我們從小受到的教育就是與人為善，樂於助人。見到長輩要恭恭敬敬的打招呼，好吃的要讓弟弟妹妹先挑先吃，每當這個時候，我們總是可以得到誇獎。我們在意別人的評價，活在別人的眼中。
可是，我們越長大越覺得不是這麼回事了。
邁入職場，我們發現，那些不好說話的“刺頭”，過得比乖乖聽話的員工過得好多了。
看來，做“壞人”是有道理的。
閒來看日劇《無法成為野獸的我們》 ，劇中女主角職場女性深海晶，明明只是銷售助理，卻在公司幹著很多其他工作，為了完成，不斷的加班，然而，這樣拼命幹並沒有帶給她什麼成長。
如果她做一個壞人，拒絕和自己本職工作和自己成長無關的事情呢？把那些精力集中到能讓自己成長的方向和事情上去，我想，雖說沒有什麼是100%保證成功的，至少取得成就的可能性就大很多。
所以，我覺得人第一是要有自己的方向；第二是做壞人，決絕別人浪費自己的時間精力；第三是要專注自己的努力。
01 方向
人要是沒有自己的方向，就等於受人擺佈。就像很多人在考大學的時候，自己不清楚自己的方向，當然就不知道選擇什麼學什麼專業。你不知道，你的父母或者其他人就替你做主選擇專業方向了，最後的結果當然是很多人後悔。
你不知道你是想成為一位設計師，不主動去往這個方向學習得比周圍的人強，坐在那裡無所事事，你的領導當然就會安排亂七八糟的事情給你做。
有了自己的方向，你就會知道你要做什麼事情，什麼事情不做，什麼朋友可以結交，什麼朋友不用去浪費時間和金錢。
有了自己的方向，那就開始做壞人，為自己的方向爭取。
02 做壞人
每一個人都有意無意地試探彼此的底線。就像每一個嬰兒都是心理學運用的大師一樣，嬰兒用自己的哭聲來指揮父母達到自己的目的，並一次次的用哭聲來挑戰父母的底線，最大化拓展自己的生存空間。
成年人的生活也是如此。一群陌生人在一起，彼此都是從小事情開始互相試探。
“小王，幫忙去樓下拿個快遞。”
“小王，其他人都有事情，你今晚加個班。”
“小王，小麗的工作忙不過來，你去幫幫她。”
……
從小的開始，一點點的侵佔你的時間和精力。
並不是這樣的事情就一點不能做，而是你覺得這些事情和你的方向無關，又要佔用你的時間和精力，那麼你可以明確的告訴對方，第一，你手頭有工作要做；第二，看情況可以幫一次，下不為例。
對方會覺得不舒服，但是你不是為別人而活著，你舒服才重要。
人和人之間要明確彼此的邊界，這就是從做壞人開始。
做壞人，我們才能集中精力，去努力我們的方向。
03 專注努力
有的事情我們可能很難拒絕，因為我們太渺小了，面對上司的壓力，我們家裡沒礦，還做不到隨心所欲的辭職。
所以，單純的做壞人，一味的拒絕也是很難的。
做壞人也是要資本的。只有做一個強大的壞人，才是真正的隨心所欲。我們必須將我們的時間和精力專注的投向我們選擇的 方向去努力，讓自己強大起來。就像一個公司的技術牛人、銷售精英，自然沒有多人會去給他們安排很多亂七八糟的工作，他們擁有隨時被獵頭挖走的威懾力量，不用當壞人，已經殺敵於無形。
努力的道路是孤獨的，沒有人希望你比他們強，一路上的冷言冷語，絆腳打擊是不會少的。
熬過去，就是新的一片天。
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