聘程序
通過河北大學門戶網站發佈招聘公告。
（一）報名和資格審查
1、報名採取電子郵箱報名及郵寄報名材料方式。
報名時間：2019年1月22日- 2019年3月15日
報名材料郵寄地點：河北省保定市七一東路2666號河北大學新校區A1教學樓108室
聯繫方式：0312-5073399 5073386 18603120428 田老師
電子郵箱：[email protected]
2、報名要求
（1）報考人員需填寫報名表（見附件2），並提供個人簡歷、身份證、本科、研究生學習成績單、所有相關證書（含所有階段學歷學位證書、榮譽稱號證書、獎勵證書等）及發表學術論文等材料複印件報名。
學術論文範圍指個人在研究生期間所發表的與所學專業相關的學術論文，要求為第一作者或導師為第一作者報考人員為第二作者。
獎勵範圍指個人在研究生期間所獲得政府部門組織各類評比活動所獲獎項或科研獎勵。
榮譽稱號範圍指個人在本科、研究生階段獲得國家或省部級三好學生、優秀學生幹部、優秀畢業生等稱號。
（2）海外留學歸國人員須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書；學歷學位認證書正在辦理中的，可持學歷學位證書報名。
（3）報考人員可將上述報名材料郵寄到報名地點；也可將所有報名材料掃描，發送到電子郵箱報名，報名時郵件主題須使用“姓名+應聘材料”，所有附件以一個壓縮包的形式發送，壓縮包以“姓名+應聘材料”命名。
報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。
3、資格審查。
對照崗位設置的條件進行資格審查。資格審查貫穿招聘全過程，如個人條件不符合申報崗位要求，隨時發現均取消其應聘資格。
請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
（二）面試
1、面試人選確定。資格審查合格者進入面試階段。
2、面試時間、地點另行通知。
3、面試方式。採取結構化面試方式進行，主要對應聘人員的綜合能力進行考核，滿分100分，合格分數線60分。達不到合格分數線的應聘人員視為淘汰人員。由評委進行打分，採用“體操打分”辦法，去掉最高分和最低分後計算平均值，即為面試得分。
依據面試成績按照分數從高到低排序，以不高於應聘人員與應聘崗位職數3：1的比例進入筆試。
（三）筆試
1、筆試採取閉卷形式進行。主要筆試內容為與應聘崗位相關知識。考試不指定考試輔導用書。試卷滿分100分，合格分數線60分。達不到合格分數線的應聘人員視為淘汰人員。
2、筆試時間、地點另行通知。
（四）總成績的合成。由面試成績、筆試成績組成，按60%、40%合成計算出總成績，由高分到低分按1:1比例確定擬聘用人員。總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%，面試及筆試成績均按百分制折算。如考試總成績相同，按面試成績高者確定人選。以上成績計算時，均保留小數點後兩位。
（五）體檢、考察
擬聘用人員在指定地點進行體檢，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。
體檢合格的，由河北大學對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，並對其資格條件進行復查。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
（六）公示
經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人員，在學校網站進行公示，公示期7個工作日。
（七）辦理聘用手續
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。
被聘用人員按相關規定實行試用期，試用期一併計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、有關說明
1、應聘簡歷等相關材料請提供複印件，不予退還。
2、對已經確定為聘用對象的人員，未按時報到的將被取消聘用資格。
六、其他事項
通過河北大學門戶網站（www.hbu.cn）面向社會公開發布招聘信息；通過河北大學人事處網站(http://rsc.hbu.cn/)公佈招聘過程中的資格複審結果、考試考核時間和地點等信息。請考生注意查看相關信息。
在公開招聘過程中發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等處理。
監督舉報電話：0312-5079469（河北大學人事處）
詳情登錄
http://www.hbu.edu.cn/tzgg/5402.jhtml
邢臺市橋西區2018年第三批公開選聘中學教師的公告
