僅憑"1元店"狂賺1500億,成爲世界500強,它用了哪些手段?

開一家1元店,居然可以開成世界500強,它就是——Dollar Tree(美元樹)

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Dollar Tree成立於1953年,是美國的一家1元商品店,所有商品只賣1美元。

雖然只賣1美元,可是在德勤發佈的 2018 年全球零售報告中,Dollar Tree排在第 49 位,年收入高達207億美元(約合人民幣1517億),比我們所熟知的屈臣氏還要多。

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在2008年,Dollar Tree就已經是世界500強,2010年則在毛利潤率和淨利潤率上均超過沃爾瑪。目前在全球有15000多家店面。

為什麼所有商品只賣1美元,還可以這麼牛?它是如何做的?

一、專門佔沃爾瑪的便宜

Dollar Tree成功的第一點:專門佔沃爾瑪的便宜。

只要有沃爾瑪的地方,3公里以內必有Dollar Tree。 其中84%的Dollar Tree門店,都分佈在距離沃爾瑪10分鐘的路程之內。

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為什麼Dollar Tree要這麼做?

1、為了節約選址成本

沃爾瑪是全球第一的零售,它的選址是肯定沒問題的。

所以,沃爾瑪開在哪裡,Dollar Tree就開在哪裡。

這樣一來,Dollar Tree就節省了大量的選址調研成本。

2、方便顧客對比價格

Dollar Tree創始人認為:沃爾瑪的顧客就是他們需要爭取的顧客,店開在沃爾瑪周邊,就是要讓顧客更方便地對比價格。

Dollar Tree是1元店,同類型的商品,比沃爾瑪便宜3-5倍。

如果你是消費者,你更願意到哪裡消費?這真是佔盡了沃爾瑪的便宜。

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而且在此基礎上,Dollar Tree選址還講究3個細節:

1、儘量選擇靠近停車場的店鋪,讓顧客走幾步就到。
2、儘量選擇競爭對手密集的地方。因為競爭對手越多,代表區域市場越大,顧客越多。
3、儘量開在社區旁邊,希望在源頭上就截住顧客。

而沃爾瑪的店鋪要比Dollar Tree店鋪大非常多,很難將店鋪開的比Dollar Tree更貼近停車場和社區,這就非常容易造成被截留,使顧客流向Dollar Tree。

可以說Dollar Tree的成功,真的是建立在沃爾瑪的成功之上。

二、打造“引流型產品”和“盈利型產品”

美國有那麼多1元店,可為什麼就Dollar Tree成為了世界500強。

其中一個原因是:Dollar Tree很清楚什麼產品該用來引流,什麼產品該用來賺錢。

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Dollar Tree在年報中將所有商品分為了三類:

第一類:“基本消費品”。約佔全部商品的50%,比如飲料、食品、美容保健用品等;
第二類:“多樣化產品”,約佔全部商品的45%,比如如玩具和禮品等;
第三類:“季節性商品”,約佔5%.,比如復活節、萬聖節、聖誕節用品等。

其中第一類產品,主要是日常消耗品,它目的就兩個字:引流。並不能真正盈利。

而第二類和第三類產品則是“盈利型”產品,它的主要目的就是為了賺錢。

也許正是因為如此,Dollar Tree創始人才說:我們真正在賣的東西,其實是你想要,但又不是十分必要的產品,因為只有這類商品才能帶來較高的利潤率。

真是有舍才能有得啊.....

三、苛刻的成本控制

開店終歸是要賺錢的,Dollar Tree所有產品只賣1美元。

所以,在成本控制上,Dollar Tree就要下大功夫。那麼,它是如何控制成本呢?

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1、在採購上控制成本

第一:大批量採購,壓低採購價格。在Dollar Tree,大部分商品的種類都只有1-2種品牌,這就是因為大批量採購,壓低採購價格。
第二:採購清倉處理的尾貨。這也是Dollar Tree的主要進貨渠道,不僅控制了成本,也可以保證產品都為正品。
第三:採購不是品牌的產品。Dollar Tree還會採購不是品牌,但是又不錯的商品。這樣成本就要比品牌產品便宜很多。
第四:與供應商合作,做定製型產品。比如:寶潔,就願意為Dollar Tree定製獨特包裝的產品,以適合賣一美元。

採購成本是Dollar Tree控制成本中最核心的部分。每天有數百人穿梭於市場、廠商、網絡之間。其目的就是為了尋找成本較低的貨源。

2、控制人力成本和設施成本

為了進一步降低成本,基礎裝修和人力成本同樣也是Dollar Tree所考慮的。

在任何一家Dollar Tree的店面,你會發現很少超過5名店員,而且裝修也不如大型賣場那樣完善。

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這就導致一個問題,Dollar Tree的一些店面,因為人手不夠,員工並不能及時整理被顧客弄亂的貨架。

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為了解決這個問題,Dollar Tree學習其它商超,引進了“淘寶”理念。

讓顧客有一種“獵奇”心態,引導顧客在亂七八糟的貨物裡面,尋找自己想要的產品。當找到價格便宜,又非常好的產品後,讓顧客產生一種愉悅感。

通過這種方法,Dollar Tree儘量讓顧客忽略因為人手不足,設置不完善而造成的問題。

四、強社交,打造內容生產平臺

除了線下很厲害以外,Dollar Tree在線上同樣很行。

在Dollar Tree官網上有一個叫“Share Your Dollar Tree Story”的版塊。

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這個版塊是做什麼的呢?這個版塊專門收錄顧客與Dollar Tree之間,所發生的故事。

每一個主題下,都有不同的故事,這些故事都是經過精挑細選的。

而用戶則可以對故事的內容進行分享、轉發、點贊、踩。

這無形中就增加了顧客與Dollar Tree之間的互動,也讓平時沒機會來Dollar Tree的顧客,更加了解Dollar Tree。併產生點贊、傳播、分享行為。

除了這個,Dollar Tree官網還有一個比較厲害的模塊,就是——Loyalty Club

只要顧客加入Loyalty Club,顧客每個月就可以獲得一份價值5美元的食譜,讓顧客瞭解Dollar Tree最新的產品信息,而顧客本身並不需要交任何費用。

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它的目的就是為了增加顧客的“淘寶”體驗,讓顧客前來消費,增加顧客的消費頻率。

並且,除了送食譜以外,Loyalty Club這個模塊還經常上傳各種創意小點子,吸引顧客前來觀看,並製造顧客來這裡購買產品的理由。

比如:Loyalty Club會教給顧客如何製作一款彩虹冰棒。

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顧客知道如何操作以後,一些顧客可能就會想自己上手實操一番。

可是製造彩虹冰棒的模具在哪裡買?就必須到Dollar Tree購買。

類似的例子數不勝數,它的本質目的就是為了引導顧客前來消費,增加顧客對Dollar Tree的“淘寶”體驗感。

總 結

Dollar Tree的成功,本質上是一個體系的成功。小小的一元店,Dollar Tree在上面的思考,可不止僅僅為了吸引顧客這麼簡單。

它裡面對成本的掌控,對顧客的瞭解,對競爭對手的掌握與利用,對產品比例的分析都是值得我們研究的對象。


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