濰坊青年
青春建功新時代
你的單位有什麼奇葩規定嗎?
最近一條微博火了
網友爆料自己生病要請個病假
結果被公司要求各種證明
笑哭一群人
證明是“你的手”
證明是“你的臉”
證明是“你的時間”
網友:
感覺這位朋友的表情彷彿在說
別說了,
我去上班還不行麼
最近,疑似當事人
@周星星星星星CN 上線了:
劃重點——
這條朋友圈屏蔽了同事
還是被傳到了抖音
結果被網友按住一頓槓哈哈哈哈
嘴上說著不要擴大
微博還是一條接著一條發...
老哥,
你這麼高調
公司不知道也很難啊~
新聞多看點
公司的奇葩規定
過五關、斬六將,
終於成功拿到offer,
入職新公司,
可進去了才發現,
條條框框一大堆,
這些公司的奇葩規定
你能忍幾條?
▽▽▽
上廁所不得超過10分鐘
武漢一家公司規定員工每小時不得離崗兩次,即使去洗手間每次也不得超過10分鐘,如果必須離崗兩次以上,就要打報告,擅自離崗多次一旦被查出,就要被主管人員刨根問底,弄不好還要扣薪水。
QQ等級成為用人門檻
一位大學畢業生在參加杭州一家公司的網絡客服招聘時發現,該公司把QQ等級高作為優先條件。公司的理由是QQ等級高的人,更善於利用網絡聊天工具和別人進行交流。有了這一優點,更能勝任公司網絡客服的工作。
也有單位不要QQ等級高應聘者的情況:福建一家餐飲機構在招聘時,曾寫出聲明“QQ25級以上網蟲勿應聘”,發佈者稱QQ25級意味著活躍天數700多天,會成天想著“網上那點事”,不把心思放在工作上。
1月內講5次方言一律辭退
2013年9月,有媒體報道稱,有網友拍到上海某家公司的員工手冊,其中明文規定:不論是否辦公區域,不論是否辦公時間,只要1個月在單位說5次上海話,一律辭退。
有網友吐槽稱,說上海話就開除,難道不是地域歧視?
網友吐嘈
@張作:某朋友做保險的,他們公司規定不給基本工資,全靠提成;任務沒完成要深蹲俯臥撐,遲到自覺去罰站;所有辦公耗材自費;如果跟同事談戀愛,先交兩萬押金……據說,在老闆英明的帶領下,公司從開始的80多人發展到了現在的16個人。
@好別緻啊:某文化公司,對員工的著裝做出了嚴格的規定,必須深色正裝白色襯衣,猛一看跟地產中介一樣。更可怕的是,管理層的西裝必須高於1萬塊,還有專人檢查發票。
@皮什皮伊爾:我們公司不準收寄快遞,所有員工的個人快遞,都不能寄到公司來,也不能在公司寄出。另外,不許在公司裡吃中餐,因為老闆不喜歡中餐的味道。
@Daniel tu:公司Wi-Fi只有部門經理以上才能用,還有必須關注老闆的微信微博,每日轉發他的內容,會計入季度考核。公司系統裡都有他發表的文章,轉正和加薪必須寫關於這些文章的讀後感。
@biangbiang:規定新入職員工用非上班時間幫公司做衛生,根據做衛生的水平,決定是否轉正。
你們公司都有哪些奇葩的規定?
都在留言區來說說吧~
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