對於大多數考生和家長而言，最大的希望莫過於考上一所好大學。這不僅關係到大學四年的學業，更關係到畢業後的就業，甚至是今後的人生髮展軌跡。
據中國青年報社會調查中心聯合問卷網顯示：72.9%的受訪者周圍有“慢就業”的大學生。其中，62.4%的受訪者認為，沒提前規劃好未來是“慢就業”的主要原因；57.8%的受訪者期待學校為在校學生實習提供更多渠道。
通過對近幾年中國Top100上市公司的招聘數據分析發現，90%以上的公司每年都會選擇到國家985、211工程大學進行校園招聘，走進非重點（二本及以下）高校進行招聘的百強企業不足10家。
為便於大家從就業的角度選擇心儀的大學，道南教育整理了名企校園招聘最青睞院校排行榜，以及名企最青睞什麼樣的大學生。
名企校園招聘最青睞院校排行榜
本次排名前10強大學分別為：武漢大學、華中科技大學、四川大學、哈爾濱工業大學、清華大學、西安交通大學、中南大學、吉林大學、重慶大學、西安電子科技大學。
令人意外的是，清華大學和北京大學在榜單上均無緣前三。另外，超六成的入榜大學均為985/211工程大學或教育部直屬高校。
所謂術業有專攻，那麼，不同類型的企業都喜歡去哪些高校招人呢？
1、央企百強校招最愛去的TOP5大學
中國石油大學、哈爾濱工業大學、吉林大學、清華大學、西安交通大學。
2、民企百強校招最愛去的TOP5大學
山東大學、四川大學、武漢大學、安徽大學、哈爾濱工業大學。
3、互聯網百強校招最愛去的TOP5大學
華中科技大學、北京郵電大學、西安電子科技大學、武漢大學、哈爾濱工業大學。
名企最青睞具有這5種特質的大學生
其實，找一份工作並不難，難的是找到一份心儀的工作。如何才能在畢業後拿到心儀公司的offer呢？考生除了考入名企最青睞的院校之外，還要具備以下五種特質：
1、專業知識過硬
用很多人的話來說“大學裡學到的專業知識，考完就還給老師了”。平時不復習考前抱佛腳，似乎已經成了大學裡的一種常態，這就為大學生在畢業找工作時帶來一種尷尬：太專業的做不了，基礎不專業的不想做。
對於企業來說，尤其是門檻較高的名企，專業知識往往是他們考核的第一標準。這一部分不僅體現在學習成績上，更體現在你是否獲得了相關的專業知識認證，是否能更快地為公司創造價值。
02、習慣主動學習
想要在職場中獲得更好的提升，你需要主動去學習。公司的每個人都各司其職，很少會有人願意放下手頭的工作，主動教你。
而且，很多工作並不是靠單一技能就能搞定的，工作中會遇到不同的需求，你需要通過不同途徑去提升自我。
03、有一定實踐經驗
對於應屆生來說，普遍面臨“實踐經驗缺乏”的短板。但對於企業來說，比起對將來所從事的工作一無所知，需要從頭教起，他們更願意從一開始就招聘曾有過相關經驗的大學生。
值得注意的是，這裡的相關經驗並不單指在校的社團經歷，而是相關工作的實習經驗。
04、對自己未來規劃明確
90後離職率高，讓企業在招聘過程中一度抬高門檻。究其根本，大多是因為他們普遍對自己的未來缺乏一個明確的規劃，不明白自己想要的是什麼。
因此，隨著大學生“離職率高”情況的日益普遍，企業更看重一個對未來有著明確目標和規劃的求職者。
05、職業化，能迅速擺脫“學生定位”
這裡的職業化是指思維、行為、技能上的職業化。對企業而言，被動接受、顛倒因果、缺乏獨立的“學生思維”往往會為工作帶來極大的不便。
因此，迅速擺脫學生的思維模式，適應職場化，才能在求職中贏得更多的機會，在工作中謀求更好的發展。
加油吧，少年
高中三年，決定未來三十年！
你終將迎來屬於自己的美好！
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