根據市人社局《關於2018年招募普通高校畢業生從事支教支農支醫支企工作的通知》（平人社通〔2018〕467號）文件精神，經縣委、縣政府研究同意，決定招募部分普通高校畢業生從事支教支農支醫支企工作，現就有關事宜公告如下：
一、招募計劃
2018年華亭縣計劃招募122名未就業高校畢業生從事服務工作，其中支教支農支醫類計劃招募62名，支企類計劃招募60名。
其中，支教支農支醫類分為：支教崗位、支農崗位、支醫崗位、支醫護理崗位等四個崗位。各崗位招募指標待報名結束後，將根據報名情況和崗位實際需求情況進行分解，筆試前在縣政府網站予以公告。
二、招募條件及專業要求
（一）招募條件
持《擇業通知書》或《就業報到證》並按規定進行報到註冊的華亭生源、普通高校專科（高職）及以上學歷未就業畢業生，並符合下列要求：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.熱愛祖國，遵紀守法，品行良好。
3.政治素質好，擁護黨的基本路線和方針政策。
4.具有正常履行職責的身體條件，符合規定的體檢要求。
5.年齡35週歲以下（1983年1月1日以後出生）
6.本人自願到鄉鎮基層崗位、企業工作，服從工作需要和組織分配。
7.曾因犯罪受過刑事處罰的人員不得報考。
（二）支教支農支醫類崗位專業要求
1.報考支教崗位的高校畢業生，須為中小學、幼兒園教育相關專業。其中非師範類專業畢業生須具有教師資格證或教師資格考試教育學、教育心理學兩門課程的合格證；
2.報考支醫崗位的高校畢業生，須為臨床醫學、中醫、中西醫結合、麻醉、口腔、醫學檢驗、影像、針灸推拿、藥學、公共衛生等其他醫學專業（不包括護理專業）；
3.報考支醫護理崗位的高校畢業生，須為護理專業；
4.報考支農崗位的高校畢業生，專業不限。
三、確定服務企業資格
採取企業自願申報、縣人社部門審核確認的辦法確定服務企業資格。服務企業主要針對技術含量高、企業規模較大、與高校畢業生專業知識相關的縣屬企業，同等條件下高校畢業生就業見習基地企業優先。企業申報服務資格時，需提交組織機構代碼證、工商營業執照（社會組織登記證）、稅務登記證、法定代表人身份證原件及複印件，提供詳細的單位情況介紹，明確所需崗位名稱、專業要求、人員數量、工作性質、工作職責及工資待遇等。確定資格的企業要與縣人社部門簽訂參加社會保險承諾書。在資格審核中，有以下情形之一的企業不得納入：
1.違法經營，不按章納稅，有不良誠信記錄的；
2.不嚴格遵守《勞動合同法》等法律法規，不履行社會保險參保義務的；
3.企業經營狀況連續3年呈負增長的；
4.近3年受到勞動監察部門查處，有拖欠員工工資情況的；
5.經營管理鬆散，近3年被有關部門通報批評或受到處理，造成不良社會影響的。
四、選拔程序
（一）支教支農支醫類崗位
1.組織報名。
（1）報名時間：2018年11月26日—29日，共4天。
（2）報名地點：華亭縣人力資源和社會保障局4樓。
（3）報名方式： 採取現場報名的方式組織報名。按支教崗位、支農崗位、支醫崗位、支醫護理崗位四個崗位分別報名，畢業生按照所學專業只能選報一個服務崗位。資格審查貫穿招錄全過程，若故意隱瞞本人重要信息或提供虛假信息，在任何環節一經查實，取消考試、錄用資格,並按照有關規定處理。違反法律的，依法依規追究責任。
報名時，須提交本人畢業證、身份證、註冊登記資料代管函、《擇業通知書》或派遣至市人社局的《就業報到證》（必須無具體就業單位）等證件原件及複印件各一份，近期1寸彩照4張，並填寫《縣選四支招募計劃報名登記表》。根據物價部門核准的收費標準，本次招考收取招聘考試費150元/人。
農村計生“兩戶”家庭畢業生，提供縣衛生和計劃生育局審查出具的計生“兩戶”證明，《獨生子女證》、《二女結紮戶光榮證》、父母雙方及本人戶口本等證件原件及複印件。務必在規定的報名時限內提供以上加分材料，逾期不再受理。
（4）准考證領取：12月5日至7日，本人攜帶身份證在原報名處領取。
2.筆試。
（1）考試時間：2018年12月9日（星期日）。
（2）考試地點：詳見准考證。
（3）考試內容及範圍：考試科目為公共基礎知識測試，包括行政管理、思想政治、時事政治、法律常識、計算機應用知識等，總分為150分。考試不指定教材，不舉辦考前輔導班。