為加快實現建設教育強區戰略目標，全面提升我區教育發展水平，建設一支高層次人才隊伍，為橋西教育持續發展提供強有力的人才智力支撐。邢臺市橋西區面向全國部分高校為區屬中學選聘64名教師，為保證工作順利開展，特公告如下：
一、選聘原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，在測評、考核的基礎上擇優聘用。
二、選聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,年齡18週歲以上，30週歲以下（1987年12月21日以後出生），碩士研究生學歷的可放寬到35週歲以下（1982年12月21日以後出生）；
2.北京大學、清華大學、北京師範大學、華東師範大學全日制本科畢業生，年齡放寬至35週歲（1982年12月21日以後出生），碩士研究生學歷的放寬至40週歲（1977年12月21日以後出生）；
3.遵守憲法和法律；
4.具有良好的品行和職業道德；
5.身體健康;
6.符合選聘職位所要求的專業、學歷和崗位要求；
7.省、部屬公費師範生不限生源地限制。
(二)選聘崗位條件和人數
邢臺市橋西區擬面向目標高校選聘中學教師共計64名，具體專業、學歷和崗位要求詳見《邢臺市橋西區2018年第三批公開選聘中學教師崗位條件表》（詳見附件1）。
三、選聘範圍
1、北京師範大學、華東師範大學、東北師範大學、華中師範大學、陝西師範大學、西南大學、河北師範大學的部、省屬2019屆公費師範生，並具備相應學科的教師資格證。
2、北京師範大學、華東師範大學、東北師範大學、華中師範大學、華南師範大學、陝西師範大學、西南大學、湖南師範大學、南京師範大學9所大學的應、往屆全日制本科畢業生和碩士研究生。其中，本科生要求普通師範類專業畢業；碩士研究生要求其本科學歷是全日制本科一批專業畢業或全日制本科二批師範類專業畢業，本科專業與研究生專業保持一致;具備相應學科的教師資格證。
3、教育部“雙一流”大學（學科）應、往屆全日制本科畢業生和碩士研究生。碩士研究生要求其本科學歷是全日制本科一批專業畢業，且本科專業與研究生專業保持一致;具備相應學科的教師資格證。
4、以省名命名的全日制本科一批師範大學的應屆碩士研究生。碩士研究生要求其本科學歷是全日制本科一批師範類專業畢業，本科專業與研究生專業保持一致;具備相應學科的教師資格證。
四、選聘方法及程序
(一)選聘方法。
由用人單位、邢臺市橋西區教育局、邢臺市橋西區人力資源和社會保障局的相關人員組成選聘工作組，負責具體的選聘工作。選聘工作按報名時間分兩個階段：
第一階段，分為到高校現場選聘和考生到報考單位參加選聘2個方式開展。選聘工作組在選聘範圍第1至第3部分中挑選部分高校開展現場選聘，應聘人員可到高校報名參加面試。高校現場選聘結束後，在第一階段成功報名的應聘人員，如未能參加高校現場面試的，可在第一階段報名時間範圍內，到報考單位本地，採取現場報名的方式，參加用人單位所在地的面試。
第二階段，根據第一階段選聘簽約情況和剩餘崗位數量，對選聘範圍中第4部分的高校，在用人單位所在地組織選聘。
（二）選聘程序
1、發佈公告
2018年12月21日，邢臺市橋西區人力資源和社會保障局通過“橋西人社政務發佈”公眾號（微信號：xtqxrs）和邢臺橋西就業信息平臺網站對外公開發布《選聘公告》，公佈選聘的部門、單位、人數、條件以及報名考試的安排信息，網站地址（http://xtqx.eip.gov.cn/）。由邢臺市橋西區教育局、用人單位在目標高校內發佈《選聘公告》。
2、報名及資格審查
報名和資格審查工作由用人單位、邢臺市橋西區教育局負責實施。
（1）報名時間為2018年12月24日——2019年4月30日，具體安排為：
第一階段：2018年12月24日——2019年4月10日
第二階段：2019年4月16日——2019年4月30日
（2）報名辦法：符合選聘條件的應聘人員可以通過以下2種方式進行報名：
①到選聘工作組所在的目標高校現場報名；
②通過與用人單位溝通聯繫，到用人單位現場報名（聯繫方式詳見附件3）。
為便於用人單位收集彙總報考信息，應聘人員可掃描指定的微信二維碼開展預報名。
（3）報名要求：往屆畢業生須攜帶本人二代有效身份證、畢業證、學位證、就業報到證等有關材料原件以及複印件，應屆畢業生提供《2019年大中專畢業生就業協議書》；4張近期同底小2寸免冠彩色照片；已就業人員需提供所在單位出具同意報名的證明信；教師資格證原件及複印件。
（4）資格審查：應聘人員（含預報名人員）持以上證件及《邢臺市橋西區2018年公開選聘中學教師報名表》（詳見附件2）至現場進行資格審查，經審查合格後，准予參加選聘。報名表需如實填寫（誠信簽名必須手工填寫，機打無效），貼小2寸近期免冠同版照片。照片背面務必填寫本人姓名、報考學校及學科。
應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
