在職場上，領導手裡的權力更大，資源更多，
但領導也不好當，既要考慮往上爬，要防止下面有人上來把自己頂下去。
所以領導說話往往考慮得更多，光聽表面，很容易被坑！
領導說這三句話時，要注意弦外之音，別再傻傻被人騙了！
1、你還年輕，這次機會就先讓給別人
小張進入公司兩年了，他學歷高，能力強，
在各方面都是衝鋒陷陣的好手，公司很多新的業務板塊，
別人研究不清楚的，都是他首先去嘗試，
探索出成熟的模式了，然後再教其他人，
所以他的威望也挺高，大家都很佩服他的才華和能力。
小張所在部門的經理即將提升為公司副總，經理崗位空了出來，大家都覺得非小張莫屬。
結果，即將升遷的經理找小張談話說：你還年輕，這次的機會就先讓給別人，
小張還能說什麼呢？年輕不過是個藉口罷了，
果不其然，過了兩天，人選出來了，
是比小張早來一年的老員工，一個油腔滑調的職場老油條。
2、你在這裡簽字就行了
在職場上，很多人都遭遇過背黑鍋的事情，
但是往往背了黑鍋也是有苦說不出，
比如明明是別人的活推給你了，你自己做了就得承擔後續的責任，
比如別人讓你簽了字，出了事情，跑也跑不掉。
大家一定要意識到，讓你簽字的地方就是要負責的，
讓你去做的事情，後續就像跟到底的，
比如領導讓你籤個字，但絲毫不跟你說其他的，小心一點，
可能是要讓你當背鍋俠。
如果領導真是有心提攜你，那麼讓你簽字的地方一定會帶上她，
他有意的把你的名字和他的名字放在一起，就是想提拔你，
如果他自己躲的遠遠的，只是讓你來簽字，
那可能需要讓你來承擔風險和責任，
碰到這種情況，如果沒有辦法拒絕的話，
那就請領導也簽上名字，這樣你們就是綁在一根繩子上的螞蚱，是利益共同體了。
3、如果對我有什麼意見，就請說出來，我一定虛心接受
有個成語叫做“此地無銀三百兩”，
說的就是，當一個人越強調這件事情的時候，說明他對這件事情越在乎，
一個越是說自己會虛心接受的人，代表他對這些意見越是不能接受。
有的人太過耿直，太過老實，
有一說一，有二說二，
結果在職場上往往被人坑，領導讓你有什麼意見就說出來，
你要是真說了，以後就別想被重用，
尤其是在公眾場合，領導客套兩句，你還真敢說他的缺點，那簡直是自掘墳墓啊。
人在職場飄，哪能不挨刀，
這些都是前人經歷過的血淚教訓，在職場上，領導的話不能光聽表面，得明白言外之意，
否則，被坑了，還乖乖替人數錢呢。
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