3.體檢覆審。按崗位類別，根據筆試成績從高分到低分依次排序，按指標數等額確定體檢人選。各崗位類別指標末位成績出現並列者，一併納入體檢範圍。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕7號）執行。體檢出現不合格的，按成績依次遞補。體檢結束後，通過查閱檔案等方式對體檢合格人員進行資格複審、政審。
對符合政策的農村獨生子女領證戶和二女結紮戶畢業生根據平政辦發〔2013〕31號文件精神，在總成績中加10分，加分後分數達到各崗位最低錄取分數線的，一併納入體檢範圍。體檢合格的予以錄用，不佔用已經確定的招募指標，所需指標由市人社局審定其加分資格後另行審批。
4.錄用。對體檢覆審合格的擬錄用人員，在縣政府網站公示5個工作日。公示期滿後，填寫《平涼市2018年縣選四支招募計劃資格審核表》，報市人社局審核。
5.上崗備案。服務生錄用後，“三支”人員由縣人社局組織崗前培訓， 12月底前安排上崗。服務生到崗後，將《2018年縣選四支招募計劃錄用人員上崗信息備案表》一式兩份，隨文上報市人社局人才中心、事業單位管理科備案。
（二）“支企”崗位
支企崗位人員，採取人社部門審核推薦、畢業生與企業雙向選擇的方式，組織畢業生與企業洽談對接，確定服務人選。
各服務企業按縣人社局下達的支企服務人員選拔指標等額確定服務人員。指標內確定人員，企業按規定與高校畢業生簽訂勞動合同，服務人員服務期間享受相關待遇和扶持政策。企業招聘的指標外人員，由企業和畢業生簽訂勞動合同，不享受支企項目相關待遇，由用人單位另行管理。其他用人單位招聘人員不享受支企項目相關待遇。
五、經費保障
縣選“四支招募計劃”服務期限為3年。在服務期間，由縣財政為服務畢業生髮放一定數額的生活補貼，其中，“三支”人員補貼標準為每人每月1800元，支企人員補貼標準為每人每月1500元，“三支”人員由縣財政統一辦理城鎮職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險，所需費用列入縣級財政預算。支企服務畢業生，除享受以上生活補貼外，企業還應向畢業生支付不低於當地最低工資標準的報酬，並按規定為畢業生辦理社會保險。
六、服務期間的管理
1.服務期間，“三支”崗位服務畢業生人事檔案統一轉至縣人社局，黨、團組織關係轉至服務單位，對服務期間積極要求入黨的，由服務單位按規定程序辦理。支企崗位服務畢業生的人事檔案由縣人才中心統一免費代理，服務期限計算工齡。
2.服務單位負責畢業生的日常考核、月度考核，縣人社局負責服務畢業生年終考核，考核內容主要包括工作職責履行、工作技能提升、遵守規章制度和工作紀律等情況，考核結果分為優秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次，考核結果作為其享受辦理保險、核發生活補貼及其他政策的依據。
3.凡日常考核、月度考核或年終考核不合格人員，服務單位向人社部門提出建議，經審核後，取消其服務資格。畢業生因故自動離職的，服務單位應及時向人社部門報告，其服務資格自行消失。
4.服務企業以“空掛”方式騙取財政扶持資金、虛報考勤結果、不按時向畢業生足額髮放工資報酬、不依法為高校畢業生服務人員繳納社會保險的，取消扶持資格。
5.支企人員與用人企業終止勞動合同或自動離職後，企業應及時報告人社部門，停止發放生活補助。空出的指標可由人社部門統一調劑，並按規定程序進行招聘遞補。
6.鼓勵在服務期內的畢業生多渠道就業，允許畢業生在服務期間參加公務員、事業單位和其它用人單位的招考以及升學深造。服務期內的支企畢業生在辦理戶籍手續、職稱評定、工齡確定、科研項目經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面，享受與企事業單位工作人員同等待遇。
七、服務期滿後的就業及待遇
服務期滿後，“三支”人員經考核合格，按照人社部發〔2009〕42號文件規定，在鄉鎮事業單位自然減員的空崗中擇優聘用，簽訂聘用合同，工資待遇執行當地事業單位同期同類人員工資標準，服務期限合併計算為工作年限。支企人員服務期滿自願留在企業工作的，經企業同意，繼續在企業工作，按政策規定簽訂勞動合同，繳納社會保險，對服務期滿企業未留用或不願在企業工作的，自主擇業。服務期滿考核合格的畢業生，參加全市事業單位招考時，可享受高校畢業生基層服務項目的相關優惠政策。
華亭縣人力資源和社會保障局
2018年11月16日
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