3、面試
面試工作由用人單位、邢臺市橋西區教育局統一組織實施。面試時間按報名人員情況、到校時間情況另行確定。面試採取試講和答辯相結合的方式進行，主要測試應聘人員的教學能力和師德師風考察，當場公佈面試成績。
試講：內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能。主要測試應聘人員在個人儀表、行為舉止、語言表達能力、專業技術水平、分析判斷能力等方面的綜合素質，側重考察教學能力和教學效果方面能力素質。
師德師風考察：通過答辯方式，考察應聘者思想政治、師德師風方面素質，實行一票否決制。
面試時間為15分鐘。根據應聘考生面試成績，按照選聘計劃1：1比例從高分到低分確定參加體檢人選。末位出現並列時，由用人單位通過考核擇優確定。
4、體檢、考察
體檢工作由邢臺市橋西區人力資源和社會保障局、邢臺市橋西區教育局統一組織實施，體檢前一天確定體檢醫院，並嚴格做好保密工作。體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。
體檢合格的，邢臺市橋西區教育局對其思想政治表現、道德品質、業務能力、綜合素質等情況進行考核，由邢臺市橋西區人力資源和社會保障局對其資格條件進行復審。體檢、考核不合格的，或複審報考條件不符合要求的，取消擬聘人選資格，此崗位不再遞補。
5、公示
經體檢、考察、複審合格，確定為擬聘用人選，在邢臺橋西就業信息平臺網站（http://xtqx.eip.gov.cn/）進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題並查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後決定是否聘用。
6、聘用
選聘人選確定後，邢臺市橋西區教育局結合用人單位提出聘用意見，填寫《邢臺市橋西區事業單位公開選聘工作人員審批表》一式三份，連同選聘情況報告、選聘人員名冊及相關證件，按程序報邢臺市橋西區人力資源和社會保障局辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一併計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
聯繫電話：
邢臺市橋西區人力資源和社會保障局幹部股：0319-2160824
邢臺市橋西區教育局人事科：0319-2280879
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石家莊二中潤德學校2019年誠聘賢才
石家莊二中始建於1948年9月，是河北省首批辦好的重點中學，河北省對外開放窗口學校。先後獲得“全國文明單位”“全國教育系統先進集體” “全國德育先進校”“全國體育傳統項目先進學校” “全國航空特色學校 ”等幾十項國家、省、市級各種榮譽稱號。學校先後被北京大學、清華大學等幾十所985、211、雙一流高校命名為“優秀生源基地”。
為擴大優質教育資源，發揮輻射帶動作用，2013年12月，石家莊二中教育集團潤德校區成立，2017年9月學校正式投入使用。學校位於石家莊市橋西區匯安路，佔地200餘畝，建築面積12萬平方米，是一所硬件一流、底蘊深厚的現代化寄宿制完全中學，目前學校有48個教學班，在校學生2300餘名，在職教師200餘人。潤德校區為石家莊基礎教育注入了新的力量，並逐步成為石家莊基礎教育的一支生力軍。
因學校發展需要，現面向全國招聘應屆畢業生和優秀在職專業人員。
招聘崗位
數學、英語、 歷史、政治、體育及信息技術教師
報名條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業, 服從安排，愛生敬業；
2、身心健康，品行端正，無違紀違法行為；
3、大學英語四級以上，口語流利、溝通能力強;普通話二級甲等以上，表達能力強;能熟練應用互聯網絡及常用的計算機應用軟件；
4、畢業生應為2019 屆應屆學生，可於2019 年暑期正常派遣，專業對口，大學本科一批以上學歷，有教師資格證書。各級骨幹教師、優秀教師、優秀班主任、學科帶頭人、教研組長，評優課縣級以上一、二等獎，中學高級教師、特級教師、教育教學成績優異者優先。
薪資待遇
1、按國家相關規定享受包括五險一金在內的各種保障；
2、薪資標準及保險保障高於同類公辦學校；
3、子女就讀本校享受優惠政策；
4、享受國家規定的工會福利。
招聘程序
1、報名
時間：
自本公告發布起至3月20日(星期三)上午12:00
方式：
將簡歷表、相關證件、證書的掃描件(或原件圖片)發送至郵箱[email protected]，文件命名為“學科+姓名+畢業學校”。
2、初審
學校將對提交的報名信息進行資格初審，並通過郵箱或電話形式告知通過初審者。
3、試講、面試
