華為食堂曝光，直接把員工當“豬”養！
吾日三省吾身：“早上吃什麼？”“中午吃什麼？”“晚上吃什麼？”大概是困擾每一個吃貨員工的三個問題。
自從去年阿里和京東的食堂接連曝光後，最近華為海外員工的食堂再次刷爆網絡，這些尖端的獨角獸公司為了留住員工，除了開出讓人無法拒絕的高薪外，還在企業食堂裡開啟“養豬”模式。
畢竟“先要留住員工的心，先要留住員工的胃！”員工之所以這麼努力，想必是吃出來的！
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平均年薪60萬的華為，在伙食上支出更土豪
最近，華為官方心聲社區曝光了華為員工在沙特的食堂伙食，雖然身處沙漠，在華為食堂可以放肆吃海鮮，果真是年均薪水60萬的公司啊，土豪起來跟不要錢一樣！
當然這些還不是重點，重點的是華為海外食堂還堅持還每日都不重樣，每天都有特色菜。
然而這些只是華為海外食堂的冰山一角。在華為，各餐線競爭上崗，優勝劣汰，旨在為員工提供美味實惠有保障的飲食。
目的只有一個：就是要你衣食無憂，安心奮鬥。
你給你員工吃草，你將迎來一群羊！你給你員工吃肉，你將迎來一群狼！一邊給員工吃草，一邊給員工洗腦，要求員工狼性，無異於耍流氓！
在國內，帶著員工“吃肉”企業，並不止華為一家企業，很多公司同樣很給力！
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董明珠宣佈，給格力人一人一套房
5月16日晚舉行的“格力2018再啟航”晚會上，最大亮點無疑就是：
董明珠宣佈：給格力人一人一套房！
董明珠面對現場上萬員工表示：保證給格力每個員工一套房，市政府已經答應向格力電器提供建設一萬套住房的土地。
董明珠在業內一直擁有著“好老闆”的口碑，因為經常給員工漲工資、添福利、說人話、辦人事。
跟著這樣的老闆後面幹事，怎麼能不拼命呢？
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劉強東家宴豪言：十年前吹過的牛都實現了，我司機都請得起司機
5月26日，在“京東老員工家宴”上，劉強東說，“十年過去了，十年我們吹過的牛都實現了，以前說五年甚至十年公司一定要發生大變化，大家都有好日過，每個人都有房子，今天我們很多老員工甚至在北京買了別墅。”
劉強東提到，以前說過五年甚至十年公司一定要發生大變化，大家都有好日過，每個人都有房子，“每個人都想買房子十年前不可以想象，今天我們很多老員工甚至在北京買了別墅，但是不要忘了十年前如果說你能在北京買房子，你是想象不出來的，大家在骨子裡並不是那麼有把握，偶爾也有個夢，就覺得只是做個夢而已。”
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你喂員工吃草，
卻指望他們有狼性？
都說跟著大佬有肉吃，這句話誠不欺你我。
小米要上市了，跟著雷軍的是批量生產的千萬富翁：
跟著董小姐的格力人，是保證一人一套房；
而跟著劉強東，其他人不清楚，反正自己的司機都請得起司機了。
華為的高收入，有目共睹，咱不廢話。
再說順豐，為基層員工定製Nike的SHIELD工作服，價值2099元。
整體定製費用超過1億元，看看多驚豔，這套衣服，我都捨不得買，人家竟然當成工作服......
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