訂單式人才培養 還沒畢業先就業

9月4日,唐璐一早來到貴州數據寶網絡科技有限公司(以下簡稱:數據寶),習慣性地倒上一杯咖啡,然後在辦公桌前熟練地查看最新的物流、金融等行業發展報告,一副都市精英白領的標準形象。

畢業於貴州財經大學的唐璐得益於校企合作“訂單式人才培養”,早在畢業之前就被學校推薦到數據寶進行輪崗實訓。

“在實習期間,主管告訴我,只要表現好,畢業後就可以直接進入公司工作。”實習期間表現出色的唐璐笑著說:“我可以說是還沒畢業就開始就業了。”

唐璐的學習就業方式,是貴安新區花溪大學城眾多學子的一個縮影。學習在貴安新區花溪大學城,畢業後就業在貴安新區花溪大學城,這樣的學習工作方式,讓不少學子體會到這片土地的溫暖。

訂單式人才培養,是貴安新區花溪大學城為推動高校與企業全方位、深層次、多形式合作而探索的發展新模式,目的是為了加快培養適應新區產業結構調整和經濟增長方式轉變發展急需的緊缺型人才。

據悉,早在2016年,在貴安新區花溪大學城管委會的協調對接下,貴州輕工職業技術學院就與數據寶簽署了《校企合作協議書》。根據協議,學生一進校就有雙重身份,既是在校學生,又是企業學徒。校企雙方共建大數據教學實踐基地,共同開設大數據定向培訓班,實現校企資源優勢互補,形成校企人才交流機制。

目前,數據寶共有70餘名正式員工,其中有40餘名來自貴安新區花溪大學城各高校。數據寶自成立以來,先後與貴州師範大學、貴州財經大學及貴州輕工職業技術學院等院校達成戰略協議,每年為高校提供實習崗位。

另外,貴安貝格大數據服務有限公司、貴州泰豪易象萬維數字文化有限公司等企業也都根據自身情況,為各高校提供項目實訓崗位,建立深度校企合作關係。

今年4月,貴安新區花溪大學城還啟動了“324人才培養工程”實施計劃,通過3個月短期培訓,大三、大四2年實訓,大學4年數據課程植入,建立訂單式人才培養機制,培訓多學科知識跨界複合型人才。

據瞭解,為配合“324”工程,貴安新區花溪大學城還將重點推進計算機科學技術、軟件工程、電子商務、應用數學、統計與分析等基礎學科建設,設立大數據與雲計算、物聯網與商業智能、數據分析與數據挖掘、數據建模與數據倉庫、VR/AR應用研究等新興學科。

同時,貴安新區花溪大學城還與金融機構合作,優化培訓生態,學生可向銀行貸款,解決培訓資金不足的難題。學生通過有針對性的培訓後,成為企業需要的人才,就業兩年內,再用工資償還貸款和利息。

目前,貴安新區花溪大學城已經與貴安村鎮銀行、貴陽銀行等進行合作,為有培訓需求的學生提供培訓貸款服務,最高可貸2萬元。


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