通過初審者，由學校統一安排，進行試講、面試。資格初審不合格者不能參加試講。
4、資格複審
通過面試者必須參加資格複審，應聘者憑身份證、學歷證、學位證、教師資格證、普通話等級證、職稱證、獲獎證書等原件和複印件參加資格複審。資格複審不符者不能進入下一環節。
5、體檢
體檢對象以各崗位招聘計劃數為基數，按1∶1的比例確定。體檢具體時間地點及要求另行通知。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由個人承擔。未按要求參加體檢者視為自行放棄。
6、聘用
試用期三個月，試用期滿，簽訂正式聘用合同。
聯繫我們
1、諮詢電話：0311-69105056 / 5055
2、聯繫人：張老師
3、學校網站：http://www.sjzrdxx.com
4、學校地址：石家莊橋西區匯安路8號
5、學校微信公眾號：石家莊二中潤德學校
詳情登錄
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隆堯縣唐堯中學是隆堯縣縣委、縣政府2017年重點招商引資項目，於2017年9月1日開學。因辦學規模的擴大，遵照上級部門要求，經研究決定面向社會公開招聘有志於從事基礎教育事業的應往屆畢業生14名。
一、指導思想和原則
按需設崗，公開招選，尊重知識，尊重人才，堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照考試考核等程序，公開選聘優秀人才。
二、公開選聘的條件
1、要求應往屆大學本科畢業及以上學歷（有教學經驗者可放寬到大學專科以上）。
2、報考科目與所學專業原則上要求一致或相近。（錄用後必須在兩年內獲得相應的教師資格證書）
3、年齡35週歲以下。
4、有教學工作經歷者優先，有工作實績者可放寬條件。
三、公開選聘人數及專業
語文3名、數學2名、英語3名、生物1名、政治1名、地理1名、音樂1名、美術1名、信息1名。
考生根據自願報考的招聘職位選考對應的專業，根據報名情況，如報名人數較少，以上個別專業教師招聘名額可適當調整。
四、報名時間、地點及要求
（一）報名時間：2019年2月20日——3月2日
上午：8:30-11:30 下午：2:30-5:30
（二）報名方式：
1、現場報名：
唐堯中學招生辦（隆堯縣城南二環象城街黃河路交叉口西行100米）現場報名。
2、網上報名：符合應聘條件和要求的應聘者請發送《個人簡歷》到學校郵箱[email protected]報名。
諮詢電話：鄧校長15150781188 張主任18531935616
（三）報考材料：
1、須持本人畢業證、身份證、教師資格證等原件及複印件。
2、提交近期免冠藍色同底小2寸照片6張。
3、報名時由報考者本人填寫《隆堯縣唐堯中學2019年公開選聘教師報名登記表》。
（四）報考資格條件的審查：招辦對報考者的資格條件進行審查。
（五）資格審查合格者參加筆試、試講。
五、錄取辦法
1、筆試。筆試內容：教育學、心理學及報考的相對應專業知識。
2、試講。根據筆試成績，按擬錄用人數1:2的比例，從高分到低分確定參加試講的人員。
(1)試講內容(以課改教材為準)：
初中教師試講現行初中二年級下學期教材內容(化學專業是初中三年級下學期教材內容)的課;
小學教師試講現行五年級下學期教材內容。
(2)試講要求：課題在考前60分鐘由評委指定，考生按抽籤順序進入考場，正式試講時間15分鐘以內。
3、考試有效成績為：筆試成績+試講成績。
4、筆試與試講的時間、地點見准考證(領准考證時間等待通知)。
六、體檢和考核
根據報考人員的有效成績，按錄用人數1：1.2的比例，從高分到低分確定體檢人員。體檢不合格的依照報考人員的考試有效成績依次遞補。體檢的具體標準和辦法按照《河北省國家公務員錄用體檢實施細則（試行）》的規定執行。
對體檢合格的人員，根據報考人員的考試有效成績，按錄用計劃從高分到低分等額確定考核與政審人員，考核與政審的具體組織辦法另行規定。
七、錄用和待遇
（1）新錄用的教師，按有關規定簽訂聘用合同，首聘合同為三年（含試用期6個月）試用期滿合格後，由唐堯中學予以正式聘用。
（2）在未解決人事代理前，參照隆堯縣人事代理工資標準，同時享受學校月績效考核工資及其它各項經濟福利待遇(月薪3500元-6000元)。試用期合格後繳納五險一金。
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武邑宏達學校2019年教師招聘公告
為滿足學校發展，進一步優化教師結構，打造一支高素質的教師隊伍，經學校研究，於2019年3月招聘部分教師，具體安排如下：
一、招聘科類及人數
高中：語文10人、數學5人、英語10人、物理3人、化學4人、生物7人、政治10人、歷史10人、地理10人。
初中：語文11人、數學5人、英語7人、物理3人、化學5人、政治10人、歷史6人、地理1人
二、招聘條件
1.熱愛教育事業，服從領導，團結同事，甘於奉獻。
2.應、往屆均可，學歷為普文普理全日制本科以上。
3.年齡30週歲以下，身體健康，儀表端正，口齒清楚。
4.知識功底紮實；書寫工整，表達能力強，教態自然，富有激情。
三、待遇
1.在同類學校中待遇最高。
2.交五險一金。
3.學校提供教師公寓。
4.子弟上學按公費生待遇。
四、報名
1.報名時間：2019年2月25日—3月15日
2.報名方式一：請登陸武邑宏達學校網站（http://www.wyhdxx.cn），在首頁右下角點擊進入“教師應聘信息表填寫入口”，按要求填寫個人相關信息。
報名方式二：請關注武邑宏達學校微信公眾號，輸入“招聘”即可快速進入招聘公告頁面，請按要求填寫個人相關信息。
注：報名後請保持通訊暢通。
五、筆試、試講
1.時間：高中——2019年3月16日（具體時間、地點另行通知）。
初中——2019年3月17日（具體時間、地點另行通知）。
2.筆試及試講內容：高（初）中人教版應聘學科專業知識。
六、食宿
學校為應聘人員免費提供食宿，報銷往返車票。
聯繫電話：
高中0318—5738019（教務處） 13131864618（高老師）
初中0318—5866082（教導處） 13231842688（李老師）
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一、招聘崗位
高中教師：語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、通用技術、信息技術、新聞傳播、音樂、體育、美術等各科教師。
二、招聘條件
1、熱愛祖國、擁護中國共產黨的領導，政治素質好，具有招聘崗位所需的專業素養或技能；身體健康，品行端正，遵紀守法，愛崗敬業，善於合作。
2、應往屆大學畢業生：本科（含本科）以上學歷，具有崗位要求的教師資格證書、普通話二級乙等以上證書（應聘語文教師的應具備二級甲等證書），2019年應屆畢業生（在2019年7月31日前獲得畢業證書、學位證書）。
3、在職教師：
（1）熱愛教育事業，身體健康，誠實守信，品行端正，敬業愛生，教育教學和教育科研能力強；
（2）第一學歷為本科，具有重點中學教學經驗，送過高三畢業班者；
（3）年齡35歲以下（班主任、學科帶頭人、中學高級教師、中層以上領導幹部、市級以上榮譽獲得者待遇從優並可優先錄用，學歷和年齡限制亦可適當放寬）；
4、報名應聘者需準備身份證、畢業證、學位證、普通話等級證書、高中教師資格證、獲得的各種榮譽證書等相關證件。
（報名截止日期2019年7月31日）
三、招聘程序
1、歡迎應聘者到學校現場實地考察遞交個人簡歷，也可登陸學校網站http://www.hsdyzx-hdfx.com，從招聘信息窗口、學校招聘入口填寫報名信息，提供正確的聯繫電話；簡歷接收郵箱地址：[email protected];
2、初審合格者，將電話通知面試、試講時間與地點，來時攜帶相關證件原件；
3、面試合格者，簽訂聘用合同或三方協議。
四、聯繫方式
1、聯繫人： 李老師18617576775 劉老師13180018118 何老師13832052010 鄧老師13591151175 張老師17717765356
2、諮詢固話：0310—2359006
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保定市育德幼兒園招聘幼兒教師
育德幼兒園公開招聘幼兒教師。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
1、公開招聘原則;
2、公平競爭原則;
3、擇優錄用原則。
二、招聘計劃
幼兒教師5名。
三、招聘人員的基本條件
1、堅持黨的基本路線，遵守黨紀國法和幼兒園的規章制度。
2、熱愛幼教事業，富有愛心、耐心、責任心、身體素質好，表達能力和溝通能力強。
3、幼兒教師需具備專科及以上學歷，學前教育專業畢業，具有幼兒教師專業資格證、普通話證書。
4、有工作經驗者優先。
5、年齡要求：22週歲-40週歲。
四、報名
1、報名須知：報名人員需提供本人以下證件的原件及複印件一份：身份證、戶口本、學歷證書，學信網打印的學歷證書電子註冊備案表一份，本人近期1寸彩色免冠照片2張。報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假，材料不實的，一律取消錄用資格。
2、報名地址：百花西路育德幼兒園
3、聯繫電話：13303321591
五、組織考試
報考人員憑居民身份證參加面試，面試時間另行通知。
六、待遇
幼兒教師工資待遇參照競秀區文體教育局區聘教師標準，同時繳納社保。
詳情登錄
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